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通ってる塾がブラックっぽいんだが…
ブラック塾の特徴を教えてください
栄光、市進あたりはブラックだな
双方ともブラックぶりに嫌気が差して二か月で辞めた俺が言うのだから間違いないw
市進は昔は待遇が良かったらしいけど昨年あたりから急にブラック経営になったらしい
それを知らずに入ったから速攻で辞めたよ
ちなみに栄光は昔から一貫してブラックなんだってさ
栄光は社員が総じて屑だったな〜
市進は長期間の研修がアホらしいわ
栄光はブラック。
指導方法についての育成もなく、最初に研修受けたらあとは放置。社員もバイトも。
社員の評価は合格や実績ではなくいかに生徒を多く入塾させたかで決まる。
特に4月在籍の目標が達成されたかどうかは今後の給料、昇進に関わる。
2月なんか受験結果よりも受験生が進級するかどうかが大事。
終わってるよ。
>>3 あいつらのズレた感覚には脅かされたわw
こいつらは一生、塾業界でしかやっていけない連中なんだなと思ったよ
あと栄光は意外に女の社員が多いのが余計に悲壮感あるよね
こいつら先の人生はどうするんだろ?と思うもん
私はとあるS塾に通っているんだが、友達が通っている塾の先生が元々S塾の先生なんだが。
その先生がS塾をやめた理由が…
会社の方から分厚い問題集を渡されて「3日で仕上げろ」と言われて仕上げられなかったからやめたらしい。
これブラックか?
>>4 その感覚がなければ生きていけず、やっぱり潰されて辞めるやつも多いよ。
子供を大切にしない会社が職員を大切にできるわけがない。
ちなみに女性社員の既婚者は、社内結婚で夫婦共に栄光に勤めてるやつらが多いよ。
つまり残っている女性社員は独身か、夫婦で栄光社員(またはパート)。
会社つぶれたらどうするんだろう。
>>6 なるほどね、てゆーか教育の現場で職場結婚とか考えられねえな
何やってんだかって感じだが
ちなみに、うちの校舎は独身女ばっかだったな〜
こいつらプライベートは何してんだろ?と不思議だったわw
>>5 その件だけではブラックかどうか判断しかねるよ。
>>7 教室や部署が違うならまだしも、同じ教室で働く夫婦もいる現実…。
ちなみに独身だと社内恋愛、不倫は当たり前なのでプライベートと仕事が分けられないんだろう。
>>8 要するにアホばっかという事ねw
でも塾業界なんて社内恋愛したくなるような相手はいないと思うのだが
不思議なもんだな…
俺が居た頃の栄光には講師全員が外に出て白衣姿で生徒を大声で迎えるという馬鹿な儀式があったな…オウム信者の集会と間違われて警察が来たりして…それが苦痛で嫌だったから直ぐ辞めたけど…
まさかもうやっていないよな
講師にも生徒にも評判が悪かったが社長が大好きな儀式だったらしいな
>>11 白衣は着てなくても、外での出迎えはまだやってるよ
あんなことやる意味なんて無いのにね
何に意義を感じてるのか、つくづくズレたアホな会社だよ
'
'
' トップレベルの営業力は株屋が 大 量 に 保持しているわけだから、
'
チャラいか?
ってか栄光の受付事務の社員はリストラされたらしいけどマジ?
>>15採算とれない職種を教室に置けなくなったから、いわゆる追い出し部屋みたいにした感じ
受付事務ならパートで十分
塾なんて基本薄利多売だから、どこも低賃金のブラックだろ。
年収300万で1日10時間労働週休1日、講習時は休みなし、
1日12時間労働だもんな。
新宿のニチガクがひどい。
休日出勤は当たり前。給料遅配も当たり前。
学歴詐称の高卒、中卒連中が幅を利かせた職場だった。
東京都武蔵野市にある横河電機株式会社の人事担当者 山崎正晴
さんが、
1.自社内で盗聴器や盗撮カメラを使って従業員を管理していること、
2.私立探偵を雇い、従業員の住宅の盗聴や尾行して素行調査をし
ていること
を暴露しています。上記は、社員を合法的に自己都合退
職に追い込むために使用するようです。
上記の事柄は、人事担当者は外部に公表してはならない事柄に
なっているようです。
間違って、聴いたり、見たりした者にとっては、都合が悪い事柄
ですので、取引先として、厳重に取り締まってください。
電話勧誘で集客するところは
まずブラックだと思ったほうがいい。
毎日嫌がらせをされています。
エージェント 村上 罠 イルミナティ悪魔の13血流 で検索。
体験談、工作員情報、その他今後拡充。
>>1 ぶっちゃけ2ちゃんの情報で分かるだろ?
明るい照明、クリーンな教室、爽やかな笑顔、、、でコロッと正社員に
なっちゃった奴、大杉
んで、嫁、子供抱えて、、、
もっと2ちゃんを見よと強く言いたい
熊本県庁 土木部監理課 植田康之参事 不正アクセス
組織的隠蔽 証拠隠滅
マジレスすると、どこの会社とかじゃなくて
半分は教室長の裁量次第、もう半分は仕事が出来るか否かの自分次第
https://www.facebook.com/toshiyuki.miyaguchi にこんな意見が
初の「特別警戒警報」が出されてばたばたとした1日のようでした‥
もちろんお亡くなりになった方などもおられますし、被害にあわれた方もおられるようですが‥
滋賀県では「大々的な交通マヒ」なども起こったようですが、まあそれで何が変わったわけではありません。正直、「何をそんなに騒ぐのか」と言った感想です
とりあえず塾は社員になるより、フリーで修業を積んでったほうが
ブラックの餌食にならずに済むと言うことだ。
生徒を金づると見ることに良心が痛まずに済むしな。
あるブログのコメント欄に「はぐれ」とかいう者がいるんだが
あまりにも誹謗中傷が酷いんで共有したいと思い貼ってみる
なんでも沖縄で「カルト対策牧師」を名乗っている者だそうだが
今では牧師やめざるを得なくなって県内で進学塾やってるらしい
日本民族総福音化同盟の奥山牧師と菅野牧師を攻撃してるようだ
彼は奥山牧師や菅野牧師に対して何の怨みがあったんだろうか
奥山牧師が学長を務める神学校の卒業者だと聞いたんだけれども
「霊の戦いはおかしい!」と騒いでいたようでもあったし
blog.livedoor.jp/mediaterrace/archives/51943694.html
生徒のことが最優先とか言いながら、めんどうな仕事は新入社員に全てさせるし、
頑張ったら頑張ったで、絶対に給料上がらんし。いい講師は何年か我慢するが、
愛想つかして辞めていく。でまた新人を雇い口約束だけで頑張らる。
上部の数人だけが給料をごっそり持っていく。
新卒以外に中途募集、特に非常勤・時間講師を
しょっちゅう募集しているところは、ほぼ間違いない。
「師友塾」という不登校生を対象にした株式会社があります。
かなりのブラックです。
数々の訴訟にあっても、しぶとく生き抜いています。
師友塾関連ファイル集
http://www.geocities.jp/a2010032502/ 2チャン掲示板も第15回まで続いています。
ご注意ください。
ブラックといえば、バイトの講師に営業ノルマを課す塾。
それを言ったら世の中全部ブラックになる
あんたの言ってるのはぬるま湯
上司、室長次第だな。
講師に嫉妬するような、趣味が高じてこの業界に永くいる妖怪だと最悪。
人生のハイライトが中学時代だったんだなというのが透けて見える。
>>39 うちの教室長、
「講師は授業にだけ専念してくれ」
「一講師が営業めいたことを言うとこじれるからやめてくれ」
って言ってるわ。塾ってそんなもんだと思うけどな。
俺が生徒で通ってた塾でも担当講師は営業なんてしてこなかったし。
ロボット科学教育(クレファス)は微妙。
良い講師は一部。教材はわりと良い。
もし嫌な感じがしたら、教室やクラスを変えるか、退塾も考えろ。
>>41 まともな職に就けなかった奴が、だいたい教室長になっているもんだ。
例外もあるが。だから、話半分に受け止めておけ。
それより、全国区で活躍している講師や塾経営者の著書を何冊も読んで、思考回路を整えること。
そっちの方がよっぽど重要。
大学入試改革を検討している政府の教育再生実行会議(座長・鎌田薫早稲田大総長)は21日、大学入試センター試験を廃止し、
新たに「達成度テスト(仮称)」の創設を提言する方針を固めた。
レベルや目的が異なる「基礎」と「発展」の2段階の試験を設け、
いずれも高校在学中に複数回受験可能とすることを求める。
近く安倍首相に提言し、文部科学相の諮問機関、
中央教育審議会がテストの実施時期や運営体制などを検討。
5年程度先をめどに導入される見通しだ。
実行会議では、センター試験を手直しした新テストと、
高校生の基礎学力を把握する試験を別々に導入する方向で
検討を進めてきた。
これに対し、「高校生の負担になり、現場が混乱する」との異論が
あったため、「達成度テスト」として一本化し、大学入試のあり方を
抜本的に見直すことにした。
ロボット科学教育、通称クレファスは本当に教師の当たり外れが大きいから、
よーく見定めるんだな。上っ面の愛想にだまされるなよ、保護者。
まあこの塾に限った話じゃないが、、、。
教育業は、本当に人次第だな。
福岡県の中学生向け進学塾であるJACは明らかにブラック企業。経営者の息子が893まがいの教師でな…
この塾のカリキュラムは授業後に追試があり、追試合格できない生徒は夜中23時であろうが合格するまで何度でも追試。
出来なかったら、掲示板に生徒の名前が晒される。酷い場合は教師から感情的な体罰もくらう。
追試が出来ない生徒からすると死ぬが、そこの塾の教師のヒステリックな疲弊ぶりもハンパじゃない。
追試が溜まっている生徒がいたら、その生徒を担当する教師も上から執拗に詰められる。
俺はその塾が合わなかったので、あれ以降体調を崩してうつ状態だが、教師も酷い。
福岡が黒塗りのクラウンや白塗りの車高短エルグランドが走るような土地柄か…嫌でもわかる。
ブラック企業ならぬブラック地域なら福岡の筑豊周辺。地域自体がブラック企業を助長している。
そういう旧産炭地は、炭鉱が衰退してからマトモな仕事はほとんど無く、生活保護が主産業といっていい。
観光地と言えば添田の英彦山ぐらいで、学校の遠足や研修旅行に使うようなレベル。
仕事があるとすれば、百姓・土建屋・公営団体(農協・郵便局・公務員)だが、これまたブラック企業。
マトモな人はそういう職場をすぐに離れ、別の職場を求めに近隣の市街地に働きに出る。
だから結果的に893まがいの連中だけがそういう企業に残り、ブラック企業と化す。
ツクバノあのデブ!
百均にブランド物の性能も富めてんじゃねーよ!!
マネージメント能力ないならずっと一平卒でいろやks
JACの「わかるまで何度でも」というのが、生徒を夜中まで追試に追い込む。
お陰で中学校から疲れが取れなくて、背も伸びなくなった。
●週7シフト、年間休日実質ゼロ
●朝9時出社、退社は朝5時(泊まり込みはザラ)
●夜中にチラシ投函で歩き回る
●勤務中食事がほとんど取れない
●教材購入は自腹
●手取り12万円を切る給与
●年収250万を切る
●冠婚葬祭で休みを申請したら懲戒解雇
●毎月誰かが過労死
●社長にマンションやゴルフ会員権を高値で買わされる
●妻帯者は離婚を迫られる
●成績が下がった生徒がいたら罰金
塾や予備校業界はどこも年収三百万台ばっか
その時点で既にブラックだと思う
素直に普通の職業に就いた方がいい
普通に稼げるようになったら教育産業を抜けて良かったと思えるから
悪いこと言わないから教育産業には就職しない方がいい
やってもサラリーマンの傍ら副業でたまに教えるくらいが良いよ
ゴミみたいな記号に長くいる(いれる)のはゴミみたいな奴だけ。
名門会で管理職やっていた久保田達也、あいつ最悪だった。本当にゲス。
気に入らない教師には子供じみた嫌がらせ。カワイイ女は自分の手下のように。
辞めたのか?まだいるなら、一刻も早く辞めさせるべきだが。
上層部はああいうクズが好きなんだろうな‥とか思いつつ見ていた。
あの久保田だけはほんとカスだった。女も本当に可哀相。
株式会社ロボット科学教育(英文名:Crefus)は正直、微妙だった。
代表の近藤 敬洋というヤクザみたいなオッサン、見たまんま、ヤバイ。実は小心者なのにな。。。
わずかな正社員も、ブラック化している。残りは学生のインストラクターだった。気を付けるんだな。
教材自体はよく練られており、MITとか入っているだけあり、さすがに良い。
長期的に生徒に有益な構成だとは思った。あとは教室との相性かな?
スレを見てるとエルベも評判悪いね
他にも沢山あるけど
2ちゃん見てると元従業員の暴露で実態が書いてあるから
大体どんな職場の雰囲気か教室の内部が見えるよね
求人で提示されている月給に固定残業代や住宅手当が含まれているのはブラックの可能性高い
ブラック企業に入ってしまった奴、
ホワイト企業に入ったは良いが瀕死の奴、
口に入れているモノが悪いよ。見てると。
食はすべての基本・土台
だ。
カップ麺、ハンバーガー、チェーン店やコンビニの食品、
甘〜い缶コーヒーやコーラ・・・、こんなのは劣悪な人材や環境を引き寄せるもんだよ。
ちなみに、クリーンな玄米や野菜、魚はその逆だ。
類は友を呼ぶものだ。
ブラック塾の営業とか、変な英会話教材とか壺とか水晶売ってるのとたいしてレベルが変わらん
塾に限らず、常に求人広告を出していて、そこにガッツポーズしている
顔色の悪い体育会風の社員が写っていたらブラックとみて間違いない
だろうな。あと「月収30万可能」「明るいわきあいあい」「キャリア
アップ」てのも要注意な。
某S予備校はマジで終わっている。
ブラック中のブラックだよ。生徒のことなんか一切考えていない。
とにかく利益利益を連呼。早く辞めたい。
>>65 生徒のことを考えてるなら講座を提案しろ=売り上げあげろと言われたぞ
駿台じゃないが
>>66 駿台の方がいいじゃないの?
うちは講座を提案して利益を得るだけでなく、質の悪いテキストを講座と一緒に販売している。
もはや教育じゃない。生徒のためじゃない。
なんでブラック企業で絶叫系の研修が多いんだろうな?
はっきり言ってアホみたいだ。
生徒が来ている前で、越境しながら朝礼会議をする。
それを見て生徒が「ブラック・ブラック」と言ってくるのを聞いて、そのアホの中にいる自分は何なんだろうと考えてしまう。
>>53 全くだよ。ブラック企業から早く去りたい。
奈良の補習塾なんだけどさ、代表者が名古屋の塾経営者兼自己啓発セミナーの
経営者と意気投合して、講師募集の要件として、その自己啓発セミナーの
研修受講が必須になってた。
なんで奈良のちっぽけな塾で働く為に名古屋まで行かなきゃいけないんだよ。アホか。
…と思っていたら、変な空気感を察してか生徒が集まらなくなって、
チラシに合格校、合格者数を載せられなくなった。
他の塾から入塾を断られた生徒の収容所になってる。
ブラック企業であるブラック塾ではとにかく責務が重い。
上司や先輩などがいない、教育してくれる人がいないところはまともじゃない企業の証。
塾業界は大卒の最後のセーフティーネット
ブラックだらけ
生徒相手に、威張り散らし、自己満足!
自分の能力を過大評価し、他人への要求はもっと過大!
自分の収入は低すぎると不満たらたら!
プロが教える「真性ブラック企業」の見分け方 〈AERA〉-朝日新聞出版|dot.(ドット)
http://dot.asahi.com/aera/2014062600089.html ※AERA 2014年6月23日号より抜粋(更新 2014/6/28 11:30)
一般に、「長時間労働や残業代未払いなど若者を酷使する企業」とされるブ
ラック企業。恐れる気持ちはわかる。だが、恐れすぎていないか。中には単純
なミスマッチなだけでブラックだと勘違いしてしまう学生もいるようだ。真性
ブラック企業を見分ける方法とは。
真性ブラックを回避するのは、実は簡単だ。
「採用条件に疑問があれば、問い合わせましょう。嫌がられるのではという懸
念は不要。企業が渋るなら、どのみちその企業とはミスマッチだということ。
採用に力を入れている企業なら、誠意をもって対応するはずです」(ブラック
企業アナリストの新田龍さん)
法政大学キャリアセンターの栗山豊太さんは、求人票からも「ブラック企業」
の可能性は読み取れると話す。
「基本給が極端に少ない。職能給やインセンティブ給が多い。勤務時間や福利
厚生が空欄で、10年後、20年後のモデル給与がわからない。これらは企業のブ
ラック度を測る指標になります」
毎年、法政大に寄せられる求人票は1万件以上。書類に不備がある場合、採用
意欲が低いとみなし、公開しないこともある。
真性ブラックではなく、個々人の価値観によってブラックになり得る「グレ
ー」な企業についてはどうか。
慶應義塾大学の就職・進路支援担当の佐藤吾郎さんは、OB・OG訪問のメリッ
トを強調する。リクルートキャリアの「就職白書2014」によると、一般の大学
生のOB・OG訪問率は3割弱にとどまるが、同大生は7割強が訪問する。
「社会人生活の具体像を、OB・OGを通じてつかむ学生が多いようです。OB・OG
の側にも後輩を積極的に支援したい気持ちがある。いわゆるブラック企業に入
社してしまう確率もミスマッチの確率も下がるのではないか」
大手就職情報サイト「マイナビ」の三上隆次編集長も言う。
「自分が『ブラック』だと思う条件や働くうえでの優先事項をはっきりさせて
おくべきです。ウェブだけにとどまらない情報取集も大切。企業説明会やイン
ターンシップに参加して、企業や仕事を知る努力をしてほしい」
写真:ブラック企業関連の書籍には、刺激的な言葉が並ぶ。特設コーナーを設
ける書店もある。三省堂書店神保町本店(東京都千代田区)にて(撮影/編集
部・熊澤志保)
クレファス(ロボット科学教育)の、取締役の近藤とか岡崎とかいう女の陰険なパワハラが酷かった。
若者を苛めるなよ。そもそも給与も誤魔化しばっかりだろ,ありゃ?
無駄な電車代とか返せとwww
労基署とかに訴えても追及されない範囲で、上手くパワハラしてくるんだよな。
ブラック企業丸出し。トップの鴨志田よ、何やってんの。
んで、わりと人間的にまともな人は抜けてゆき(笑)、少し病んでる社員ばかりが残留すると(笑)
>>77 これ見るとかつて勤めていたサナルは間違いなくブラックだな。
脱出できてよかた。
塾業界でブラックではないところなんてないと思うのだが…
ミーティングが時間外とか当たり前のようにあるし
まあ、大手予備校レベルになると違うんだろうけど。
>>80 大手予備校はもっとブラックだよ!
時間外なんか既にないから!終わっとるわ!
>>79 まったくのブラックだよ。
休みがなくて辛い、もう辞めたい。
情報漏えいのあったベネッセ商品・サービス一覧
・こどもちゃれんじ
(こどもちゃれんじbabyを含む)
・進研ゼミ小学講座
・進研ゼミ中学講座
・進研ゼミ高校講座
・難関私立中高一貫講座
・東大特講√T 京大特講√K
・考える力・プラス中学受験講座
・公立中高一貫校 受検講座
・こどもちゃれんじEnglish
・Worldwide Kids
・BE-GO
・かがく組
・Benesseこども英語教室(直営)
・ベネッセグリムスクール(直営)
・コラショのえいごコース
・Benesseサイエンス教室
・学習教室
・Benesse文章表現力教室
・考える力・プラス講座
・得点力学習DS
・ポケットチャレンジ
・しまじろうミュージック
・EVERES(エベレス)
・いぬのきもち
・ねこのきもち
・たまひよbefa!
学研って、BBAがやってるやつ?
BBAが偉そうに先生って言われていい気になってるオナニー
生徒に夏季プラン提案するのはいけど
対応できる講師がいるか確認しないのは頭おかしい
毎日のように
「○コマ、講師足りません」
ってメール来てもね…
バイトなんだし空いてる時間に働くのが本分だし
まるで社員みたいな労働を求められてもね
ブラックといえば、個別指導塾スタンダー○でしょ!
給与遅延、金額ごまかし、交通費ごまかし、マニュアルで洗脳、なんでもあり
パーテーションのなかで生徒への淫行
教室長とエリアマネジャーが昼や夜に教室でSEXしてるような塾。
CMにだまされて通ってる子供がほんとかわいそう。
早くなくなれスタンダー○!
ブラック企業というのは
労働者にとってブラックなのであって
そういう企業ほどお客様にとってはホワイトなのであるよ。
つまりお客様のために、コキ使われているということなのであるよ
だけどね、本当の意味でブラック企業は少ないよ
みんな嬉々としてお客様のために働いているのだからね。
「労働問題相談ダイヤル」(無料)を全国一斉に実施し、
厚労省の都道府県労働局の担当官が相談に対応します。
実施日時 :11月1日(土) 9:00〜17:00
フリーダイヤル : 0120(794)713
http://www.mhlw.go.jp/stf/houdou/0000060042.html >>93 こりゃ大変だ。
99%は既知害から連絡が入るぞw
ただ1%は助けなきゃならんだろうが。
担当者のストレスはどうやって解消するんだ?
英検アカデミーもなかなかやで 研修なし、給料のお話自分から言い出すまでなし、電話でない
正直素人だった場合ぐぅキチな対応
名古屋のさやかちゃんの塾。坪田先生のところはどうなの?
俺、個別指導塾に応募した。落とされたよ。
再度別の個別指導塾に面接に行くのだが、
想像以上に、きついのだろうな。
教える側でなく生徒や先生を管理する側だけど、
生徒の成績上げないといけない、教室の教務力を上げないといけない、
自分自身もレベルを上げないと、生徒や先生も集まらない。
自分がもし入社した時、どのように広告打つのか?
どのように、集客に結びつけるのか?先生の求人は?
考える事は、山ほどあるなぁと思う。
面接の時、色々質問は考えているのだが・・・・。
やはり、塾は、止めておいた方がいいのだろうか?
最初からブラックだと長続きしない
入社時はぬるま湯で、少しずつ油温を上げていけば
相当なところまで耐えられるように人間はできている
逆にホワイトってあるのか?
日本は腐りきってるからブラック99%だろ
新卒で給料はいいけど
超激務超プレッシャーの会社で働いてた俺からすると
塾はマジ楽だと思うぞw
駿台予備校 詐欺 モニター生 暴力 いじめ 恐喝 強要罪 トレトレ詐欺 ブラック企業 成績上がらない 吊し上げ
駿台予備校 使えない 英語下手 教えるの下手 ウイルス スパム 見せしめ カス 合格者水増し 強制退学 返金拒否
駿台予備校 お家騒動 在日 左翼 いやがらせ 飲酒運転 ひき逃げ 体罰 脱税 自殺 担任使えない
西間木裕 不祥事 差別 個人情報流失 事件隠ぺい ワンクリック詐欺 無能 学生運動 前科 万引き 脅迫
西間木裕 放火 公安 拉致 誘拐 勧誘 宗教 オウム 創価 幸福の科学 詐欺 死ね
西間木裕 モニター生 暴力 いじめ 恐喝 強要罪 トレトレ詐欺 ブラック企業 成績上がらない 吊し上げ 使えない
西間木裕 スパムメール 公開処刑 起訴 個人情報流失 事件 違法 放火 悪徳商法
西間木裕 犯罪 ウィルス 薬物 トレトレ詐欺 パワハラ スキャンダル 合格者水増し 押し売り
駿台予備校 セクハラ 罪状 有印私文書偽造罪 捏造 隠蔽 前科 架空請求 返金拒否
西間木裕 吊し上げ 逮捕 マルチ商法 生徒自殺 体罰 担任無能 いじめ 恐喝
西間木裕 脅迫罪 個人情報売買 強制退学 横領 禁錮 書類送検 公文書偽造罪 資金洗浄
駿台予備校 モニター生 著作権侵害 強盗罪 不正 暴行罪 詐欺師 講師無能 見せしめ
駿台予備校 強要罪 潰れろ 詐欺 吊し上げ 学生運動 いじめ正当化 スケープゴート 成績伸びない
駿台予備校 無能 傷害 いやがらせ スパムメール 起訴 懲役 個人情報流失 放火
駿台予備校 事件 違法 犯罪 薬物 ウィルス 悪徳商法 スキャンダル トレトレ詐欺
西間木裕 パワハラ 公開処刑 有印私文書偽造罪 セクハラ 押し売り 罪状 合格者水増し 捏造
京都から東京に進出した「学●舎東京校」
良心的なとこかとおもったら大間違い
教育ベンチャーとか言って、教育アプリで一儲けしようとする銭ゲバの集まり
外資系だのメーカーだのがカフェ風で生徒だまし金儲けしよとしてる
肝心のアプリは、文法書をパワーポイントでまとめただけ
こりゃ完全にブラック 見た目にだまされるなよ
しかも黒板も教材もない 素人のあつまり
講師なのか事務方なのか、または兼任なのか、はっきりさせてから書けよ。
上で予備校ブラックとかいってるバカ、講師はホクホク、事務方はブラックだろ?
塾のバイトしてて教室長の誘い来てるが
このスレ見て不安になったwww
明光がワースト、スクールIEがその次、個人塾もほとんどブラック。
一般的に会社がブラックかどうか見極める大まかな3つのポイント
1.無給労働(サービス残業がある、休憩時間も働かされる、タイムカードなど)
2.勤務条件(シフト多すぎ、少なすぎ、給料が安い、休みたくても休めないなど)
3.人間関係(上司がどうでもいいことで怒る、上司が仕事できないなど)
このいずれにもだいたい当てはまるのが学習塾。
なお、学習塾(特に個別)において目指すべき目標とは
×児童生徒の成績を上げること
○多くのコマを取らせること
である。
つまり、
成績はいいけど週1しか来ずに夏期講習もロクに受けてくれない子よりも、
成績は悪いけど週3も来てくれて夏期講習で100コマとってくれる子のほうが
個別指導塾ではオッケーなのよ。
そりゃ成績いい子は合格実績残すから宣伝にはなると思う人もいるだろうが、
個別指導では合格実績はさほど重要視されない。
むしろ、そんな合格実績の宣伝するよりも、
講習前の面談でより多くのコマとらせる営業トークを磨くほうがよほど収益になる。
塾は生徒の成績を上げて志望校に合格させることが一番の使命のはずなのだが、
どうしたら生徒からお金を頂戴できるかを考えているのが現実なのよ。
肌が悪いから化粧品買わないといけませんよ、って女性に売りつける商法と同じ。
勉強できないから塾来ないと頭良くなりませんよ、って生徒(親)に売りつけてるの。
こういうのは俗にコンプレックス商法と呼ばれている。
講師(♂)にネクタイ着用を義務づけている塾・予備校。
スクールIEでバイトしてるけどさ、
拘束時間は給料出さなきゃ労働基準法違反だろ。
それから生徒の授業内容決める時間も給料出すのが当たり前だろ。
同じ学年でもやる内容それぞれ違うし、宿題は1週間分コピーしなきゃ
いけないし。準備を強制させておいて金を払わないなんておかしいだろ。
マスコミは大嘘つき!有名な凶悪犯罪のほとんどが朝鮮人の仕業だった!
麻原彰晃 →オウム真理教教祖。サリンを撒き無差別殺人。坂本弁護士一家惨殺。海外新聞がkoreanと表記。週刊現代がスクープ。事件前の対談で自ら語っている。
宅間守 →大阪 池田小学校の児童殺傷。8人殺害 15人が重軽傷。朝鮮人部落出身
東慎一郎 →酒鬼薔薇聖斗。神戸の首切り小僧。生首を校門に飾る。2人殺害。元在日朝鮮人
林真須美 →和歌山 毒入りカレー事件。4人毒殺 63人が負傷。帰化人
織原城二(金聖鐘) →神奈川 帰化人、英国人 豪州人女性を強姦、ビデオ撮影、バラバラ殺人
関根元 →埼玉の愛犬家連続殺人犯。4人を殺害。肉片を削ぎとりドラム缶で焼却、川へ流す
丘崎誠人 →奈良 岩を数回、少女の頭部に投げつけて絶命させた 在日朝鮮人
キム・ミンス →韓国人留学生 強盗殺人犯。大分 日本人老夫婦を刃物で殺傷
李東逸 →韓国人 檀国大学教授。芝居観覧のため来日中、東京で日本人女優Nを強姦
金允植 →韓国人 強姦罪で指名手配中に逃亡目的で来日。大阪で主婦を100人以上連続強姦
金大根 →韓国人の強姦魔 連続児童虐待暴行殺人。6名の女児死亡
李昇一 →韓国人 東京 テレビ「ガキの使い」関係者を名乗り少女140人をレイプ
沈週一 →韓国人 鳥取 大阪 和歌山 ベランダから女性の部屋へ侵入し9人を強姦
張今朝 →韓国人 長野 「一緒に猫を探して」と小学校4年の女児をレイプ
ぺ・ソンテ →韓国人 横浜 刃物で脅し、女子小学生14人をレイプ
宋治悦 →韓国人 東京 ナイフで脅し手足を縛り下着で目隠しの上、主婦19人を強姦
崔智栄 →北朝鮮籍の朝鮮大学校生 新潟 木刀で傷を負わせ、18歳少女2人を車の中で強姦
金乗實 →北朝鮮籍の朝鮮大学校生 同上、共犯者。他にもう一人19歳の共犯者(朝鮮籍)あり
鄭明析 →韓国人 カルト「摂理」教祖。日本人1000人、台湾人100人、米英仏人などを強姦
徐裕行 →韓国籍 オウム真理教NO2幹部・村井秀夫(こいつも在日)刺殺事件の刺殺犯自称右翼。
他板で「尼崎の角田被告は在日なのにマスコミは隠してる」と言うスレも有るね!
先日のインターネットニュースで尼崎の連続殺人の角田美代子被告の親族の李容疑者が6人で沖縄で無理やり崖から飛び込ませた強要の罪で再逮捕されたね、保険金を取るためだって、
自分の意見が通せない
考えているより給料が安い
客の質が低い
従業員・職員の見た目が美麗じゃない
トイレに自由に行けない
それらがブラック企業の判断基準だな
スクールTOMASは酷かったな。
残業代も幹部の恫喝によって賃金債権放棄をさせられるし、
いろいろと危ないことをしているし、パワハラはすごしし。
あまり度が過ぎたことやっていると本当に大変なことになるぞ。
クレファス(ロボット科学教育)はブラックです。
富裕層が大金を払ってご子息を通わせていますが、内情は酷いものです。若い社員を使い捨てにしていました。
取締役の近藤、岡崎とかいう管理職の女の陰険なパワハラが酷かったです。
生活かかっているインストラクターなどを苛めていました。
給与も誤魔化しばっかり。若手に無駄な電車代を払わせて・・・。
労基署とかに訴えても追及されない範囲で、上手くパワハラしていました。
トップの鴨志田よ、何やってんの???
わりと人間的にまともな社員は抜けてゆき、少し病んでる社員ばかりが残留するという状況でした。
>>128 そういう大手って労基署も手が出しにくい、出せても何も出来ないという状況らしいよ。
んで、そのまま経営続行!、となるケースが多いみたい。
>>130 臨界も黒いな。面接と研修に行って驚いて辞退した。
アイエヌジー進学教室とわせアカはブラックだったな。アイエヌジーはかなりひどかった。あそこだけは絶対やめとけ。
英検アカデミーやばいな
脱税疑惑あるし、そろそろつぶれるんじゃね?
>>119 >>125 の両方に完璧に当てはまるわ。
上司が「入室テスト不可なら個別へ」のレベルしか懇談で言えないバカなので
バカのメンツを潰さないために、事務も非常勤も保護者と会話禁止されてる。
だから室長以外は、どの女性がどの子の母親か、全くわからない。
石田朋彦埼玉伊勢原の塾
社員旅行だかなんだか知らねーがバイトこき使うしかねーのかあのメタボ
ブラック塾を1つだけ挙げろって言われれば・・・・・・・
間違いなく明光義塾だろうよ
詐欺塾だな
最凶は何といってもena(学究社)。
例えば夏期講習。
生徒保護者「ウチは必要ないですから」
↓
上司に報告
↓
「夏期講習無しで合格させられるのか!」で再営業。
↓
保護者「ウチは本当に必要ありませんから!」
↓
上司に報告
↓
「オマエの営業力がないだけだ!」
↓
生徒名義で会社に金を振り込むまで許してもらえず(自社商品買い)
保護者の皆さん、学究社の「必要性トーク」に気を付けましょう。
少しでも疑問に感じたら消費者センターか弁護士に相談を。
N開センター
校責任者ともなれば、非常勤を人格否定攻撃し放題です。
時給が安いほどサビ残し放題。
「講習受けないと、大変なことになりますよ!
不合格になってもいいんですか?」
カルト宗教の勧誘と同じ。
【ena】ena PART.9【ってどうよ】 - 2ちゃんねる
英検アカデミーとニュートレジャーアカデミーは最悪
名前は英検アカデミとプログレスアカデミーのぱくりだし
昇給ないし
研修ないし
勝手に他人の電話番号教えるし
家族構成と家族の職業まで聞かれるし
源泉徴収票もらえないし
英検で不正してるし
英検合格率の水増しするし
給料遅れるし
電話つながらないし
個人情報の管理が杜撰だし
塾長の頭悪いし
塾長が不法侵入するようなやつだし
クレーム放置してさらにクレームになるし
塾長が全然責任取らないし
e●aの専務。
公明党の支持母体である、某宗教団体教祖と同じ苗字(もちろん、あやかろうとして)。
連日、勤務時間以外での呼び出し恫喝罵倒面談。
全部録音されているのも知らずに。
私立中高の理事長と知り合いであることを自慢。
自分の口利きで裏口入学させたことがあると吹聴。
完全な違法行為。
保護者の皆さん、情報を拡散してください。
ここは、反社会的存在です。 👀
Rock54: Caution(BBR-MD5:ef20978b35fc48c3dfa8873fa17072d6)
安保法案反対デモ、反原発デモ、【沖縄サヨク】・・・・・・在日韓国人・反日日本人・中国人
SEALDs(シールズ)、反日テロ組織、C.R.A.C(クラック)・・・在日韓国人・反日日本人・中国人
9条信者「戦争したくなくてふるえる」【自衛隊反対】・・・在日韓国人・中国人・反日日本人
民主、公明、共産党の支持者、【日教組】反日サヨク・・・・在日韓国人・中国人・反日日本人
日本の足を引っ張る、邪魔をする・・・・・・・・・・・・・韓国・中国・(アメリカ・その他)
オレオレ詐偽、架空請求、偽装離婚、その他詐偽・・・・・・在日韓国人・中国人
ぼったくり、ひったくり、日本の高齢者を狙う・・・・・・・在日韓国人・中国人
生活保護(その他)不正受給、【税金泥棒】・・・・・・・・在日韓国人・中国人
困窮、日本国民の自殺、餓死する一因・・・・・・・・・・・在日韓国人・中国人
ツバや痰を吐く、下賤、下品な行為や発言・・・・・・・・・在日韓国人・中国人
凶悪犯罪(強姦・殺人・強盗・窃盗・誘拐)違法薬物・・・・在日韓国人・中国人
所かまわず脱糞、放尿、化粧、ゴミのポイ捨て・・・・・・・中国人・在日韓国人
街の落書き、器物破損【日本を汚す】文化財の破壊【油】・・在日韓国人
エセ街宣右翼(下劣な罵声・大音量街宣・下品な黒or白車)・在日韓国人
制服、チマチョゴリの切り裂き(自作自演)・・・・・・・・在日韓国人
差別被害者、エセ弱者、【捏造ビジネス】・・・・・・・・・在日韓国人・中国人
暴力団(やくざ)、チンピラ、ホスト、クズ男・・・・・・・在日韓国人・中国人・底辺日本人
入れ墨、タトゥー、金髪、指詰め・・・・・・・・・・・・・在日韓国人・底辺日本人
珍走団、成人式で暴れる糞ガキ、特攻服(朝鮮進駐軍)・・・在日韓国人・底辺日本人
朝鮮ウリスト教、創価学会、統一教会、カルト・・・・・・・在日韓国人・底辺日本人
DQN車、バイクや改造車での迷惑行為・・・・・・・・・・在日韓国人・底辺日本人
反日マスゴミ(フジ・朝日・TBS・電通・NHK等)・・・韓国人・中国人・反日日本人
【まとめ】
日本の困窮、下賤、下劣な文化や犯罪・・・在日韓国人・中国人・底辺(反日)日本人の仕業
やめとけ→わせあか、えな、いちしん、ベスト個 別指導
絶対ダメ死ぬ→アイエヌジー進学教室
ブラック見抜くなら
合格実績を合算していてへんなグラフ作っているところ
合格保証って言っているところ
心当たりあるでしょう?
連投スマン
社員の平均年齢が創業期でもないのに30くらい
なんでもかんでも無料のところ
脱税疑惑がある英検アカデミー、ニュートレジャーアカデミーはブラック
e a(学 社)にお子様を通わせていらっしゃる保護者の皆様へ
社員は疲弊しきっています。
休日出勤しないと解雇・降格をちらつかして恫喝してくる
専務・部長・ブロック長が多すぎるからです。
先日も、勤務時間外に病院での診察予約を入れてある旨を告げると
「別の日でもいいじゃないか」と脅されました。
社員が会社に改善を求めても揉み消されるだけです。
もちろん、その後は報復的人事措置が待っているだけです。
保護者の皆様、お願いです。
我々に替わって然るべき公的機関に通報してください。
毎日死ぬ事ばかり考えています。
>>150 合格実績を宣伝している大手塾は駄目だね。
実際は合格実績にならない生徒の方が多くて、その層が金づる。
2007年08月07日
ジャスダック、学究社に改善報告書提出を要求
ジャスダック証券取引所は6日、学習塾経営の学究社に対し、
親会社等にあたる関係会社が存在するのに存在しないと報告するなど重要情報の適切な開示を怠ったとして、
20日までに改善報告書を提出するよう求めた。
筆頭株主(39.7%出資)のケイエスケイケイ(東京・新宿)の代表取締役を、河端真一取締役兼代表執行役が兼務し意思決定に影響を及ぼす可能性があるにもかかわらず、
同社では「出資比率50%超が親会社等だと誤認」(財務部)していたという。
同社は有価証券報告書や決算短信は既に訂正を済ませている。
従軍慰安婦について述べておきます。まず、彼女達はただの売春婦だという事です。
まず忘れて成らないのは朝鮮は「日韓併合後は日本だった」と言う事で考えないといけません。
つまり、帝国陸軍軍人に成る事以外選挙権を含め全て法律的には日本人として扱われていました。
勿論その当時は選挙権は一定以上の税金を納めている男と言う条件がありましたがこれは日本人全部に言えることです。
本題として、日本軍は世界一性に潔癖な軍隊と言われていました。軍規には「他国において婦女子に強姦をしたる者はこれを銃殺に処す」と成っています。世界一キツイ軍規なのです。
アメリカ軍は、現地調達主義です。日本占領下でも数万人の混血児を生みました。ベトナム戦争では、最大60万人の米軍が駐留しましたが、5万人以上の混血児が生まれました。
これに対して日本軍は4年間の大戦中600万人が海外に行きましたが、混血児は軍が結婚を認めたフィリピンとインドネシアに200人が生まれているだけです。
そして日本軍は「自前調達=他国に迷惑はかけない主義」でしたので、「御用商人」として売春宿も付いて行きました。これが「従軍慰安婦」です。
そして、これらを利用したい男は高額なお金を払っていました。ただの売春宿なのです。
そして、この問題が外国勢力に動かされている日本のマスコミが無理に作り出したと言われているのが嘘が一杯あることです。
調べれば分かる事ですが「従軍慰安婦の50%以上が東北出身者です」それと外地に近かったため朝鮮出身者もいましたが「彼女達を斡旋した斡旋会社の社長は全て朝鮮人でした」
従軍慰安婦問題をねつ造(元SF小説だった)した朝日の植村記者は昔に韓国人の女と結婚してるけれど、当時韓国人と結婚してるなんて
きっと韓国人教祖の文鮮明の統一教会員だったのではないかな?血は日本人だけれど心は韓国人で
「韓国の為に尽くすのが使命・運命・神のおぼしめしだと洗脳されてるからね。
もう辞める。無理だわ。やってられない。契約社員教室長にして一年やらせるとか正気の沙汰じゃないわ。
>>159 いやいや、塾ではそれが常識。
大学出たての新入社員を3ヶ月で室長にするとか普通にあるし。
そうはいうが、業務内容も責任も求められる成績さえも正社員と変わらんのに給料福利厚生も違うって違法じゃね?
成学社はキングオブブラック企業といって過言ではない。
個別指導フリーステップが軌道に乗ればホワイト化に必死だったね。結局ホワイト化など名ばかりだったらしい。
その反動とばかりに、クラス指導開成教育セミナーはブラック化まっしぐら。
利他主義を唱えている者が利己主義
毎年退職者が絶え間なく存在している。
団体交渉申し入れ
ブラックバイトというと、居酒屋やファストフードなどを思い浮かべるが
現実は違う。元塾講師の男性は「ブラックバイトユニオンが発足から受け
てきた約350件の相談中、約3割が塾や家庭教師などの教育産業で、
そのほとんどが個別指導塾」という。
こうした中、今年6月、学生のアルバイト塾講師を中心とする労働組合
「個別指導塾ユニオン」が結成された。そして、個別指導塾ユニオンは
東京都内で学習塾を運営する「代々木個別指導学院」など3社に団体交渉
を行うよう、申し入れを行った。同ユニオンでは今後も同様の活動を進
める方針という。
労組がないのが異常だな
尤も、労組なんてつくったら経営者が困るけどね
それをいいことに、残業代は払わないですむよう勤務時間の 調整 がおこなわれている
そんな塾に通わせたいか?
勉強を教えてもらう大人が元気ないんだぜ?
全くもって同意だわ。中央出版の所の個別塾も内部酷い。エリート社畜についていけなくなった奴からボロボロ辞めてく。
成学社
開成教育セミナーを中心とする集団指導、個別指導フリーステップを展開しているところだけど、上場してるから安心?それとも塾はどこでもブラックなのか?
就活生に親切な人教えろください
貴重な新卒カードを切る業界じゃないことだけは間違いない。
だな。進退窮まってからでも遅くないってか、それでもやらない方が良い。
そうだな。そもそも縮小市場が進む中、拡大しようと画策しているのが無理がある。
その無理が従業員にしわ寄せされ、ブラック度合いが増す。
まだ若いなら早いこと見切りをつけた方がいい。
>>167 上場に騙されるなよ
この世界ほど上場に似つかわしくないところもない
それが証拠に、上場しているところはほとんどない
上場しているということは、それだけ従業員に無理強いをしているところ
上場してるブラック企業なんて腐るほどあるのになぜ安心だと思ったのか。
154
156
最近の全社員会議でも、
特定の社員を名指しした上で、
専務が「コイツの頭をカチ割ってやれ」
と言っていました。
お里が知れますよね。
おそらくこの専務の親もそういう言葉遣いをしていたのでしょう。
最近1部上場したようですが・・・
生徒およびその保護者、あるいは株主の皆様、
この会社の反社会的実態をよくよくお見知りおきください。
あなたがたのためですから。
講師に書かせる書類がやたらに多い
無意味な研修・ミィーテングがやたらに多い
こういう所はほとんどブラック
まあ、塾業界自体が殆どブラックだけどw
2,3年やってるバイトや、入社して日が浅い者に室長やれって言ってくる塾はほぼブラック。
あと、飲み会参加を強制したがる経営者はほぼブラック
昭和じゃあるまいし、今時飲みにケーションで社員の結束を図るなんて流行らねーの。
そんなことするよりも、成績不振な講師を吊るし上げる糾弾会をやるのを止めろ。
あれがどれだけ人間関係を悪くし、講師のやる気を削いでいるか、ブラック経営者は全くわかっていない。
>>175 無意味な会議、無意味な研修が多い。
それに中身があれば納得もできるんだけどね。私は先月、会議や研修のない日が僅か3日だけでした
ええ、おっしゃる通りの上場しているブラック企業の者です
>>176 新卒は2年目から教室長ですよ
中途で何も分からなくても年喰ってたら即教室長
こういうことをするから人がすぐに消える、そして埋めてもまた消える
育てる意識や風土なんて築こうとしないのだよ
だからブラックだというのにガクインチョ殿はわからん奴だな
>>179 二年目からならまだ良心的じゃね?
俺のいたとこは新卒三か月で室長にしてたぞ。
三か月では授業すらまともにできないっつーのに。
うちなんて契約社員でも教室長やぞ。
研修らしい研修もなく放り込まれてた。
勿論給料据え置き
BR○ST(ブレ○ト)とかいう塾まじブラックだった。
半年で休日1日とか。塾ってこんなもんなのか
塾業界ってボーナスあるの?
とりまBRE○Tはない
>>181 ヒントだけでも教えてください
次の転職先を考えているもので…
>>184 中央出版系列
これ以上は本部のネット監視の網に引っ掛かりかねないから言えない。
短編なんで、時間のある人はちょっと読んでみて。
ブラック塾が巧妙に社員を囲い込み、奴隷化していくやり口に似ている。
宮沢賢治「オツベルと象」
http://www.aozora.gr.jp/cards/000081/files/466_42316.html ミィーティングで左翼の糾弾会(総括)みたいなこと行い、特定講師をつるし上げる。
「個別総合学習塾」の緑成会は素晴らしいです!
個別総合学習塾って本当に凄かったです。
成績が本当に上がりました!
http://www.ryoku-sei-kai.com/ 2014/5/28 「成績が上がる塾」として、全国紙(塾ジャーナル)に掲載されました!塾長の花島が、5月号表紙の見出しとインタビューに出ております。
2014//26 ◆定期テスト速報◆Aさん英語 34点⇒89点 Bさん数学 22点⇒89点 Cさん理科 40点⇒91点
>>192 雑誌に取り上げられたとか、テレビで取り上げられたって、大抵は金払ってステマ記事載せてもらっているだけなんだけどなw
そういう所って生徒にとってどうかは知らんが、働く方としては間違いなく地獄なんで行かない方が良い。
>>181 バイトにわずかばかりの手当出して室長させている所もあるぞ。
正社員って言ったって社会保険かけてない、なんちゃって社員のとこ多いし。
http://search.knowledgecommunication.jp/kuchikomi/s1107/14217/ 291 人中、247人の方が、「なっとく」の口コミです。
投稿者:家庭教師のトライへの悪い口コミ さん10/02/03 02:46
以前社員だった者の家族です。
今からお子さんにトライで家庭教師をつけようと思っている方は絶対にやめた方がいいです。
トライは、社員を人と思っていません。
もちろん、そんな会社は大事なお子さんたちは「儲け」としか見ていません。
ブラック企業リストでも名前が挙がりましたね。
深夜2時3時までの労働が毎日当たり前。
休みは「年間で」10日くらいあるかないか。
社員だった身内は、勤めていた5年の間に約10回転勤しました。平均すると半年に一回ですが、
一か月しかいなかったこともあります。
なんと肩書きは「店長」。
本来なら責任を負うはずの立場である店長がこんなに簡単に異動するなんて普通ありえません。
親御さんにとっては納得できる話であるはずがないでしょう。
要するに、お子さん方に対する責任なんてあってないようなものなのです。
社員も、ひいては社員の家族、社員の子供(将来の顧客層であるはずの)も大切にできない会社が、
お子さん方を真剣に思えるはずがないと思います。
とにかく、すべてがいい加減な会社でした。
事前の何の説明もなく給与が下がり、社宅使用料が倍になり。
会社が社員に対する扱いも、社員が顧客に対する対応もいい加減の一言です。
事務所には一日中有線で流行の歌を流しているし。まともな会社なら歌聴きながら仕事なんてしません。
転職して何年も経ちますが、トライの社長は二谷氏に変わったようですね。
経営が、私の身内がいた時代とどれだけ変わったかは分かりませんが、
ご参考までに。
今実際にお子さんを教えている学生さんは、一生懸命されているのかもしれないけれど、
とにかくお子さんに家庭教師をつけるならトライはやめたほうがいいと思います。
学生さんも、トライでないところに所属された方がいいと思います。
ブラックバイトに嵌められたら、朝日新聞経済部労働チームのメール([email protected])へ・・・
大学生らを酷使する「ブラックバイト」の問題で、厚生労働省が学習塾業界に、
適正に賃金を支払うよう異例の要請をしていたことがわかった。
「未払い賃金がある」といった相談が労働組合などに相次いでおり、業界全体で改善に取り組むよう求めている。
講師らが授業時間の前後に働かされているのに賃金が支払われていない事例があり、厚労省が調べていた。
残業の割増賃金を支払わなかったり、時給が最低賃金を下回ったりする例もあったという。
厚労省は具体的な件数を公表していないが、労働基準法や最低賃金法の違反事例も目立つとして、
塾業界で不適切な労務管理が広まっている可能性があると判断。
労働基準局長からの改善の要請文を、全国学習塾協会や私塾協同組合連合会など関係7団体に3月末に送った。
要請文では、労働基準監督署が実際に指導した違法なケースを例示している。
授業後に生徒からの質問対応をさせる際に、時間給ではなく一律「100円」だけ払っていた事例もあったという。
全国学習塾協会は、約470の塾運営会社などに内容を伝えて法令順守を徹底させるようにした。
担当者は「一部の塾による賃金未払いは、業界が以前から抱える問題だ。
厚労省の要請をきっかけに、見直しを進めていきたい」という。
ただ、業界団体のなかには「会員への指導に強制力はなく対応は任意」というところもある。
団体に加盟していない小規模の塾も多いため、改善要請が十分に伝わらない恐れもある。
この問題ではブラックバイトユニオンを母体として、「個別指導塾ユニオン」が4日に発足。
賃金の支払いなどを求め、10社前後の企業に団体交渉を申し入れていく方針だ。(高橋末菜、疋田多揚)
◇
ブラックバイトについては、今後も紙面で事例から考えるケーススタディーなどを掲載していく予定です。
ご意見や情報、体験談をお寄せ下さい。
朝日新聞経済部労働チームのメール([email protected])へ。 学●社(e●a)
最近の全社員会議でも、
特定の社員を名指しした上で、
専務が「コイツの頭をカチ割ってやれ」
と言っていました。
お里が知れますよね。
おそらくこの専務の親もそういう言葉遣いをしていたのでしょう。
最近1部上場したようですが・・・
生徒およびその保護者、あるいは株主の皆様、
この会社の反社会的実態をよくよくお見知りおきください。
あなたがたのためですから。
会社訪問の時ウエルカムのところはブラックでかつ給料が安い。
これは例外なし。
中央出●系、成学●、学究●などは常時ウェルカム!!
>>202 なぜ、ウエルカムか考えれば自然と答えが出てくるだろう……恐怖……
>>199 確かにその考えはあると思う。
実際、ブラック塾と名指しされているところは利益も上げているからな。
【昨年度の年間連結経常利益】
ナガセ(東進) 44.31億円
栄光ホールディングス 39.19億円
明光ネットワークジャパン 38.03億円
東京個別指導学院 17.29億円
リソー教育(TOMAS) 9.78億円
早稲田アカデミー 7.32億円
個人的には、明光と東京個別指導学院が特にブラックだと思うぞ
個別指導だけでこれだけの利益を上げているのはブラックな証拠
実際に東京個別指導学院で働いていたけど、マジでサビ残の連続だったわ
一番効率的な見分け方は、「講師が全員バイトの塾かどうか」
社員講師がいない塾では、本来は社員がやるべき雑務をバイト講師がやることになる。
しかも、講師の入れ替わりが激しいから、指導方法などをほとんど教えてもらえない。
新卒・中途の両方の採用ホームページを見て、大手なのに「講師職の正社員」が全く募集されていない塾はブラックと思った方がいい。
(中小だと、欠員が出た時しか募集しないこともあるので必ずしもそうとは限らない)
近畿一円に広げている開成教育セミナーだけは、やめとけ
近畿で開成って面白いな
東京で灘とか東大寺とか名前に使っても人集まらなさそう
>>203 俺がいたブラック塾はバイトに早く出勤させて給料出さずにタダで教室の掃除させてたけどな。
辞める時に請求したら、キレられて暴言吐かれてえらい目にあった。
某医系予備校です
クチコミ投稿しようとしたらハネられた…
教務課のアルバイトへの扱いはひどかったです。
上司からの暴言パワハラいじめが恒常的にあり、またそれが自覚無く行われ「ただの冗談」としてまかり通る異常な環境でした。
バイトのシフトは、前月末ギリギリor当月まで作ってもらえず、「とりあえず○日に出勤して!」というような明日が見えない状態でした。
また、上司は常に「シフトを与えてやっている」「稼がせてやっている」という見下した態度を取り、(その権限が無いにも関わらず)「クビ」「シフトあげない」等、暴言を吐かれたりしました。
「明日入れる?」といった急なシフトの変更も頻繁にありました。
家庭のあるバイトは急な変更に対応できないのが当然なのに一切理解がなく、そもそも『アルバイト』という立場そのものに理解が無いようでした。
上司は 「シフトに希望があるなら自分から言えば?」などと平然と言っていましたが、希望を出すバイトが陰惨な陰口を言われたりするのは知っていたので、言いだせる環境ではありませんでした。
自らの問題点を省みず、とにかくバイトの立場や人権を軽視した態度に耐えられませんでした。契約書は1年目しか存在しませんでした。上司の都合の良い様にシフトは日々変わっていきます。雇用保険は入れませんでした。
また正社員登用の話があったときには、
残業代出ないしボーナス出るかわからないけど、と言われ断りました
明●義塾の一件で危険を感じたのか、今は両方出てるみたいですが…
他、書けない話たくさんあります
http://www.nicowww.com/anchikubotaneet.html e・a社長の御子息がご活躍のようです。
社員にコンプライアンスなど諭すお立場なんでしょうか・・・
社員のなかに、知的障害ボーダーが居た
その人一応大卒だったからなかなか気付かなかったけど
わからないことを「わからない」と言えなかったり
日常会話より二段階くらい難しい話になると黙りこんでしまったり
いくら怒られても理解できないとか。
なんの悪気もないんだろうけど…
事務のクソ玉井死ね
勘違いクソ中年野郎
無能、底辺、長所無し
冗談は顔だけにしろ豚が
女に嫌われまくる最低野郎
自覚無しの人格破綻者
>>39 ならねーよ!
バイトにノルマなんて異常だ
逆に言えばバイトでも社員と同等の働きができる程度の業務ってことだ
どうりで社員がバカばかりなはずだわ
うちはホワイトだな。週休2日で、サービス残業なし。
給与も時給換算で3200円くらい。きちんと実績上げていれば何も言われない。
これから生徒は減っていくから、塾の経営大変だな。
社員を搾取しても、赤字になりかねない。
経営陣が欲張らなければ普通にやっていけるんだけどな
社員が立ち上がらなければ経営者がぼったくって終了。
クレファス(ロボット科学教育)と、そのフランチャイズ校はやめておけ。超がつくブラック。
うちは誰も社員立ち上がらんなあ
みんな黙って辞めてってるわ
最近じゃ新卒もだいぶ減ったし2,3年目で校長にされて上から無茶なノルマ要求され
病んでしまう社員が多い
経営陣は現場の状況把握せず金のことばかり、校長クラスは保身に走り何かあれば
バイトのせいにして本部へ報告
あんな塾潰れればいいのに
東進ハイスクール運営のナガセが「訴訟テロ」実行! 記事削除して3000万円の賠償金払えとMNJを名誉毀損で提訴
http://www.mynewsjapan.com/reports/2237 直営校やフランチャイズ方式で全国展開する学習塾大手(株)ナガセが1月29日、マイニュースジャパンに対して、
3000万円の損害賠償と記事削除などを求める名誉毀損訴訟を東京地裁に起こした。
3月14日午前10時30分から東京地裁705号法廷で第1回口頭弁論が開かれる。
問題にされたのは、ナガセとFC契約のある某中小企業に就職し、
その社が経営する東進衛星予備校で働いた男性の過酷な労働体験記。
「私は」という一人称の記事だが、ナガセは、直営校やFC校全体での事のように書いており虚偽だという。
どの表現がどう「虚偽」なのか、提訴前のやり取りでも説得力ある説明はなく、
取材や原稿依頼を完全拒否した末の高額訴訟。カネのかかる裁判をあえて起こした態度は、
批判記事を訴えまくって世のひんしゅくを買った「訴訟テロ」の元祖「武富士」を彷彿とさせ、
恫喝訴訟、SLAPP(スラップ)、訴訟テロである可能性が高い。
(文末で訴状およびナガセが「虚偽」だと指摘する記述一覧ダウンロード可)
【Digest】
◇3000万円払え――と訴状届く
◇どこがどう虚偽なのか曖昧な「通知文」
◇どの記述をさして「虚偽」なのか、特定に3ヶ月
◇特定FC校での体験が「ナガセ全体」になる不可解
◇批判記事を訴えまくった武富士に態度が酷似
>>225 現場では保身に長けた人間が一番嫌われる。
嫌われたら現場には居れなくなる。
従ってその人間は現場では全く通用しない。
保身ばかりのうちの室長は学生講師相手に威張りまくってるけど社会人講師からは
呆れられてるし上司からも疎まれてる
大人からは相手にされてないね
それでも本人は室長という立場を最大限に活かしてやりたい放題
出世欲だけはあるんだけど出世できない理由がまるでわかっていない
自習室借りたり受付通る度に講習の勧誘されてうんざりする。
自習室がいいって聞いて選んだのに自習室借りる度にこんなストレス貯まるなら予備校変えたい。
講師も醜いけど受付と担任が糞すぎる。
お前ら土木とか工場行ってみろよ。
塾業界がどれだけホワイトかよくわかるぞw
成学社だけはやめとけ
どうせ新卒も何人かとってるんだろな
>>232 比較対象がおかしい
チェーン塾ほどブラックなところはない
個別指導のスタンダード、成学社は間違いなく黒
個別教●舎はどう?
以前バイト講師をしていた時、親身になってくれていた教室長が
ある日突如消えたことがあるのだが
>>232 本当にホワイトだと思うならやってみれば良い。企業によりけりだが土木の大半は肉体労働ってだけで残業なんてないし、休みもしっかりしてるぞ。
工場は町工場レベルの底辺じゃなければ時間厳守だし、決まった作業だけじゃん。
>>235 その通りだ
塾業界は肉体労働だよ?精神面でも病むからさらにたちが悪い
年中募集があるのが証左の一つ
上場しているとかにだまされるなよ
こちらは上場しているが、残業代未払いで裁判やら示談やらで四六時中揉めとるよ
玉井は土日入れない応募者は採用する気ないのに「まずは履歴書送ってください」と電話で告げるクズ
そして送られてきた履歴書を社員間で回し読みして笑うゴミ野郎
応募者の履歴書書く手間と郵送料と証明写真代を何だと思ってるの?
そして採用されたバイトはもれなく虐められる
絶対応募しちゃいけないし、落ちるならまだしも、受かったら終わり
tops医進はヤバ過ぎる
生徒に暴力だけはやめてあげて
先生を「コーチ」と呼ばせている塾は、ブラックを疑え。
なんだよ「コーチ」ってw
東進ハイスクール運営のナガセが「訴訟テロ」実行! 記事削除して3000万円の賠償金払えとMNJを名誉毀損で提訴
http://www.mynewsjapan.com/reports/2237 直営校やフランチャイズ方式で全国展開する学習塾大手(株)ナガセが1月29日、マイニュースジャパンに対して、
3000万円の損害賠償と記事削除などを求める名誉毀損訴訟を東京地裁に起こした。
3月14日午前10時30分から東京地裁705号法廷で第1回口頭弁論が開かれる。
問題にされたのは、ナガセとFC契約のある某中小企業に就職し、
その社が経営する東進衛星予備校で働いた男性の過酷な労働体験記。
「私は」という一人称の記事だが、ナガセは、直営校やFC校全体での事のように書いており虚偽だという。
どの表現がどう「虚偽」なのか、提訴前のやり取りでも説得力ある説明はなく、
取材や原稿依頼を完全拒否した末の高額訴訟。カネのかかる裁判をあえて起こした態度は、
批判記事を訴えまくって世のひんしゅくを買った「訴訟テロ」の元祖「武富士」を彷彿とさせ、
恫喝訴訟、SLAPP(スラップ)、訴訟テロである可能性が高い。
(文末で訴状およびナガセが「虚偽」だと指摘する記述一覧ダウンロード可)
【Digest】
◇3000万円払え――と訴状届く
◇どこがどう虚偽なのか曖昧な「通知文」
◇どの記述をさして「虚偽」なのか、特定に3ヶ月
◇特定FC校での体験が「ナガセ全体」になる不可解
◇批判記事を訴えまくった武富士に態度が酷似
229 :名無しさん@お腹いっぱい。:2016/04/09(土) 10:58:04.14 ID:GkY8ebfq0
卵かけご飯
enaでつねwww
>>234 ブラックなんじゃん?毎日教室長さんいるし。休みないっぽい。
・自由な人間は戦争をしたくなる。
・自由な人間は戦争をさせたくなる。
こういう顔をした講師がいる塾はブラックかな?
scontent.xx.fbcdn.net/v/t1.0-9/539231_261313307314276_372707092_n.jpg?oh=5ea1f0e08aba5eed112a6d304874a32b&oe=5832D64B
能研インキュベーターの講師は、指導力がありません。
>>249 公表されている大学の合格実績は、本当?
勤務時間が13:00からなのに、平気で補習、面談を強制的に1時間前から入れる
塾は、やっぱりブラック企業と言える。東京、神奈川の大手塾も日常的にこういうことが
行われている。こういう点を是正しないと根本的な解決にならないと思う。
JCの浮きブラを眺め放題な塾はブラックじゃなくピンクですか?
エナ
「受験生なら合格のためにはこの冬ウン十コマの学習時間が必要ですよ」
「次の授業までに申込書提出してください。講師の確保もありますので(実際に確保にかかるのは12月以降ww)
こんな「ハッタリかましトーク」が今時通用すると思っているんでしょうか・・・
いずれ必ず問題化するはずです。
因みに、まともな学歴・学力・社会人意識を有する社員はこんなトークは使っていません。
臆面もなく使っているのは二流・三流私大卒社員です。
そういえば部下を苛め抜いて自殺に追い込んでコンサルを首になった馬鹿がスクールt○○○○
にいたなあ
むしろ聞きたい
ブラックじゃない企業が経営する塾があるのかと
企業が経営する塾なんて、みんな子供に金を惜しまずかける親心(笑)を利用して搾取して、
アルバイトを高時給で釣っておいてタダ働きさせて使い捨てて、
ボロ儲けしたいから塾やってるんでしょ?
「『しごと』だから」「責任ガー」「評価ガー」という風に
管理側が【過剰に】一般従業員に責任感を求め
尚且つ、管理側が評価システムの構築を怠けている予備校は間違いなくブラック。
ただ言葉で都合良く人材を縛って洗脳しているだけ。
真面目である人ほど使い潰される構造。
予備校じゃなくてもどこでもそうだけど(笑)
この業界はクソ真面目なひと多いから洗脳しやすいってのはある
埼玉で講師やってるけど、企業がやってるまともな塾なんて見たことないね
手広くやってる栄光早稲アカ国大こうゆうかん臨海明光東京個別ITTOトライIE森塾・・・
埼玉中心にやってるスクール21サイエイ筑波進研・・・
いいのは実績だけで、やってることはみんな酷いわ
中堅〜大手は基本ブラックと見て間違いない
塾は支出に占める人件費の割合が異常に大きいから利益出すには人件費削るのが一番手っ取り早い
だから上場してるような塾は特に待遇が悪い
塾の規模が大きければ大きいほどブラックだよね
だって、人件費を削りに削って儲けてきたからそれだけ大きくなってるんだし
しかもそういう塾は、話術で丸め込んだり高い費用払わせたりする方法を知ってる
だから余計にタチが悪い
面倒見の良さで売ってるところはみんなブラックだね
面倒見がいいってことは授業以外の仕事が多いってことで仕事量がハンパじゃないし、
授業以外の仕事にまともな給料払ってくれる塾なんてほとんどないんだから、真面目に仕事すれば自然と違法な賃金になる
>>276 同意
『めんどうみ』が埼玉の学習塾では合言葉になっているな。塾に生徒に拘束されて疲弊していく。働いた分だけの収入は…ない!
学習塾で生き残るには上司に奴隷宣言!
あなたは会社を辞めますか?
それとも人間をやめますか?
>>277 埼玉で講師やってるけど、どこも酷いね
埼玉じゃスクールなんかが評判いいけど、働いてみると真っ黒だし
どこの塾もバイト講師の善意で成り立ってるんだよな
保護者は、そういう真っ黒な塾を選ぶから講師が被害に遭うってのを自覚すべきだし、
被害に遭ってるバイト講師に土下座して謝罪するくらいの気持ちを持つべきだと思う
転職会議とか会社の評判の、書いている文章の内容と点数に乖離があると感じるところはまずブラック
本来の点数を隠すために金払って操作してたりする
大阪のイングはバイト講師を「巻き込め」とかいって超ブラックだったな
時給の発生しない会議に強制参加させたり
それはひどいものだった。
ノーベル賞にブラック部門があったらとっくに受賞してるレベル
給料計算をわざと間違えて少なく支給しているオーナー室長大杉。
指摘されたら、
「間違えちゃった、テヘ、ペロ!」
って言って修正して払うが、言わなきゃそのまんま。
バイトの中には自分でちゃんと計算していない奴も結構いるから、誤魔化して儲けている金額は相当なもの。
自分が初めてバイトした塾でバイト全員がそれをやられて、他に移ったらそこでもやられた。
他所で塾講やってる友達に話したらそいつもやられてた。
某宅配業者でもそれが問題になっているようだし、こういうの経営者の間では当たり前のこととしてまかり通ているのかもしれんわ。
>>285 年度の途中で辞めると違約金課すとか損害賠償請求するって脅してくる室長もいるからな。
もちろん、法的に応じる必要はないのだけど、無知な奴はビビッて辞められなくなってしまう。
>>281 イング(笑)
いつも青筋立てどなり散らしてた印象しかのこってないな
「いつかやめてやる」が口癖のやついたyo
まだやめてないのかwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
>>288自己レス
>いつも青筋立てどなり散らしてた
これを生徒にやっても、教育という言い訳ができるけど
大人にやったら、ただのパワハラだよな。トラウマだよw
>>289 「うちは体育会系なんだ!」
と言えば正当化できると本気で思ってるアホ経営者がけっこういるみたいだぞ。
間違って地雷踏まないよう、あらかじめ見分ける方法ないのかな
内部の者に情報もらうしかないな
ツイッターとかやっててそこに不満書いてる人なら個人的に近づいて聞くこともできるけどね
>>291 個別指導塾って女の講師の需要が高いんだが、それにも関わらず、女の講師が極端に少ない教室は、室長がパワハラ、セクハラやらかして逃げられてる可能性が高い。
パワハラやってるところはセクハラもやってそうだな
相手の身になって考えない。本質的に同じことだからな
某塾のハゲデブ室長がいい年をしてバイトの女子大生にのぼせ上がって、セクハラ、ストーカー、パワハラしてた。
当然女子大生は辞めて、そいつは移動になったけど反省は皆無。
多分またやるな。
うちの塾はパワハラすると本社に報告できるシステムになってるから逆に室長はビクビクしてる
その代わりその本社が室長に対してパワハラしまくってるというね
おかげで室長が次々に辞めていってるw
パワハラ
結論ありきの儀式としてのブロック会議
リストラ要員のための他県校
怒鳴り散らすだけの全体会議
成績が悪い高校だが、 学校以外ブラックやろ・・・ww
お前のところ以外は、成績ええわい
本当にブラックなところは言論統制までするからな
どこの北朝鮮だよw
立っても落とされたり金の力で消されたりするからね
自分が前までいた大手塾も、スレ立ってたけど金の力で消されてた
埼玉では有名なS
ネットに書き込むと損害賠償請求するとか言って恫喝するところもあるな
たち悪いわw
>>308 損害賠償請求する側が、書き込みと損害との因果関係を立証しないといけない
現実問題無理だろ
バイトだと思ってなめてる罠
>>307 サイエイ? サイシン? スクール21?
>>310 Sって濁してるんだから、そこは察してくれ
発見されて消されるのも嫌だから
ただ、今検索かけてもその3つの中で1つだけ出てこないよ
それが答え(わかっても名前は書かないで)
評判はそこそこいい塾だけど、他の塾と同じようなことやってて超ブラックだから
>>307 IEのスレでは意味不明な長文のコピペを連続投稿(いわゆる埋め立てって手法)で、スレ潰しやってたな。
ああいうのは業者に委託してやらせてるのかな?
>>308 俺のいた塾では念書にサインさせられたわ。
そういうことやるところは大抵ブラック。
講師と室長(オーナー)の関係が上手くいっている所はそこまでやらない。
>>309 ネットに書きこんだ時点で損害との因果関係の立証無しに塾側の言い値で賠償するって内容用の書類だった。
しかも、講師側には控えを渡していない。
もちろん、法的には無効だろうけど、無知なバイトを脅すには十分だわな。
業務上知りえたことの機密保持義務を念書で負わすのはありだけど
労基法違反なことはその限りではないでしょ
念書なんて書かせても無意味じゃね?
よほどの内部事情でも書き込んで実際に損害が出ない限り
2ちゃんみたいな外部サイトのIP開示命令は出ないだろ
念書は脅しでしょ
大学生のバイトはそれだけでビビるよ
「年度の途中で辞めたら損害賠償払います」
って念書書かせてたオーナー室長がいた。
新しい講師見つけるのにかかる費用と、講師がいなくて組めなくなった授業の損失分だって。
やってることがAV業界と変わらん。
しかも、書かせるのは気の弱そうな奴やうるさいこと言わなそうな奴だけ。
卑劣だわ。
念書の内容公開したら、守秘義務違反で損害賠償請求されるかな?
マスコミに流せばいいんじゃね
ブラックバイトのときみたいに大問題になるんじゃね
>>322 念書=契約書だからそれ自体は守秘義務違反にならないよ
他人に見せられない契約書だったら、契約の履行を担保できないから
ブラック室長
って、講師全員にブラックではなく、相手を見てやってるよな。
自分に忠実な子飼いの連中は優遇。
それ以外の者だけこきつかったり、給料誤魔化したりする。
生徒の親に対しても同様で、サービス良くする相手とぼったくる相手を別けてる。
そうやって悪評が広がるのを防いでる。なかなかしたたかだよ。
体育会系の会社は100%ブラックな。塾に限らず
PTSDになる前に即辞めるべし
時給がちょっと高いからと言って釣られたらダメ
裏があると思ったほうがいい
昔は「この会社どこかおかしい!」と思ってもそれを表現する言葉がなかった
今は「ブラック」の一言で片づけられる。いい時代になったものだ
>>326 うちの社員研修は大声出しながら山登りだ
研修中は外部委託した研修員に恫喝され続ける
訴訟起こしたらパワハラ被害で勝てそうだよなこれ
ブラックの原点といえば、戦前の松下電器がそうだな
軍隊式のやりかただった。
その代わり会社は一家、社員は家族ということで当時としては珍しい終身雇用を前提としてた
終身雇用する気もその体力もないくせにブラックなのは論外
文春のユニクロ潜入記事にも出てたけど
バイトにプロ意識を求めるところもブラックな
体育会系だと自分がその会社でしか通用しない人材になってしまうのがつらいね
そういう意味では終身雇用と表裏一体だと思った
個別指導塾の職員はチョンチャン顔がとてつもなく多い。
彼らは西洋クラシック音楽や絵画への凄まじい拒絶感が共通している。
頭の形がおかしく、後頭部がほとんど無く、耳が顔のすぐ横に付いているのも特徴。
脳の構造が欧米人や大和民族と著しく違う、との指摘もある。
法や契約への観念は絶無であり、2年前に失効しているはずの文書に署名を強要することもある。
Facebookにタトゥー入りのチンピラと一緒に載っていることもあり、
生徒の父母にクレームされると半狂乱になって画を削除しているという馬鹿っぷり。
英語教材の作成者を見ると、Han とか Chen という名が目立つ。
また、いわゆるCランク以下の大学への合格者はちらほら居るが、マーチ以上になるとほぼゼロ。
早稲田の英語はおかしい、とおかしなブログを立ち上げ、
おまえらがおかしいんだと反撃されて半狂乱になりながら削除。
>>315 >>324
その辺の対策は考えてあって、
「行政機関や弁護士以外には内容も契約書の存在も口外しない」
と書いてある。
まあそこまでして隠さなければならないような契約書(誓約書)を書かせるような塾は、世間に知られちゃ困るようなことをしている可能性が極めて高いから、働かない方がいいな。 >>332 体育会式に洗脳されてる奴は企業にとっては便利に使えるから、転職しても重宝されるぞ。
こんな業界で何年も続けられる教室長はそういうタイプ。
しかし、今時、体育会なんて言ってるブラックでは誰も働きたがらないから、バイトに直ぐに辞められて慢性的な講師不足に苦しむことになる。
人件費をケチってバイトをこき使った結果、バイトに逃げられて講師募集の広告費に大金をつぎ込まなきゃいけなくなる。
体育会バカはそういう計算が出来ないw
>>336 そこそこの規模の会社で、どの教室も慢性的に講師募集しているところは要注意だな
会社レベルでの体育会式の可能性が高い
>>336 そういう会社は本気で会社を大きくしようとする気がないんだよ
正社員として就職するにしても避けたほうがいい
昭和じゃあるまいし、今時体育会式の会社なんかあるのか?
>>339 最近では電通が体育会式だって週刊誌で批判されてたぞ。
塾業界みたいに行き場のない中途雇って強引な営業やらせる所は体育会式とかカルト宗教式の洗脳が大好き。
城南コベッツスレで「ブラックオーナー」と呼ばれていた人物の暴言・虚言
零細経営のオーナーだとこんなの結構いそうだ。
670 名前:名無しさん@お腹いっぱい。[] 投稿日:2016/11/04(金) 03:16:20.74 ID:kI9Hoamt0 [2/6]
実情を知らずに高賃金高待遇を礼賛して低待遇に妥協する者を愚か者と罵るガキ共ほど身の程知らずによく絡むよな
671 名前:名無しさん@お腹いっぱい。[] 投稿日:2016/11/04(金) 03:18:52.21 ID:kI9Hoamt0 [3/6]
そういうガキはいっぺん過労死間際の地獄を味わって出直してこい
674 返信:名無しさん@お腹いっぱい。[] 投稿日:2016/11/04(金) 05:27:57.86 ID:kI9Hoamt0 [5/6]
>>672 ついでだからお前の言う社会保険は雇用主の義務って根拠を出してみろよ
人から金をせびり取るために身に付けた悪知恵を働かせた知識なんだろうけど自慢させてやるよw
772 名前:名無しさん@お腹いっぱい。[] 投稿日:2016/12/05(月) 04:36:03.61 ID:GvXsXWnT0 [2/2]
ま、そういうやつらの大部分は法を悪用して人から金をむしろとる事を生業としているんだけどな。
やる気ない生徒のご機嫌取ってる塾はブラック確定
金のことしか考えてない証拠
ブラック:黄色と青色のロゴで、駅前にたくさんある、我儘学生バイトだらけの個別指導塾。
ブラックじゃ無い:上記以外の塾
>>346 業界内じゃ違法行為を平然としてる塾がこれでもかというくらい挙がってるのに、
「ブラックじゃ無い:上記以外の塾」
とか、一体何見てんの?
特定の塾を攻撃したいだけの的外れな書き込みはいらないぞ
二年以上続いている女の室長は性格がねじ曲がっている者が多い。
まともな性格の者は二年以内に辞める。
塾長、室長がブログで歯の浮くようなきれいごとを並べ立てている塾。
「感謝」って言葉を多用する所は要注意。
募集サイトで、理想の人材像やたら書き並べてるところも要注意な
バイトにどんだけ求めんだよって話
引っかけようとしないだけ良心的とも言えるけどな
バカ正直すぎて誰も寄ってこないわ
「生徒にとって先生にバイトも正社員もない!」とか言って、子供をだしに使って追い詰めてくるところはBな
>>353 それをあえて言う塾なんか無いだろ
だったら最初から正社員雇えって話だわ
>>354 いくらでもあるし
そうやって安い給料しか払わないバイトにも正社員レベルの責任を負わせる
責任や子供を盾にしてタダ働きを強要する
だから塾業界はブラックばかりなんだろ
全国規模でもないのに「○○年の伝統と実績」謳ってるところ
これには要注意。ブラックの枠組み出来上がっている可能性大。
大きくなれなかった理由を考えてみよう
>>354 いや、「生徒にとってバイトも社員も先生に変わりはない」はブラックの常套句だよ。
働かせる時はバイトも社員と同じだと言っておきながら、実際には生徒の前でバイトを見下し、徹底的に差別する。
生徒が社員(室長)に懐くのは良いが、バイトの講師に懐くことは絶対に許さない室長もいる。
こういうのが講師のモチベ―ション下げるんだよ。
バイトにも社員と同じ働きを求めながらコマ給以外の対価はいっさい払わない塾多すぎ
>>359 普通に労基法違反なわけだが
この業界、コンプライアンスの意識無さすぎ
バイト相手に「プロ講師」を連呼して追いつめる塾もヤバイな
暗に時間外労働を求めてるふしがある
>>360 時給を高くして、雑用とか予習とかの仕事は「授業給に含まれてる」っていうのが常套手段
そうやってタダ働きをどんどん増やして、気付いたら実質の時給は500円以下っていうのが当たり前の世界
むしろ労基法遵守してる塾がどこにあるのか教えてほしいくらいだわ
>>361 生徒の前で、自分が労基法無視して講師を要領よく使っているってことを自慢しているバカオーナー室長もいるからなあ。
>>364 そのうち、そのオーナーは処刑されるだろう。
>>366 そういう結末になってほしいけどな。
しかし、そいつは口が上手く、外面が良くて世渡り上手。
気の弱い大学生をあの手この手で脅して隷属させ、口を封じる。
生徒の親を丸め込むのも上手いから儲かっている。
こういう人間ばかりが成功して儲ける嫌な世の中だよ。
ただ、そいつの致命的な欠点は直ぐにカッとなって見境なく喚き散らすこと。
これが災いして自滅してくれることを祈ってる。
>>368 程度ってものがある
ブラック+体育会式の会社が最悪。生き地獄
頭のおかしい人に囲まれて、こっちまでおかしくなりそう
「熱意」とか「人間力」とか、あいまいな言葉でお前はダメみたいな言い方してくるのはほんと止めてほしい
過労死や自殺者だしてる塾に新卒で入る意味がわからない
学生バイトとして働いてたら、その塾に洗脳されてしまって
卒業してからそこに就職したやついたな
有名公立大学まで出してもらって、上場もしてない企業に入るなんて信じられない
親泣くぞw
講師同士が塾外で会ったり、一緒に飲みに行ったりすることを厳禁する塾。九州で展開しているあの塾ね。
>>375 そう言うのは公務員にもなれず、まともな企業にも就職できない大卒の落ちこぼれだよ。
フリーターになるよりはマシだから仕方なく塾に就職する。
とりあえず先生って呼ばれるから、安いプライドも満たされるしな。
そういう連中は自分の頭で善悪を判断する能力も、戦う気概もない家畜タイプの人間だからブラック経営者にしてみると絶好のカモなんだよ。
>>378 逆に飲み会強要して、体育会式の上下関係をバイトに叩き込む塾もウゼェけどな。
カーストの上位は室長の腰巾着か、室長の女。こいつらが室長以上に威張り散らすから最悪。
大宴会場借り切って、社員全員集めて、
上司にお酌するのに列作ってたな。もうね、アフォかとバカかとw
>>381 その状況で上司はふんぞり返って優越感に浸ってんだろうな
ほんとくだらない
このスレ、「塾 ブラック 2ch」でググってもヒットしないね
これも金の力かw
>>380 体育会式の会社の人って、体育会系じゃない社員をいじめるよね
埼玉では有名なスクール21で働いてたけど、典型的な超ブラックだった。
勤務できる曜日を聞いておきながら、できない曜日にも平気で授業を入れてくるし、
大学の用事以外で代行を頼もうとすれば罵声を浴びせられるし、
普通に働いてるだけでも最低賃金下回るのに勤務時間の改竄までやってる。
有給もバイトにはない。(労基法対策で制度的にはあるのかもしれないが、入社のときに説明もないし書面もない)
こんなんだから、そこそこまともな講師はどんどん辞めていって、非常識な大学生講師ばっかり残ってたな。
自分は大阪のイングってところで働いてたけど
とにかくパワハラが酷かった。「もう後がない」とか言われて
いろんな部署にたらい回しにされたあげく、自己都合での退職にさせられた
トラウマになって、それが原因で今は精神科に通院してる
労災に認定してほしいぐらいだよ
それとイングは社員の人格否定してくるのが特徴。
「うちは違うんだ」とか「そういう考え方はやめろ」とか
宗教団体みたいに全員が同じなのが理想としてるかのよう
人はそれぞれバラバラであって十人十色ということがわかっていない
雇用契約(時間とお金の交換取引)してるだけの対等な関係依なのに
考え方までなんでもかんでも会社に合わせさせようrとする
こんな会社、毎日が苦痛で仕方がなかった。長文スマソ
イング辞めて、異業種に転職したら、年収が3倍に増えた
自分は能力がなくてイングで安月給だともと思ってたけど、そうじゃなかった
あの会社が人を使うのが^へたくそだっただけ
へたくそななら人雇うなといいたい!!
>>386自己レス
今でもその頃のことがフラッシュバックのように頭によみがってくる
徹底的に人格否定されたからね
忘れたいけど忘れられない。この恨みは一生消えないと思う
「うちは違うんだ」
何がどう違うのか抽象的でさっぱり分からない
「こうすればああなる的な考えはやめろ」
原因と結果を仮説立てて考えるのはきわめて科学的で基本中の基本だと思うのだが
他にどんな科学的な考え方があるというのか
「もう後がない」
何を根拠にしてるのか客観的なデータで示してほしいものだ
イングでは、講師に大声出させる。
つまり大声の届く範囲まで一斉授業で生徒をひとまとめにできる
これは、取りも直さず利益率が上がるということ
即ち、講師が大声を出せば会社の利益率が上がる
「こうすればああなる的な考え」はイングだってやってるだろが!!!
>>384 体育会じゃない者が目をつけられるのは確かだけど、体育会どうしでもイジメやってる。
俺がいた塾では野球同好会があったけど、メンバー同士のイジメが酷くて飽きれたよ。
下手で足引っ張る奴はもちろん、上手すぎて目立ってもイジメの対象。
俺は非体育会で誘われなくてよかった。
本社が立派なビルに入ってるのに現場の教室がボロいのもおかしな会社だな
狂ってるよ
>>396 それって、本社が住友不動産ビルに入ってる個別指導塾?
>>397 野村不動産のビルに入ってる某塾
本社の金かけて。教室(現バ)には金かけない
いったいどこ見て商売してるのかw
どのチャンネル見てもJKTが出てるぐらいにならいと
>>387 >宗教団体みたいに全員が同じなのが理想としてるかのよう
>人はそれぞれバラバラであって十人十色ということがわかっていない
人と違う考え方、方法とるのは他人との競争に勝つため
人と同じことをやってたら絶対に勝てない
共産主義国家みたいな会社だな
派遣(個人事業主)で、今までいろんな会社に入ったけど
後にも先にも、他人に向かって怒鳴る会社はイングだけだったわ
あの会社は異常だわ
特に印象に残ってるのは、大きな会場に社員全員集めて会議もどきの時
「メモをとれ!メモを!!」と恫喝するような大声で怒鳴られたことだな
普通の会社なら「皆様、メモのご用意をお願いいたします。」というろころなのに
全くキ○ガイ会社だよ
メモ取らしたいのなら、机のある会場を用意しろよバカ
いったい社員を何だと思ってるんだろ
だから、平気で人格否定もできるんだろな
イングに人格否定されてそれが原因で今でも精神科に通院している
今働いているところは個人・人格を尊重してくている
イングとは真逆。俺の人生を返してくれとイングには言いたい
それと首にするまえに給料極端に下げてくれたよなイングは
ローンとか払えなくなったよ
人生設計の建てられないよこの会社では
>>408 >それと首にするまえに給料極端に下げてくれたよなイングは
実力はあるのに使い方がへたくそで結果が出せなかったんだろが
なら、上司・社長の給与を下げるのが筋だろが!!
>>404 メモをとるとらないなんか各個人の問題だけどね。暗記力に個人差があるわけだし
そもそも全員がメモとろらないといけないことはプリントとして配布するべきだろ
昔はなんでもメモとるメモ魔だったけど、そのせいで記憶力が衰えてしまった
今はその反省でできるだけメモは控えるように
>>404 >「メモをとれ!メモを!!」と恫喝するような大声で怒鳴られた
いかにもイングらしいエピソードだな(笑)
>>410 >暗記力に個人差があるわけだし
おっと、イングは個人差なんかあったらダメなんだよね
ファシストみたいに全員一緒じゃないとね(笑)
このスレは「ブラック企業の塾の見分け方を教えて」だ
特定の塾をずっと批判したいならスレ違いだから、その塾のスレ立ててそこでやれ
___ _
ヽo,´-'─ 、 ♪♪♪♪♪☆
r, "~~~~"ヽ
i. ,'ノレノレ!レ〉 ☆ 衆参の両院のそれぞれで、改憲議員が3分の2を超えております。☆
__ '!从.゚ ヮ゚ノル 総務省の、『憲法改正国民投票法』、でググって見てください。☆
ゝン〈(つY_i(つ いよいよ日本国憲法改正の、国民投票が実施されます。お願い致します。☆
`,.く,§_,_,ゝ,
~i_ンイノ
そうそう、ブラックでもいいと思う人が働くところやね
ブラックでない塾もあるにはあるが、だいたいそういう所は潰れるな。
教室の前にびっしり自転車が並んでるような塾は、生徒の評判は良くてもブラックでバイトの評判は最悪ってとこが多い。
これまで1対2の個別指導だったのが今年度から1対3の個別指導に。
利益追求なのか!?
2教室中1つ閉鎖になったし。
何かこの塾ヤバい気がしてきた…
もともとの時給を比較すべし
安ければブラック。
時給以外の仕事はあるものと思って
高い時給のところを選ぶのがいい。
学務WEB:注意喚起情報 本学学生への内定辞退の強要及びハラスメント事案が発生しています。
下記企業を受験予定の学生は事前に就職支援センターへご相談ください。
企業名:褐ツ別指導塾スタンダード(鰍rCホールディングスのグループ会社)
詳細:内定を得ていた学生2名が、内定者研修参加後の面談において甚だしいセクハラを受け、
1名が自ら内定辞退、1名が内定辞退に追い込まれた。
個別はブラックになりがち。
利益を出そうとしたら大変だもの。
世間知らずの人間が集まる業界は会社のいいなりになりやすいな
小規模多店舗展開のところはブラック。
少ない正社員で多数のアルバイトを回していくので飲食店みたいになっていく。
足りない人手や学生の急な代講は自分でなんとかし、教室を開けて閉めて、電話受付をして・・・
個別専門はほとんど該当するから要注意
大手だと市進や栄光、enaあたり
大阪で馬渕教室・馬渕個別・エピオンやってる
ウィルウェイは労働組合づくりの動き
https://ameblo.jp/forhatarakuminna 自習室があるとブラック
自習室の見張りが必要になるから
タイムカードがあるかないか
sss進学教室は直営と委託はないからサービス時間外労働が沢山あるみたいで、平社員に不正もさせてる
詳しくはsss集団訴訟サイトで検索してみて
オーナー次第、室長次第。
ただ、人間的にまともな室長は直ぐに辞めて行くから、ブラック上等!って奴らが圧倒的に多い。
ブラックな要素
・多学年多様なクラス
→受験も補習も・・・となれば当然負担はおもい
・個別指導もやる
→講師の手配や時間割決めなどの仕事がふえる
・自習室完備
→職員からすれば「目に見えない授業」がふえる
ナビは室長が横領やってるぞ。あんなうんこブラックに行くと地獄だから気を付けろ。
高度プロフェッショナル制の主な問題点
1.労働者に対し、労基法の時間保護がおよばない。
2.改正要綱案に労働者の「裁量性」なし。
3.普通の生活を営む権利の喪失。
「成果」を評価する視点なし(「成果主義」はアベの詭弁)→際限なく働かせること可能に。
日本経団連による『高プロ』導入でのねらい。
→「対象業務」にとどまらず、年収基準省令化による段階的引き下げ。
当該年の年収400万円以上からの適用をめざす。
現行の労基法所定の「管理監督者」を超え、幅広くホワイトカラーを網羅。
第一次アベ政権時代の「ホワイトカラー・イグゼンプション(残業代不払い法案)」から成果主義の視点が欠落→労働者からの搾取構造がより露骨に。
アベによる、この同一労働同一賃金との抱き合わせ手法は、1925年加藤高明内閣による普通選挙法と治安維持法との先例に酷似。
ブッチギリで明光義塾だろ
ワタミの塾版だよ
人間性をおかしくしたいなら是非
☆ 日本人の婚姻数と出生数を増やしましょう。そのためには、公的年金と生活保護
を段階的に廃止して、満18歳以上の日本人全員に支給する、『ベーシックインカム』
の導入は必須です。月額約70000円位ならば、廃止すれば財源的には可能です。
ベーシックインカム、でぜひググってみてください。お願い致します。♪♪
――――――――――――――――――――――――――――♪
塾長、室長が
「うちは体育会式だ!」
とほざいてる塾。
>>495 さすがに作り話では?
生徒100で社員ひとりはありうるかも
別居妻の飼い犬殺した疑い、札幌 外出中に、36歳男逮捕(共同通信) - Yahoo!ニュース
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20190227-00000033-kyodonews-soci 札幌・豊平署は27日、別居する妻の自宅で、妻の外出中に飼い犬を殺したとして、動物愛護法違反の疑いで、札幌市豊平区、会社員長柴洋輔容疑者(36)を逮捕した。
逮捕容疑は25日午後9時ごろから26日午前6時半ごろまでの間、20代の妻が住む同区の集合住宅一室で、妻の飼い犬1匹を殺した疑い。
署によると、犬はミニチュアダックスフントの雌で外傷があり、室内で血を流して死んでいた。何かで殴られたとみられる。26日朝、帰宅した妻が見つけ、署に相談した。妻の帰宅時、長柴容疑者は室内にはいなかった。
長柴容疑者は合鍵を持っており、妻の自宅に出入りすることがあったという。
1位 長谷誠治
2位 矢島映美子
3位 長田聖康
4位 栗永貴茂太
5位 安信剣士
6位 原田紗菜
7位 澤田佐和子
8位 八ツ木いつか
9位 与那千晶
10位 八本木菜乃香
11位 依田健二郎
12位 杉原秀正
13位 信藤素奈
14位 白羽根日那太
15位 太才士恩
16位 弥富敏貴
17位 清水愛理
18位 蓮村愛帆
19位 大島一豊
20位 藏増あいは
21位 矢仁田瑶樹
22位 倉治南月
23位 城之脇菜佳
24位 竹清くるみ
25位 竹ノ内優子
26位 武辺菜穂子
27位 次良丸光
28位 如月きらら
29位 倉ケ谷夏結
ダブルワーク歓迎といいながら
実際は一方的に日程を押しつけ
エスカレートすると、もう一方の職がある時間に出勤しろと言い出す塾。
ちな、千葉あぜりあ。
クソ放置するような犬飼い主に何言っても無駄
地球は人間だけのものじゃないとか言い出す
もう力で解決するしかない
経営者がとにかくキレやすい。ついさっきまで笑顔で話していたかと思えば突然キレて大声で怒鳴りだす。
「うちは体育会なんだよ」とよく言ってるが、違法ブラック労働の強要を誤魔化しているだけ。
FCは大体ブラックにどころかサイコパスの領域
随分前個別指導ittoの面接に行ったらハゲの教室長が出てきてな
待遇面の話になった時前置きなのかどうか知らんが「私は週休0日で昼12時から深夜12時まで働いててたまに電車乗れないから近場のホテル泊まるんですよ〜」なんて正気とは思えん話をニコニコしながらほざいてたなぁ
まあそんなんだから精神崩壊して37で丸ハゲなんだろうなって思ったわ
我が家の電気のオンオフで外に出てくるタイミングを計られているようだ
さっきも外に出たら掃き出し窓からキショい顔覗かせてキョロキョロしてたわ
死ねばいいのに
一ノ渡丈仁自白しろ、死ね一ノ渡丈仁自白しろ、死ね一ノ渡丈仁自白しろ、死ね
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〒136-0075
東京都江東区新砂1-12-39 日通新砂3号倉庫B棟2階
ここのインクジェットリーダーをやってるやつに継ぐ!貴様は犯罪者だ。
東京駅利用してるから気を付けましょう。
職場に行くと毎日ペラペラ聞こえてくる。
何か言え!何か言え!何か言え!何か言え!何か言え!何か言え!何か言え!
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喋れ喋れ喋れ喋れ喋れ喋れ喋れ喋れ喋れ喋れ喋れ喋れ喋れ喋れ喋れ喋れ喋れ
〒136-0075
東京都江東区新砂1-12-39 日通新砂3号倉庫B棟2階
ここのインクジェットリーダーをやってるやつに継ぐ!貴様は犯罪者だ。
世田谷の中学受験騒音迷惑ヘリコプターがユーチューブに上げ
職場に行くと毎日ペラペラ聞こえてくる。
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喋れ喋れ喋れ喋れ喋れ喋れ喋れ喋れ喋れ喋れ喋れ喋れ喋れ喋れ喋れ喋れ喋れ
ただの喋んねーバカとか突っ立てるバカって郵便局内から聞こえてくるのは
病気か?松橋聖代08084499890
すみませんも言わなきゃ挨拶もしないんだぞ?一ノ渡丈仁
それからこの会社はおかしいことだらけです。
ADDAISENセンター長望月伸一郎と堂々と名乗っておきながら
従業員出入口のドアには小さく松橋センター長となっている証拠を持ってます。
詐欺会社です。関東第2メールセンターをマジで閉鎖してください。
雇用の管理ができる人間が望月ではなく松橋聖大なのです。
この会社は頭がおかしい
コロナ対応でブラック度は分かるな
当初政府が全国学校休校措置だして、塾業界にもかなり強く対面授業自粛を求めたとき、
これ無視して三密常套で対面で春期講習を強行し、他の塾が自粛しているのに乗じて
生徒集めを優先させた塾、これはブラック度高いだろう
そういうところは、その後も感染対策は形だけ、
社員や講師の感染予防なんぞ本気では考えていないだろう。
こういった塾はコロナ以外でもいろいろやらかしていそうだ
あとは、生徒募集でQUOカード配っているところかな
講師募集でお祝い金支払っているところも。
募集にいろいろ難があるわけで、ブラック度が疑われる
>>1 ▲▲上場企業役員の出身大学ランキング 2020 最新版▲▲
▲▲実際の理系社会での地位 & 活躍度
http://tanuki-no-suji.at.webry.info/202010/article_2.html 東工大・東理大>名工大>芝浦工大・大阪工大
> 岡山大・信州大≧ 東京都市大・東京電機大
>滋賀大・ 首都大>千葉工大> 愛知工大
>工学院大>京都工繊>九州工大
>金沢工大 > 徳島大> 北見工大ト
-curl
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