税金泥棒の郵便局員がここでグチャグチャ言ってるのを見ると、本当に郵政民営化は正しかったんだなあ、と確信する。
>>2
2ちゃんやり出して20年だが民営化する前から税金もらってたと思ってる奴がいまだにいる事に驚いた 20年もやってんのにレス乞食のコピペ荒らしにレス付けちゃうんですね
jp労組の常套句
「難しい交渉でしたが勝ち取りした」
↑
待遇改悪されても勝ち取ったっていう馬鹿
事の本質は、ユニバーサルサービスが経営に重しになって来ていると言う事と、
局会社メインだが、金融商品を必死で声かけ、局周活動して契約が上がり会社が成長すると言う
青写真が完全に崩れたと言う事。
生命保険・医療保険なんて基本、人生で「入らない事」を意識してライフプラン作ったほうが良いし、
投資信託も、お勧めはネット証券でしょ(良いファンドが沢山あるし)。
世の中の流れがそうなっているのに、
それに抗えば抗うほど、従業員のESは下がるし、不適正営業も再発する。
解決策は、局や人員、業務内容をスリム化して、必死の営業wなどと言う宗教じみた経営から脱却し、
自然需要で儲かる体制にまず変える事。
本当は、ゆうちょ銀行の利益が莫大だったころに、資産運用会社を立ち上げ、ブラックロックや、
バンガード、ステートストリートなんかと業務提携を結び、ゆうちょVTIとかS&P500ゆうちょファンド
なんかを多少の赤字覚悟で販売していたら、若い投資家などの支持を得て大分資産残高増やしていたかもしれない。
信託報酬が低いので大した利益にならなかったかも知れないが、少なくとも「みまもり」とか
「郵便局倶楽部」とかよりは利益出たと思うし、何よりこれからの若い世代に支持を得ると言う事が、
今後10年20年を超えて、この企業が存続していくのに大きな助けになったと思うよ。
>>11
そして押売特化の人材を採用して出世させてしまった。
押売以外の事はできない。
窓口は女ばかりで汗水垂らして真っ当に稼ぐ気なんてないぞ。 何かここも勢いなくなってきたな
あとは実際に夏期冬期が減らされてから騒ぐのか
全逓はなんで全郵政からイニシアチブを取れなったんかな
余程ヤバい事を全郵政に握られてたのかな
脱退届出したのに引かれてたブチギレ電話入れようかな
祝日の8割ぐらいは休めずに、代休じゃなくてお金にされる。
更に夏期冬期廃止って・・・。
ここ急に静かになったけどみんな年賀で疲れてるのかな
jp労組は社員の待遇改悪する前に特定局長の待遇改悪しろよ
おまえらJP労組のことボロクソに言うけど脱退してないんだろ?
本当は心底JP労組のことが大好きなんだよな?
みんなJP労組やめちったからここ静かになったんじゃね
あー世間は仕事納めなのに仕事行きたくねー
これでさらに冬期休暇廃止または削減とかしかも組合提案とかマジで許せん
>>35
しかも、窓口開けても誰も利用しない。
必要とされてないのにユニバの自己満で赤字垂れ流し。 >>37
出来レースで会社側は提案あった形で喜んで飛びつくでしょ
社員の待遇守るために組合費取ってて率先して待遇悪化を企むとか存在意義を疑うわ 新一般は給料4千円位増える?
それ以外は、千円くらい増える?
休憩が60分になることで深夜手当が年間2万ぐらい平均で減るようになるんだが
バイトの給料削って楽しいか?
社員はまだ給料あがるだけマシだろ
嫌なら他所を選ぶ権利があなたにはある
会社にはあなたを引き留める権利はない
組合はあなたより局長会に忖度が最優先
と、これが今の現況なんだよ
しゃーないな
世の中は、なんだかんだで組織力やら資金力やらがある方が勝ち
元から資産家やら土地持ちとか、上級国民に分類されるような人々で、
生きている土俵が違うとしか言いようがない
>>43
まあそう急いで転職する事はない、底辺職の中ではだいぶ良い方だ、期間雇用や新一般なら待遇上がる目もある。
だいたい考えが無くて腰の軽い奴がいちばん損をする。 >>38
会社側の反応は現段階では全く公表されてない? 局長会の役員局長が近くに居なければ続けてもいいと思うが世襲のボケーとしたバカや高卒で学も無いのに選考任用で局長になって偉そうにしてるアホがやたら権限振りかざして社員イジメするところに配属されてるからな
辞めても退職金とかほぼほぼないからそいつら局長が一番嫌がることが何かを知りたい
明日からまた仕事かぁ今年は短かった
世間では5日から仕事初めも多いのに融通利かすどころか逆だからね
組合辞めるには組合の人間に辞めたい旨を伝えて何か書けばいいんだっけ?
夏期冬期休暇減らされるのほぼ確定っぽいからもう辞めたいんだが
>>51
役員にいわなくても郵送で脱退届の書類出せばよくね 「正社員の休暇減らす」日本郵政、待遇格差認定の判決受け提案
マネシタ電器が週休3日制を導入するというのに、うちは夏期冬期削減ですかそうですか
12月末更新されてなくてワロタ
減ってるんだろうな今回の件もあるし
雇用側の痛みをなぜ正社員に転嫁するのか?
持株会の連中が議決権を行使ししないから怖くもなんともないんだろうな。
給料にはなかなか手をつけられないからね
まずは法的に問題ない夏期冬期休暇から削っていくのは順当な流れよw
問題起こしてばかりの特定郵便局長には手をつけず、社員の休暇を減らす?。働き方改革、週休3日制とか言われてる時代に?。社員の休暇に手をつける前に、特定郵便局長や、管理者が退職後の専門役とか天下りをなくしてからやれや。組合も何してんだ?。
よその局は知らんが、Aの有もらってる非正規ですら、当たり前に苦情処理はしないし、計画業務はしない、物量多いと文句は言う、明らかに社員とやる仕事や責任感は違うぞ。担務は同じでも、社員はプラス何かをやるぞ。格差ある仕事内容だぞ。格差ないとこは、社員に責任感なさすぎだろ。どんだけ非正規に仕事振れんだよ。
組合はよく考えろや。1日でも局に来る時間が増えるのが嫌なやつは多いぞ。今は違うやつでも、管理者次第でそうなるわ。最悪な管理者来たらマジ局に来たくないしな。
改悪は反対だ
課長代理にまでなれば別だけど主任以下の社員が非正規と仕事内容に差があるかは
局と班によって変わるから何とも言えんな
俺の所じゃ正規非正規含め主任が一番仕事しない出来ない上に残業も煩く言われるから正直辛い
見合わないなら非正規がもっと手を抜けばよくね?
正社員も待遇悪化すればその分だけ手を抜けばいいだけ
全く痛みを伴わなず偉そうな利権者気取りで仕事のできないエリア局長に全部丸投げすればいいだけのにヘコヘコしてるからそんなことになっただけだろ?
>>64
非正規の人でも2通りあって正社員登用がかかってる人は手を抜けないんだよな >>65
そういう人は知恵が足りないんだよ
やった風にして手を抜いて局長にヘコヘコしてナンボだぞ
それができないのに頑張るバカはそろそろいいように使われてるだけってことに気がついて適当に働けばいいのだよ
課長や課長代理をよくみてみろよ
マトモな感じでいい加減なのばかりだろ? jp労組は詐欺師集団
組合費払ったのに待遇改善どころか改悪に使われるだけ
非正規の給料あげろや
寸志じゃなくてちゃんと賞与だせ
新一般だけ条件さげて、正社員と同一にしたとかやめろよ
自分新一般なんだけど、住宅手当なくなって休みも減らされるならさすがに組合抜けるわ。
世話になってる人が役員だから我慢して続けてたけどさすがに無理。
>>68
大して努力をしたこともない、人並みの能力もないゴミにボーナスあげても意味ねえだろw 郵政の休暇削減の話とうとう朝日新聞に載ったな
今日はトレンド入りしてたし一気に世間の注目の的
>>70
ごみと同じ仕事してる奴らもゴミだから
休み減らすのは当然だな >>73
チラシ配ってボーナスとかふざけんなだよな、 >>74
社会人が配達の仕事で人並みの給料どころかボーナスまで貰っている異常さをもっと世間にアピールするべきだよな。
地図一枚あれば日雇いのみで十分な作業なんだからw 休暇削減は、赤字多い24000郵便局を何としても維持しようとしてるところから、そもそも来てる。
みんなそれ知らないよな。
>>76
日雇いでもできるだろうがそこに責任ある仕事は求めても難しいだろうから給与はまぁ今のでいいと思うが問題は賞与(ボーナス)だな
チラシ配ってボーナスってのは意味が分からねぇいつまで公務員待遇なんだ?チラシ配って何か会社に貢献してるか?ただの単純作業じゃね?日雇いでもできるwwwと普通ならみんな思ってるよ >>78
それ言ったらヤマトとかはモノ配ってボーナスはないの? もっと単純作業のライン工だってボーナス貰ってらぁ!
jp労組とかいう詐欺師集団潰そうぜ
組合費払って待遇改善どころか改悪とか最悪
しかも今回のはどうかんがえてもjp労組の春闘案のせいで足元見られた
あーすまん。
オレはバイトなんでボーナスは寸志なんだよね。
簡単な仕事に責任取らない主任や課長代理がブーブー言いながら不満言ってるの半年ほど見てるとバカなの?って思うけどここでしか言わないよ。自分が可愛いからね。
チラシ配ってボーナスくれる身分に早くなりたいんでw
何とでも言えよw
クロネコとか比較するならクロネコの仕事やってみればいいのにな
それだけの給料もらいながら文句言うのがおかしいって事に気がつかないのはどうかしてると思うけどバカにはそれすらわからないだろね
くだらないからいちぬけた〜w
>>87
クロネコと比較なんかしてませんがw
部外者は黙れよw >>87
バイトがチラシとかボーナスとか偉そうなこと言って結局逃亡w
そんな無責任だから正社員になれないんだよ まあでもバイトに言ってた言葉がそのまま返ってくるわけだ
「いやならやめろ代わりはいくらでもいる」
地域基幹職はゆうメイトと違ってなりたい人は
それこそいくらでもいるし、誰でも務まるからなw
非正規を大事にしてれば安く良く働くのに虐げるから反撃されたんだよね
なぜ組合に無駄金払い続けるのか?
手っ取り早い可処分所得アップは組合脱退だぞ
なんだ
夏冬全廃止じゃないんじゃん
組合が頑張ってくれたおかげで助かったよな
組合擁立の国会議員、立候補者の落選キャンペーンでも始めようか今度は
>>97
言葉悪いかもだけどこんな仕事でボーナスや休暇を頂けるのは有難いよな。 jp労組擁立の国会議員、候補者の落選キャンペーンを実施します
経営側とズブズブに馴れ合ってるだけの無能無価値なJP労組は一度解体したほうがいい
各種保険の団体割引のために組合に入ってるようなもんだよ。
>>104
郵政一択の情弱者または井の中の蛙者ですか?
組合の団体割引が適用されても他所より高く、またその運営団体に局長会の天下りがいたりします
ネット保険を調べた方がいいですよ
損保も生保も他に安くていいものがありますから そもそもネット保険が安くていいものという幻想は信じがたい。
具体的に会社名や保険のプランが出てくることはまずない。
要は何も知らない奴が言ってるだけ。
>>107
元局保険屋(現窓口)ですが、
自動車ならチューリッヒ
医療保険ならメットライフやオリックス
がんなら富士生命
等いい保険はたくさんありますよ♪ がん保険の掛け捨てじゃ無いタイプ入ってとか金コン猿から言われたことあるわ
月10000がん保険とか馬鹿かよしかもライフプラン変わったら解約返戻金前提で乗り換えで話進んでたし
組合脱退しました!
2.3年前にJR東の組合員3万人超の脱退がありましたが方向性を誤っている組合にはきっちりノーを突きつけましょう!
JR東は現在も社員の7割が組合未加入者です。
脱退して、JP労組を一度解体しましょう!
>>114
JP労組の執行委員じゃないとどっかに飛ばされるポンコツばかりなんでw >>113
加入率何割になったら解体できるかな?
というか、もう1つ別にまともな組合がないと腐るって証明になったし社員のための組合が必要だよね 12月末現在の組合員数なんで更新しないんだろうなあ(棒)
おかしいなあ(笑)
>>120
全体の加入率というよりかは、地域基幹職の組合加入率が下がる方が、組合にとっては痛いでしょうね。組合費を多く払っていますから。
このまま脱退者が増えれば、今までみたいに遊興費に多額の組合費を使い込んだりすることも困難になり、真っ当な組合活動をせざるを得ないでしょうね。
まさにその通りで、牽制機能が無ければ、組織は腐っていきます。組合を新しく作る必要も今後出てくるでしょうね。 すべてはお客様のために!w
お客様が土下座をしろと言えばします、しねといえばしにます、ちんこを出せと言えばちんこを出します!
>>125
客と直属上司が真逆の指示を出してきたらどうすんのよ?
生きながら死ぬの? >>125
そのフレーズがおかしいのよね…お客様は神様ですが一人歩きしたみたいに
お客様が無証跡預りして喜んでくれるならそれで良いって平気で言う奴まだいるし 去年役員の人に組合辞めますって言ったらめちゃくちゃ説得されたなぁ。マジでしつこかった。世話になってる人だから俺が折れちゃったよ
>>131
脱退届簡易書留で地本に送ればいいじゃん
労組関係者に直接言ったら慰留されるに決まってるじゃんアホなの? >>135
>>53で調べたんだけど、組合費4000円くらいなんだけど給料計算局控除って欄10000円くらい引かれてんだけど、これって加入してる保険とかそーゆうやつかな? >>136
もうキミは永久に組合費を払って自動車保険ときずなに加入しときな
人の話は聞かず自分の言いたいことだけでID真っ赤とか情弱以前の知恵遅れかね?w jp労組大量脱退でいいよ
jr東日本の労組同じ末路辿ればいい労組の馬鹿どもは
>>138
具体性のないことしか言えない役立たずはいらないよ。 ネット保険が安くていいとか思考停止の馬鹿だよね。
安いのは理由があるんだよ。
なんでもそう。
組合費払ってるから団体割引があっても元は取れないけど、保険を組合がらみのばかりにしてるから損失は最小限にはなってるし、組合抜けてもまた誘われるだろうから無駄だよ。
組合と団体割引大好きマンが湧いててなんか必死でオモロイね
サッサと両方辞めてるオレ高みの見物
ここにも自称副部長湧いてるやんw
保険の話とか部外者でもできることでマウントとってるw
JP労組脱退するかマジで悩んでる
脱退後の嫌がらせがないことが確定してればすぐにでも脱退したいわ
>>146
組合の役員以外は嫌がらせはしないと思うぞ 嫌がらせというかもし相談にいっても邪険にされる程度でしょうよ
>>148
そうそう!後は仕事を教えてもらえなくなったり、周知が遅れたり話し相手がいなくなって局内で孤立するくらいだから大丈夫だよ。仕事をしに来ているんだから独りでも問題ありません。 jp労組ができないベア
労組辞めたら年間大幅にベアと同じだよ
無能労組に金払うくらいならその5000円で積立ニーサでもした方がマシ
>>146
俺は今回休み減らされたら辞めるつもり。
>>148に書いてあるけど対応が変わるくらいだね。他の組合入ってない人はそう。でも別に下手に出る必要ないし、むしろこっちから口聞かんわ マジで余った組合費ってどんな使われ方しているんだろうか…
今はコロナウィルスの影響で新春のつどいやレクもやっていないから、お金は余る一方だと思うけど
自動車保険の団体割引は組合以外にもあるし
きずなに関してはネット生保で加入したらいいじゃん
辞めたら辞め方教えてくれって雰囲気の人が何人かいたし去年はオレ以外にも部会だと3人が辞めたよ
少し浮いたり孤立するようなイメージ持ってたけどそこまでの感じではないね
以前なら辞めるのが悪みたいな風潮があったけど今はそれも選択のひとつだと考えてくれる同僚も多いし、そういった人とは以前より逆に話し易くなったよ
周知してもらえない証拠残せばいいだけ
組合員か否かで区別するのは禁止だよそんなことされたら証拠揃えて首飛ばすだけ
労働者だからって労働組合に加入する必要は法律上無いからな
特にこんな御用組合は経営側の出先機関みたいなもんだし
ならわざわざ組合費を払ってまで役員連中の私服を肥やす必要性はなし
揉めてる片方の当事者が示す証拠って
意外に信用されないよ
jp労組とかいうクズの集まりに金落とす必要は皆無
組合辞めればそれだけで年間数万円のベア達成
>>158
ホントにこれだと思うんだけど、組合入らなきゃいけない法律も義務も義理もない。
辞めた後の事気にしてる人多いけど、なんかされたら録音とかして叩きだしゃいいだけ すべては組合員みんなの為なんだ
それくらい我慢しろ
労組スレにあったのを参考にどうぞ
【脱退届の書き方】
--------------------------------------------
日本郵政グループ労働組合
中央執行委員長殿
脱 退 届
年 月 日
日本郵政グループ労働労働組合
○○支部
○○分会(わかれば)
自分の名前 印
(所属局名と社員番号も書くと事務処理に役立ちます
分会名が分からない人は所属局名を必ず書きましょう)
私○○は、本日 年 月 日をもって、日本郵政グループ労働組合を脱退します。
以上
---------------------------------------------------
手書きでもPC作成でも可
これを、自身の地本か、中央本部にできるだけ簡易書留以上で郵送しよう
後から電話で確認が来ることがありますが、「やめます」とはっきり伝えましょう
ネットニュースにも社員の休み減らしてバイトにも夏季冬季休暇与えるみたいに書いてるけど、その減らした原資で社員の給料上げる事に関しては何も書いてないんだけど無くなったの?
思ったより休み減らなかったから批判しようがなくてこのスレの奴らトーンダウンしてるのが笑える
ていうか批判もくそも正社員と基幹の休み合わせるってそれ当たり前のことだしな
>>164
これって書いて郵送すれば、すんなり辞められる?知り合いは数ヶ月かかったとか言ってたけど >>167
時間がかかろうが確実に辞められる。
辞めたいんだろ? 脱退届出した日以後に組合員引かれた分は返金されるんだよね当然?
地本や支部が受け取った日の属する月分は返してもらえない
なので今すぐ書いてゆうゆう窓口に出しに行って
>>164に書いてある内容を記載して
勤務している局の組合活動している人?に手渡しで提出すれば
やめることができたよ 保険の方は書類を郵送して貰って手渡しした
愛社精神がある人以外やめて良いと思う おい組合よ
同一組合費にしろや
もちろん非正規にあわろや
>>172
高い方の金を払わされてる側が待遇悪化を提案されたんだから辞める方が早いよ
どうぞ期間雇用だけ大事にしてくださいって感じ >>170
クーリングオフとかですら到達主義じゃなくて発信主義め守られてるのにjp労組はそういうところも反社会的なんだな
例えば1月末郵送して2月頭に到着したら2月分もかえさない?おかしいだろそれ jp労組とかいうクズの集まり
jr東日本の労組みたいな末路辿ればいいのに
>>176
12月現在がいまだに出てないが確実に辞める人は増えてきている
898 〒□□□-□□□□ 2021/12/07(火) 20:12:14.02 ID:htTi9cVU
↓
239,336
↓
239,074
=▲262
確実に減ってる 金融コンサルティング部の連中も散々喚いた割には組合を脱退していないからな
jp労組幹部は、組合費で飲んで食って性風俗に行っています。
労働貴族です。昔、全逓は泣く子も黙る労組と言われていました。
全逓と全郵政が合併した時、全逓が圧倒的に組合員がいました。
当然、全逓が全郵政吸収合併すると思われていましたが、全郵政の考え方でjp労組が
できました。これは、当時の全逓でお金の問題で不正に幹部がかかわっていたという
ことに全郵政が知り、黙ってやるから幹部は助けてやるから全郵政の路線でやれと言って
出来た労組です。つまり、労働組合活動している人は、人間のクズなんですよ。
期間雇用の人は期間雇用の時は千円しか組合費払ってないのに、社員になったら給料対して変わってないのに三千円位組合費払うから大変だね。
藤沢善行団地内郵便局 羽田勝 西日本新聞さんお願いします(*^◯^*)
>>189
執行部からの有形無形の圧力に耐えられれば実害なしかと。 >>191
実際そんなのあるの?
シカトで大丈夫だよね? >>191
ないない
辞めさせないように役員は必死になるけど、いざ辞めた後は関係ないから相互に知らん顔で気楽ですよ
役員やってるような組合マンセーの気狂いとは縁切りできたし、他の仕方なく組合辞めれずモヤモヤしてるような社員とはワタシが辞めた事を羨ましいのか以前より仲良くなってて辞め方聞かれたりしてるよ TBSは西日本新聞のようになれるか
藤沢善行団地内郵便局
>>194
藤沢事件は何年か前だよね
ワタシも当時の局長に貰ってきてくれと頼まれたの覚えてるよ
全然違う人に投票して貰ってきたけどw
あれ以降あまりにも露骨な汚いやりかたがイヤだから親兄弟や親戚には局長に頼まれてもいい顔だけして違う人に入れるように言ってる
今後は友達や知人にもそれを拡めて局長会の衰退に貢献するよう頑張るよ 組合抜けても特に何もないな。普通に喋ってくれるし嫌がらせとかも受けてない。
なんか昔はそーゆうのあったらしいけどね今はないんじゃないかな。
なんかされても録音して突き出しゃいいだけ
組合メルマガ172号より
2022年最初のテーマは「労働組合とは」です。
労働組合は、働く人が集まって、自分たちの権利を守り、労働条件や職場環境を改善して、より働きがいのある職場にしていくための組織です。
職場環境が改善し、働く人の意欲が上がれば、それが会社の業績にもつながる。そんな好循環を生み出すきっかけになれるのも、魅力のひとつです。
原点に立ち返り、そもそも労働組合って何なの?なんのための組織?—等を一緒に考えてみませんか。
本部の自虐ネタなのか
まともな本部の専従がまだいるのか
一緒に考えてみませんか(ただし賛同以外考えたことにはならない)
20系と30系が別組合になれば再加入検討してやるよ
昨日組合脱退届出してきたわ
流石に舐めすぎ
組合辞めてベア実現
新年始まって1週間だったのにいまだに更新されない労組加入者数
組合辞めても何の支障もなし
はよ辞めたら良かった
ほんまに金の無駄やった
最初から組合に入ってない賢い人もいるのに
今ごろ気づいて遅すぎるぐらいだよ
でも、気づいた時に過ちを認めるか否かで決まることもある
まだまだ人生長いんだ
もう2度と立憲系の組合を信用するなよ
>>202
俺も今日提出するよ。
組合費調べたら4200円くらいだった。
まじで払ってらんねーわ オルグという名の飲み会無し、新聞などはメルマガに、会議や大会も金かけずに会社の会議室で
くらいやれば組合費2000円くらいですむんじゃないの
何度も何度も何度も色んな人から聞かされてきたが、、、
組合費とは局長会の養分だってのは本当だった
ベア要求します!
→ボーナス4.3勝ち取った
ベア要求します!
→ボーナス4.3勝ち取った
バカかよjp労組
今回の改悪は一般職だけでなく基幹職まで影響出るから組合辞める人も多いだろう
そして一般職と主任の給与同一でトドメを差しますね。
>>215
組合員があんまり減ると主任以下統一みたいな思い切った事が出来なくなる。
「組合に力があるうちに一気ににやれ!」って会社から命令されて、強引にやっちゃう可能性がある。 職場の労組所属者半数切ると労使交渉めんどくさいから1人だけこっそり抜けて自力ベアするのがいいよ
他人の組合費の上で胡座描くのが1番
>>214
基幹職まで影響出るのかぁ
但し、2015年以降入社の基幹職は除くとかは無いの? この組織が上に合わせるわけないだろw
新卒基幹かわいそうだな
>>214
一番可愛そうなのは、ゆうちょの基幹職だろ >>215
まあ仮に一般職に合わせても年収が半減するくらいだから大したことないでしょ、そういう人らは貯金もあるし。若い社員を救うには統一はやむなし、だよ。 >>225
そもそも減給保証あるから半減とかありえないだろ。 現給保証だろ
搾取といい漢字くらいしっかりしようぜ
>>225
業績手当だって10年で形骸化しただろ
生涯賃金で考えたら数千万の減額が実際。
そもそもだな、斜陽産業で売り上げが尻つぼみな業態で、事業のスクラップ&ビルドも
特定局や組合利権で実質不可能な状態で、業績手当なんて給与削減の手段以外の何物でも無いからな。ちょっと考えれば誰でも分かる事だが
御用組合が承諾した。 >>229
そもそも基本給引き下げてボーナス減額するための新給与制度だからな 逆に考えたら、配達だけで人によって700万とか貰えた事が異常なんじゃないかな?今の時代だったら最大年収300万で頭打ちにするべきだと思うし、それに合わせた慎ましい生活をすれば生きていけるんじゃないかな?
でもやっぱり主任とチンパンの待遇の剥離は酷いもんだよ
統一すべき
>>231
チラシ屋700万は貰いすぎ
エリア局長1000万は詐欺レベル
組合費毎月5000円はそれらの養分 移動しないマンシュは糞だが移動して潰れて戻ってくるマンシュはもっと糞
チラシ配りはフレックスにしたら?
無駄な超勤モリモリで年収増やしてるだけじゃん
それか従量制で配った量だけ給料貰える歩合にするか
>>232
まー新一般って制度作って賃金安いのに同じ仕事させてたこの会社が問題ってことだな。 組合なんかそんなに簡単には抜けられねーよw
お前ら散々組合の役員さんにお世話になったやろ
残念やね
組合は脱退届送りつけて電話入れてやめたわ
世話になってないな。
俺は電話すら入れてない。郵送だけで辞めれたよ
加入してる人ってなんでしてるの?
お金持ちなの?
ばかなの?
今年は給料があがるかもしれない。もちろん組合の力ではなく大株主の意向。減税とコンボ。
それに乗じて休みを減らすということでしょ。
単純に入社した時に「皆入ってるから」と半ば強制的に加入させられました
面倒だからそのまま放置しててこのザマよ
組合費なんて一年でたった5万円くらいやろ
それでみんなの賞与を勝ち取ってくれるんやから、組合役員様々やん
なんでみんなサッサと脱退しないの?
ドブにお金を捨てる趣味でも持ってるの?
日本人って保守的だから、みんなが組合入ってるから俺も入ってようみたいなことでしょ。
右にならえ、的なね。
>>258
メンタル弱いからいじめられないように入るんだよ 減ってますねえ笑
左翼デモの参加人数主催者発表と同じでこの数字すら信用ならないけどjp労組のカウントで減ってるってのが大きい
10月末
239,336
↓
11月末
239,074
↓
12月末
238,973
うちの夫は寝てるかご飯食べるかエッチするかゲームしかしてないこいつ
配達業務なら肉体酷使しているから疲れたと理解してあげられるけど業務は内務だろ
単なる怠け者
私も貴方も局は違えども同じ仕事してんだろうが
家事やれよ!
私は貴方の家政婦ではない。
>>260
単純に定年による退職者が多いからやろ
結局、金融コンサルティング部の人達やかんぽ生命に出向人達だって組合を辞めてないぞ >>219
利益剰余金 5,901,547 (単位 百万円) >>260
11から12月100人てw
全然減ってねーじゃん
スレで辞める辞める騒いでた奴らやっぱ口だけだったか… >>269
あの数字を信用してるのか?
組合員を欺くプロ詐欺師組織ってことをお忘れなくw 必死になってるのはタダ酒や貰う時計のグレードが下がって困る人でしょ?
浅ましい。
減っていってるけど残念ながら声を大にして騒ぐほどではないのは確か
このペースなら10年経っても1割減くらいでは
どうでもいいから早く組合費を社員も機関雇用と同じ1000円一律に合わせろよ!
なんでクソバイトより多く払ってるのに待遇悪化なんだ?
増える減るってそんな関係ないだろ。
世代によって社員数かなり違うし
数が多い世代が定年退職すりゃ一気に減るし
かんぽの一件で営業体制が見直されて社員数は減るの確実
パヨクデモの参加者主催者発表と警察発情の数が乖離するのがあるやん
jp労組とかいう金だけ搾取して待遇改悪する詐欺師みたいな組織が発表するデータで数値が減ってるのがデカイわ
>>273
ほんとこれ。
なんでみんな不満なく組合費なんて払ってんだ? 組合辞めて良かった
組合費払って休み減らされるなんてこんな馬鹿なことがあるか
脱退届出したのが月末なら翌月からは組合費とか返還されるよね万が一組合費引き落とされても
夏期冬期減らされるのは同一労働同一賃金関係だろ
バイトなんかこき使えばいいやって言ってたお前らがアホなだけw
バイトにも休暇増やしてもいいだろって言ってやれば変わったかもね
1000円も払ってるバイトのこと考えて来なかったJP労組が悪い
JP労組も社員もバイト無視でやってきてたじゃん
だからこうなった
当たり前だろ
世間はバイトより社員の方が休んでるんですか?
逆でしょ?って思うよ
そして休んでやってることはパチンコとか
JP労組はこっそり飲み会とか
ろくなもんじゃねえw
社員はもっと働かせればいい
>>284
社員は叩くでしょ?w
バイトのお陰で楽させてもらってるじゃんw 社員がバイトとかどうでもいいだろベアあげろよって
毎月1000円払ってるバイトを無碍にしたら
裁判起こされてざまあw
そゆことw
1000円も払ってるバイトの気持ち考えとけばこうはならなかったなw
>>284
お前みたいなのは会社も辞めろよw
ゴミだからw >>285
自分が上に上がることを考えずに
上にいる人間を引きずり落とすことを考えてる人間って惨めの究極系だな jp労組は詐欺師集団
組合費取っておいて待遇改悪ばかりとかヤバすぎる
社員は金払ったら待遇良くなると思ってるけど
お前はちゃんと会社に貢献してるか?
執行委員の課長とか無能だぞ
ちゃんと仕事しないJP労組執行委員やってるから上に上げてもらってる組合ゴロとかw
社員はちゃんと利益出して会社に貢献してください
バイトの方が働いてるとか言われないようにして下さいねw
>>294
社員になって泣いてるお前w
ざまあw
新一般はバイトレベルの仕事しかできませんって言えよw バイトがこれだけ多くなると新一般とか意味ないしなあw
登用廃止でいいんじゃね?w
JP労組が新一般制度作ったのってバイトのためとか言って
実際は主任以下の待遇w
JP労組に騙されて登用された奴ざまあw
バイト上がりでまともな待遇与えられると思ってる時点でアホだしなあw
高卒でまともな就職先なかったクズが目指すとこですよねw
バイトの時給安すぎ。
国内賃金が低いのは非正規が安すぎるから。
郵政は率先して最低時給を2500円以上にしろ
>>299
アホかw
それだったら社員雇う方が安くつくわw 昔は社員の補助だったのが社員より多くなったバイト
バランスが変わってるんだから社員の待遇が下がるの当たり前でしょ
バイト無くして社員だけで配達してみろよ
出来るんか?
アホは現状を把握しろ
バイトが突発したらキレる社員多過ぎねw
お前らは社員だからそれぐらいはフォローできるよねえw
バイトと同じレベルの配達しかできないなら意味ねえわw
>>289
上に上がることを考えずに、それ万年主任のことね。 jp労組みんなで脱退しよう!
>>303
万年主任はそれでも新一般より上ですからw
上がる必要はありませんw jp労組はマヌケ無能しかいない
春闘のやつ出したせいで会社に足元見られて待遇改悪待ったなし
jp労組の役員やつてる輩って総じて仕事が出来ない輩だよな
>>309
マジでいらない課長とかそうだよw
主任レベルならいいけど課長でこれ通って思うやついるw つーかバイトなんか待遇上がるのに何でこのバカは発狂してるんだろうな?W
自分が社員だと勘違いしてる精神がイカれてる系の人なのか?
>>312
社員君が発狂してるスレだろw
バイトの横槍で必死で草
>>313
バイトの待遇は今まで上がってこなかったからねw
お前らのせいで今まで上がってこなかったw なんなら役職とかも撤廃して同一労働同一賃金で良いよ
ジョブ型雇用にしようぜ
時給30円ってお前相当だぞ?
30円×8時間×20日
月4800円アップや
新入社員など若くして新一般になった低い号俸のときだけな。
>>320
そういうお前もバイトだったりしてw
こうなったらとことん社員の待遇下げようぜ
35000人削減するにはそうしてやめさすしかない 京都の亀はほんとに郵政スレのどこにでも顔を出すなあ
3年続けててCランクめいと(笑)の評価されてる要らない子の分際で
>>325
お前の方がどこにでもいるw
ストーカーかよw
チー牛は暇なんですか?w
短期古事記乙w >>325
Cありですよw
部外者だからCにもなしとありがあること知らないんですかねw
確かAからFまであるとかおっしゃってませんでしたか?w
部外者チー牛副部長お疲れ様ですw >>327
早漏チー牛君おはようw
気持ち悪いので廃棄されてくださいw 35000人は自然減で達成できるって言ってるの知らないのか…
まあ社員さんも大変だよねえw
5000円も払っちゃう人がいるって初めて知ったわw
どんまい
いいこともあるさ
俺ならがん保険とかそのお金で入るけどね
というか入ってるわ
もっと有意義な使い方しないとね
>>331
自然減は無理でしょ?
勧奨やらないと無理でしょ とりあえず新一般の登用中止から入らないとね
再雇用とか優先で辞めてもらうとかしないと無理でしょ
普通の会社だったら採用中止するはずだけどね
来年から登用中止しないと削減できないよ
俺も同一労働同一賃金言うならバイトと社員の休みぐらいは一緒にしろよって思う
もちろんバイトに休み与えて社員と同じにする方向でね
でもアホJP労組は下げて来たんだからもう無理じゃね?ってこと
バイトより休んできたツケがきてるのよ
諦めるしかない
50以上の勧奨と登用中止で5年以内に削減可能だよ
社員じゃなくて期間雇用削減するなら雇い止め連発すればいいだけだしね
でもそれじゃ人足りなくなるでしょ?
特定局の窓口社員だけ12/31〜1/3まで
4日間休んで
冬季休暇2日間、夏季3日間ありって
おかしいと誰も思わないのか?
年休以外に9日間もある。
そのうちの3日間をバイトに恵んでやってもいいと思うが?
そこも局長会に忖度してるのか?
世間ではバイトより休んでる社員って笑われるだろうなw
>>336
単純に社員の休みを非番だけにして週4日、年間約48日の休みのみにしちゃえばいいんだけどな。その分期間雇用社員に与えれば平等だと思うけどどうかな?でもまたサボりたいだけの正社員が休みが少ないとか文句を言うのが見えているけどね… >>340
バイトは週5出てるんだぞ
年間48日休みっていうのもおかしい
お前部外者だな 内務だと社員は非番週休開放非番まである
開放非番って何?
休み過ぎじゃね?
元から週4しか出て来てないからね、社員は
世間一般のバイトってシフトとか勤務体系に融通効くからバイトなんだと思うけど、郵政ではバイトの概念そのものが違うの?
>>341
その読解力のなさがいつまでもバイトであることを表しているよw
お前負け組だな >>346
お前の書き込みが意味不明だよw
知的障害かよw
自称副部長乙w >>346
アホの文章理解できるかよw
中卒にも程があるw >>344
週5でガッツリやらすのがここやぞw
外務じゃサブじゃなくてメイン扱いだしw
>>345
コンビニバイトは大変だろうな
内務のコミュ障じゃ務まらないよな そんな負け組老人のトンチンカンな煽りに反応するなよ・・・本題に戻ろうぜ
それはそうと、ファミマのバイトはけっこうキツかったな、マクドも直営店はハードだった
JP労組はサッサと解体してチラシ屋労組って改称したほうがいい
結局休みだけ減って誰も何も上がらない、ってオチで確定?
組合新聞も来てないしHPもさらっと読んだけど見つからない
組合にははなから何も期待してないし、先輩に誘われて加入しただけ。
保険の団体割引で少しは元が取れてると思うしかない。
紙のチラシなんてだいぶ前から少ないのに、すでにバイトすらしてないニートかな?
自分の待遇を上げてくれって主張するのはわかるが組合構成員の割合がチラシ屋大多数なのでかんぽ出向者の意見意向など全く汲んでくれないクソ労組だと思ってる
単体労組として肥大化しすぎの弊害だね
>>358
あまりに集配を知らなすぎなので金コンの詐欺師かパックセンターってとこかな
あるいは雇い止めになって逆恨みしてる元バイトか >>347
>>348
ほらほら!一回で文章をまとめられない頭の悪さ!
認めちゃいなよ、自分は日本語さえ理解できないような頭が悪く、社会的地位の低い親に育てられた底辺ですってさ!
君を育てた両親がまず悪いよ。周囲から嫌われているもの! ネットの書き込みだけ見てるとムカつくけど、書き込んでる本人リアルで見たら、たぶん惨めすぎて引くよ
組合の専従が最高だよ。
今はコロナの影響もあってやることなくて暇だよ、ら
>>362
一回でまとめないといけないの?w
そうしないと理解できないの?w
新一般ってそんなアホばっかりなの?w >>362
チー牛も育てた親が悪いのかなw
いや自分が悪いんでしょ?w
>>363
お前がスルーしろよw
ゴミムシw >>366
部外者?
うちの集配、生え抜きなんて少数派で、バイト上がりか転職組ばっかりだよ、班長副班長クラスまで >>371
自称副部長乙w
アホの文章はすぐわかるわw 基地外は自分がおかしいことわかってないんだろうなw
日本語とか言ってる時点でアホだしw
文章も臭いw
>>358
チラシとか言ってるのは自称副部長だったのねw
基地外乙w チラシがどうのの書き込みは10年前くらいからある、地蔵とか僧侶とか意味不明な書き込みはもっと前から
頭真っ白なお爺ちゃんかも
20のチラシは自己中ばかりだと言うことがここでも発覚したw
体力仕事しかしないから脳みそまで筋肉質なんだな
チラシって言われただけで噛み付くワンコロじゃねーかw
30の連中が頭いいならあんな不祥事は起きてないはずなんですがねえ
バイトくんから臭ってくる高卒臭がすごい
書き込みの内容が高卒っぽい
大卒の俺には無理だわ
>>377
20の連中は頭がいいからチラシを隠蔽処分するって言われるのを待ってるんだろ?ほらどうぞ!噛み付けよ!ワンワンワンワン!www ID:DZz7jsXv
これがいい歳こいた大人の書き込みなのかと思って愕然としてるわ
幼稚すぎる
バイトと社員で争ってる状況こそ会社の思う壺なんだけどなw
同じ労働者なんだから本来仲間のはずなのにお互い団結しないで争ってるから会社側が好き勝手に待遇下げられる。真の敵はバイトと社員を出来るだけ安くコキ使うという考えの会社側だぞ?
分割して統治せよ!って支配者側の言葉知らんのか?
>>381
集配を仲間と呼んでいいのだろうか?あの程度の仕事でそこそこの給料を貰っている時点でヘイトは高まっているのだから。経営者云々の前に集配の各種手当を廃止することが先決では? >>381
それな
経営陣も労組も局長会も社員同士ギスギスしててくれたほうが自分らへの批判をそらせることができるから得しかない
それを知ってか知らずか分断煽り大好きな奴がちょいちょい現れるよね おれも文句言いながらチラシ配って年700万貰いてぇよ。いいよな。チラシ屋ってw
>>385
朝ギリギリに来て、用意された郵便物を毎日行き慣れた場所に配達して、昼はグッスリ昼寝して、午後は午前の残り物を配達して定時上がりだからな。ある意味日本一ホワイトな仕事だなw >>386
チラシが羨ましいだけなんだけどなw
チラシ主任とか小包配って合間にスマホでゲームしてるのよく見るんだが最高だなって思うw >>378
急に大卒とか言い出すチー牛w
大学出て郵便局ですかw >>381
仲間じゃないだろw
社員の態度見て仲間なんて思えねえわw 郵便局ってほとんど高卒じゃないの?
大学まで出てする仕事じゃないと思うわ
学費もったいないじゃん
>>392
本当に大卒?
発言が中卒みたいだけどw jp労組は、立憲民主党支持しています。
時代遅れです。国民民主党か日本維新の会、支持しないとダメです。
いまだに、昔のままなんですね。
数年後に、郵政自体がなくなっていると思います。
外務は社員の方が高卒多かったな
高卒で試験受けて入ってくるのがほとんどだったからな
大卒でも30ちょいで500万もらえる会社なんてそうはねぇからな。
友達なんか毎日会議やプレゼン資料だの神経すり減らしてほぼ同じ給料。
確かに肉体的にはきついが精神的苦痛はないから大卒でも勝ちだと思うがな
あと大卒は大卒女子と結婚できるが、高卒は大卒女子とは結婚できないw
反論してみろゴミども
東京ならあれだが地方ならマジでいいと思うわ。
同級生と比較してもかなり貰ってる方だし(地域基幹外務なら)
高卒女と結婚して知能の低い子供産ませる高卒男の人生って…
必死に言葉考えて煽ってる奴いるな。
まだまだ頑張れ
>>399
新一般もがんばれよw
万主様には一生勝てんけどなw >>401
新一般ってそんなにもらえるの?
万主以上しかそこまでもらえないんじゃね? >>405
バイトでも新一般でも無いんだよね
残念でした >>407
煽ってるけどw
部外者チー牛なんでしょ?w
バイトでさえないんでしょ?w >>403
お前は大卒でも結婚できないだろw
チー牛だしw >>409
だってお前の書き込みが自称副部長に似てるんだものw
あいつ中卒じゃんw いらん特定局潰して専門役廃止をして
さらに、郵便料金を3割値上げしたら全て解決しねーか?
同じことしか言ってねーな
もっと煽れよ、全然イラつかないぞ
>>414
イラつきたいんかよw
チー牛は豚のクソでも食ってろw >>413
普通組合ならこの辺りを会社と徹底議論!
ストも起こす覚悟で!ってな感じでやるのが組合としてのあり方だと思うのだが。どーなってんのここは。酷いね。 >>416
この会社に普通を求めるのが間違ってる
エリマネ局長の成り立ちを知ってるだろ?
元々が普通の会社じゃないんだよ >>416
そもそもスト権放棄とかアホみたいなこと言ってるぐらいだから 公務員時代の名残でストとかできないんだろ
やり方わからないんじゃね?
チラシまきの給料を適正にすりゃあいいだけだから徐々にそういう流れになってるやん
特定局も専門役も必要だからあるわけで
転勤なんてほぼないチラシまきの地域基幹職が700万も貰ってるのがおかしい
高卒バイト君いじめるの飽きたからそろそろ止めてやるか
今頃ママの胸でピーピー泣いてるだろうし
>>425
お前ってチー牛だよねw
なぜ生まれて来たのw >>426
部外者チー牛君は大卒なのに新一般レベルで万主様にも勝てないw
休暇減らされて涙目w
バカはバイトより働けよw 大卒だったらバイト上がりの新一般とかならんでしょw
最初から正社員狙えるでしょw
ちょっと言い過ぎた?w
ごめんねえw
手加減できなくてw
>>342
正社員は週40時間勤務しなきゃならんのだが
泊まり週は10時間勤務を4日で40時間こなし
1日解放非番になる
知らんくせに叩く
これだからバイトはってなるよ君は >>422
希望と部長クラス以外で基幹の転居レベルの転勤なんてほとんど見たことない、あと一部の新採男子 >>434
何が怖いの?一人でやめたけどなんも怖くなかったけど。 >>433
なw
交替勤やってから文句家とw
ま、早ければ今月からそうなるバイトが出るんで楽しみではあるw ある意味洗脳だよな。みんなが入ってるから俺も5千円払うとか。
先々月脱退届地本に送ったのに未だに退会されてないどころか給与明細確認したら今月も引かれてるんだけどなんなのふざけてる?
>>439
さすがにそれは電話して問い合わせた方がいいw
不着で郵便事故の線もあるんでw 簡書で送ったからあとは勝手にやってくれると思ったらこれだよ
控え探して追跡どうなってるか見ないとな
当然先月と今月の分は利子付きで返還してもらわないと
証拠残しのために録音すると電話で最初に言ってどう動くか見てみようか
だから言ったじゃん、脱退者はもっといるはずなのに
ホームページの人数はあんまり減ってない
労組のカスが意図的に脱退処理を怠ってるんだよ悪あがきでさ
>>441
契約にかかる大事な書類なんだから簡易なんてケチらず一般書留+内容証明で出しとけよw 組合入れる時はいい顔して辞める意思表示した時はほったらかしとかかんぽ生命みたいだな
組合なんて自由に抜けれるべきだよな
いかれてるよ!
>>447
自分みたいに脱退届郵送したのに2ヶ月も放置されてるケース結構ありそう 自由に抜けれないとか言ってる人って洗脳でもされてんのか?
ユニオンショップ制じゃ無いんでしょこの会社
やめて何か問題あるの?
てか郵送しても数ヶ月脱退できてないで天引きされ続けるとかヤバすぎるわ
jp労組やっぱり脱退届出しても電話とかで追撃しないと届いてないフリして放ったらかしするの?酷すぎね?
地本に届いたら支部に送られるから支部の事務やってる人がちゃんとしてるところは処理されるけど機能してない支部は放置されてるかも
なので地本に電話するのが良いです
ゆうちょとかかんぽの社員ってjp労組入る意味ないよな
交渉事もみんな全部郵便中心の世界で回ってるし
そうそう意味ない
入社したときにドサクサで入らされたけど休み減らすような組合だなんて知ってたら最初から入らなかったわ
騙された
組合やめて今はせいせいしてる
うちの局の組合役員の人、組合入ってない人は呼び捨てなんだよな。組合入ってる人は◯◯君とかだけど。
まーどうでもええけどw
>>455
組合の役を一度でもやればわかることですが御用組合JP労組は実質20系組合です
30系の方は20系の養分になってるので早めに脱退した方がいいです あとは郵政福祉を返金率が5割から7割に上がる新年度なったらすぐに解約するだけ
3割も天下りの郵政福祉に献上するのほんと勿体無い
退職すれば全額返ってくるんだよな確か
ここのスレ見ててもそうだしあと以前にjp労組脱退して個人ブログみたいな形でjp労組脱退方法指南してくれてるサイトとかTwitterもあるけど
結構jp労組に脱退届送ったのに数ヶ月放置されてたってケース見るよな
どんだけ仕事が雑やねん
「すべては組合員の生活を守るためなんだ
みんなで考えていこう」
w w w w
支部で書記(事務員)を雇ってはいけないから責任持って事務処理できる執行委員がいない支部は放置されてる可能性大
だから地本に追跡付いた郵便で送るのが推奨されている
地本は必ず支部に脱退届を送るから送ったのに組合費引かれてる人はほぼ機能していない残念支部
地本に苦情と組合費の返還の電話を入れるしかない
脱退手続きと組合費返還の請求書は支部で作成して送る
支部を機能させられないのは書記を置かせてくれない中央本部のせい
こんな組合入る価値無い
組合どんどん辞めたらいい
結果、さらに社員の福利厚生削減が加速するだけやし
俺バイトだけど社員は休暇多すぎや
季節休暇廃止でよし 仕事内容俺らと変わらんし
お前らの休暇消化で連勤させられて迷惑してんだ
ざまあみろ
組合辞めたら毎年6万浮くようになるんで問題ないです
>>466
我々の敵は社員だからな。これからも団結して会社の待遇を期間雇用以外まで追い込もう! >>466
辞めなくても加速してます
腹立つから辞めるというのは行動としてはアリだと思って辞めます jp労組
みらい研
郵政福祉
これ全部やめたら年間のペースアップ凄いことなるよな
実際に組合を辞めた人って、定年の人達や管理者に昇格した人、渉外の退職者の数だろ
半ば見捨てられた渉外の社員でさえ、未だに組合に入っているのが現状だと思うぞ
脱退届送ったけどjp労組が脱退手続き進めてないっての結構いるんじゃね?
組合は辞めてもいいけど、きずなは辞めないで、と支部長に言われた
定年ガイジ頭悪すぎて印象操作にもならないんだよな
そもそも話にならないし
きずなって団体保険でしょ?
俺は入ってないな
安いのかな?
大型生命保険きずなってやつ今入ってて月1600円くらい払ってんだけど、これって組合抜けたらちょっと高くなんの?
年度末くらいに分配金貰えるやつでしょ?
月1600円なら逆に入りたいな
控除にもなるし
なんかガン保険とか自動車の保険とかいろいろな書類が配達されるからいつもそのまんま捨ててるわ
>>476
支部クラスの役員はその辺り無知だからそう言うけど現実は翌年度の更新時に団体割引無くなるから高くなる
年齢にもよるがネット型保険探した方がいいよ >>481
契約者のとこに日本郵政労働組合って書いてある
。抜けるとこの保険入れないってことか?
>>482
1600円は安いね。がん保険は4800円くらいだわ。 組合抜けてもJP共済は継続加入できるし元々組合入ってなくてもJP共済は利用できる
会社辞めるときに継続したかったら勤続年数とか条件あり
>>485
今きずなと、マイガードだっけ?
入ってるんだけど、これらは組合抜けても利用できる? 今日届いた新聞に
立場によって様々な意見があり
春闘までの残された時間で意見集約することは困難な為
今回の提案は見送る
って書いてあったけど、とりあえず先延ばし?
>>487
組合員の意見もろくに聞かずに提案してたの…? >>466
万年バイトで生きていくのかな?
転職して正社員になるのかな? >>487
大事になことは何一つ決められない
決まっているけど公にできない >>487
見送っちゃうとまた裁判起こされますよ
完全敗北まったなし! でも会社から今回の春闘の案を元に足下見られて逆提案されてたよねアホだろjp労組
>>495
出来レースじゃね?
会社から提案されたから仕方なく受け入れましたみたいな >>495
アホォ?
アホォ?
アホォ?
アホちゃいまんねん
パーでんねん jp労組
郵政福祉
みらい研
全部やめたら数万円のベア達成
jp労組の役員の2パターン
上から役員押し付けられて仕方なくやってる
→当然自己保身のためにしか動かない
仕事のできない無能がやる
→当然ゴマスリしかできない
>>493
これ本当にどうする気なのか謎。
「原資作れませんでした、休みは猛反対で削れませんでした、だから違法状態で放置しまーす」
さすがに世間体、つまり上層部の保身を気にするうちの会社でそれは無いだろ。 >>503
もう違法状態で2年放置してる会社だし(笑) >>503
上の奴らは自分らが逃げ切れればそれでいいんだよ。 >>487
いろんなメディアで取り上げられて世間に叩かれたからだな
報道関係にチクったかいがあったわ jp労組の詭弁
違法状態是正のためにjp労組の役員減らしてその資金で捻出しろよ
そもそもは24000ネットワークを減らさないことからすべてが来ている
特定局のコスト維持が原因で人件費を減らす
>>509
自分たちだけで、特定局を除いた郵便局を作った方が早いで? jp労組なんて立憲共産党支持にも関わらず特定局長会カレンダー事件で特定局長会が支援してる自民党を叩く千載一遇のチャンスで何もアクションしなかったからな
無能の集まり
労組としての体を成してない
>>511
組合側からすれば出来レースでなにか活動したような格好してるだけで中身が空でも優良組合員は文句ひとつ言わずにせっせと毎月の組合費を貢いでくれるから何もしないだけじゃね? >>512
無能優良組合員が大勢いるから組合幹部は飯美味いだろうね 組合費とかってどこの企業も引かれてるもんなんかな?
>>514
組合事務室が会社内にあること自体が異常
大体家賃払っているのか
払っていないだろう
どこの会社の労働組合も他の建物を借りて組合活動をやってるぜ >>507
70歳までの就業機会の確保って60で年収がかなり減らされる上に
何も整備されてないのにやる奴いるのかよ
借金まみれとか生涯ローン組んでる奴はいるんだろうが、周りに迷惑かけんなよ すべては組合員の生活を守るためなんだ!!
みんなで考えていこ〜う、ヨシ!!w
共産党 100年の歴史
日本で1番の老舗
日本は世界で唯一成功した共産主義国らしい
ロシアは失敗した共産主義国らしい
>>515
それは無知すぎる
労働組合法第7条読んで出直せ >>519
組合費から給料出るから会社の経営状況なんか関係ないし仕事しなくていい
責任ないから言いたい放題
管理者とズブズブだからやりたい放題やっててもスルー
良心なんか存在しないようなクズには天国よ jp労組辞めてスッキリした
組合が何年やってもできてないベアを脱退した瞬間に達成だもん
>>525
だよなw
手取りを増やす一番手軽で確実な方法なのになぜみんな辞めないのか不思議 周りが入ってるから抜けれないやつ多いんだろうな。金もったいね
金融商品選ぶとき〇〇がやってるから続けるとかそんなアホなことやるの?
>>527
毎月4900円が毎月1000円になったらまた加入してもいいなw JP労組は36協定の年間残業時間の上限をあげろよ!来年度から休憩60分に増えるのにまた年間残業時間減らすとかしないよな?
これが毎年少なくなってくせいでジタハラの嵐で休憩が取れない。
>>532
休憩が取れないじゃなくて自ら取らないことを選択してるんでしょ
ジタハラされようが休憩取ればいいだけのことそれぞれの意識の問題 >>532
休憩取れないって自分の無能ぶりを晒してるだけだぞ >>525
お疲れ様
俺も組合やめて本当に良かった
やめたら何か不利益こうむるんじゃないかと正直ビクビクしていたがこの一年何も無かった
今なら組合費が無駄金だったとはっきりと分かる >>532
まともな社員なら超勤は絶対しないし、休憩もフルで絶対取っている。言っている意味、わかるよなあ? 組合員の生活守るためとか言う詭弁
専従や役員は自己の保身しかやってないし特定局長の生活守ってるだけ
>>532
個人的には逆で上限下げてほしい
激務班で欠員も出てるから超勤多すぎてうんざりしてる >>538
郵政福祉も保険商品なんだから金融商品じゃねえのか? みらいだか積み立ては組合やめたら損して戻るんだよな
>>541
同意、上限下げれば人を増やさざるを得なくなる 辞めない理由はよくわかった
で?どうする?
まだまだ組合費払い続けるのか?
組合入っててよかったー、なんてことあったか?
一度もないぞ。
>>546
ないね
「組合入ってないといざという時に守ってもらえない」なんて大嘘
組合役員ですら誰が組合員で非組合員かなんて知らないし興味ない
自分らさえよければいいって連中
こんな連中がオルグだ全国大会だって組合費を浪費してる >>487
ほとぼりが冷めたらまた提案しようってハラか?
御用組合を絶対に許すな 組合のメリットなんかないだろ。
団体保険やお祝い金で実質負担は半分ぐらいだと思ってお付き合いで抜けてないだけ。
>>544
いい管理者ならそうだけど、そうじゃない管理者だとジタハラで前着手、昼削り、打刻後事故処理で人増やさずにサービス残業が増えるだけ。 >>549
何度も既出だが団体保険で割引されてても自動車もガンもきずなも他社にも安くて良いのあるぞ
組合やめたら割引無くなるという組合員引き留め戦術&団体扱い保険会社の天下りの肥やしになってるだけってことに気づけよ
そもそも組合費が浮くだけで自動車保険余裕 >>552
わたしは困りごとの相談して解決についてかなり妥協した希望を組合に伝えてみましたが全く動いてくれないので組合員である意味ないですねって最近脱けました
過去に分会長していたときから強く感じていましたが正直言ってこんな役立たずの組合に毎月4900円×20数年も払っていたことを思うと情けないです >>553
ざっと120万以上か
積立投信でもしていれば今頃倍になっていたかもね(追い打ち) >>546
勧誘して時計貰った人や飲み代が自由になる人になれば良い。 >>551
だから気軽に抜けられるなら抜けてるよ。
そうもいかない事情もあるだろ、孤立してる奴以外は。 保険の団体割引があるから組合抜けないわけじゃないことが読み取れないとか、ほんと読解力がないな。
やっぱ空気が読めない奴がこんなとこで必死に脱退をすすめてんだよな。
そもそも他社に安くていいのがあるなら具体的に提示しろよ。
当然保険料だけじゃなく事故対応や保険金支払いの状況も団体割引で使える大手保険会社と同レベルだと断言するだけの根拠があるのかって話。
いい加減な奴の寝言とかほんと要らんわ。
組合が糞なのはわかってんだよ。
支部三役やれば払った金ならすぐ元取れるんだがな
使いっぷりはすごいぞ
jp労組は立憲共産党支持のくせに特定局長会のカレンダー事件でせっかく自民党叩くチャンスなのに何もしなかった時点でもう自己の保身しか考えてない無能組織
Apple Watch仕込んでるからjp労組がなんか嫌がらせしてきたら録音してやるわ
スマホと違って持ち込み検査も無いし
>>561
そんなのやったら休日潰れまくりで嫌になりますよ。 >>560
なんだおまえは?粘着すげぇなw
もしかして組合員辞めさせたくない組合役員かなにかなのか?
それとも保険会社自力で探せない情弱w
辞めれない事情あるならそのまま残ればいんじゃね?
あぼーん設定しとくわwww 馬鹿なバイトが訴えた結果、正社員の休みが減り
給料据え置き
本当余計な事してくれたよ
死ね、馬鹿バイト
>>565
ほら、具体的なことは全く言えない。
組合やめさせたいなら受け皿になるいい保険ぐらい提示しないと。
俺だってやめたいんだよ。
ま、自分で動いてない口だけの奴は当然何も知らないよね。 ただ安いだけのネット保険をテキトーに提示するだけならいらんよ。
>>566
バイト以下の仕事しか出来ない正社員の自業自得だw
後は手当てを全廃して年収200万に全正社員統一を目指し、
立てよ、期間雇用社員! jp労組の工作員笑
ネット掲示板じゃなくてさっさとjp労組の理想実現しろよ
自分を否定されたら工作員とわめき発狂する奴まだいるんだな。
>>566
偏った考え方してんなー
そもそもこの会社のやり方が汚いだけ
法律が出来たんだから仕方ないでしょ
ルールは守らないといけないよね
正社員の手当削るなんて裏の手段だし >>567
よくわからんのだけど、組合入ってるとそんな保険とか安くなるのか? >>566
バイトが十万人、正社員も十万人、そうなるのは当たり前じゃん。
そのリスク考えなかったの?
馬鹿なのはお前 161 〒□□□-□□□□ sage 2022/01/23(日) 15:12:59.78 ID:DN+ogJs9
局長会があるんだから、全国課長代理会とか全国期間雇用社員会とかつくればよいのに。
組合員払っても待遇改善のために使われてないどころか待遇改悪されまくりなんだから実質的に割高の保険に入ってるだけだよね笑
>>575
団体割引に持ち込ませて組合費を得したように見せかけて脱退阻止とかえげつなくね?
大人の自動車保険とか色々あるやん
なんなら組合やめても全く同じの入れるJPとか
ここで示せとかアホちゃう?
そんなに組合にみんなに抜けられたら困るならもっとマトモに組合として活動してもっと安い組合費にすればいいだけなのに無茶苦茶な交渉に高い組合費でおまけに福利厚生というなの割引してるけど他より高い保険で食い繋ぐなんざ局長会の連中とやってること同じじゃねぇか! >>566
訴えた奴のせいじゃないだろw
悪いのは会社じゃんw >>566
バイトが悪いんじゃないよ。会社が悪い。
そのうち新一般にも裁判起こされるかもよ。 >>585
あと数年して、一般>>>万年主任 という人数になったらありうるな >>582
はい、テキトーな保険の名前を出しただけ。
ゴミ。 もともと配達の仕事なのに、休もうとするのがおこがましいわな
国民の休日も今は正規社員のみ有給だが
いずれ非正規も同じ待遇にしないとならないしな。
非正規に祝日有給を与えて格差を埋めておかないと
正規の祝日すらも非正規に合わせて無給にするとか
言い出しかねない。
>>590
こんなとこで必死にけなしてる奴が一番頭がおかしいんだよ。 そんなに脱退者増やしたいなら手間をかけてやめるメリットを広めたほうがいいのに、それはできない無能。
>>596
会社と適当にプロレスしてから下に合わせる
今回の件でやり方が確立したよね 正社員がバイトより働くのが当たり前の時代になって良かった
今までバイトの方が出勤日数多かったのがおかしい
負け犬必死すぎ。
組合憎しで頭がいかれた無能くん。
組合サッサと辞めたオレ勝ち組だね
紙一枚送りつけてしばらく反応ないから電話で辞めますが引き留めても無駄ですよサッサと書留受領日に遡って返金してくださいって力抜いて言っただけ
電話が何度かかかったけど辞めまーす話すことなんて一切ありませーんで突き通して知らん顔してやったらいつの間にか脱退完了
クルマの郵愛も今思えば安はなかった
ちなオレ46だけどオトナの自動車保険でかなり安くなった
必死マンはなぜそんなに組合守るの?
辞めたい人は人の顔色伺わず辞めればいいしその後にまた入りたければまた加入すればいい
ぶらく くらぶ
ブラ苦 苦ラブ
ブ楽 蔵部
部落 クラブ
ジャニーズ・不安苦ラブ
不安、Key、モンキー、勝とう!!
マーくん!勝とう! マーくん!勝とう!
爆笑問題田中 勝とう! 山口燃え 勝とう!
>>594
メリット沢山あるだろ。
組合費払ったつもりで財形。
組合費払ったつもりで積立NISA.
組合費払ったつもりで持株会。
組合費払ったつもりでタンス預金w 組合に入りたくて入ってる奴はいないっていう話の前提が理解できない馬鹿。
組合憎しで頭がおかしくなり、妄想上の組合と戦ってるキチガイ。
月5000円近く払って不満とかないの?周りが入ってるからとか馬鹿すぎる
必死マンの言い分は「俺一人だけ養分は嫌だから辞めずにみんな養分でいろ」ってことなんじゃね?
辞めれない理由探してそれで納得してる様子だから真っ赤になってても放置かあぼーんでスレタイに話が戻るの待つのがいいね
非組合員は高みの見物でもしようや
jp労組役員、専従はほんと無能無能の集まりだから何も改善しないどころか改悪ばっかり
>>590
JP労組の執行委員って仕事できない奴多すぎなんだけどw
あんなのでも課長になれるってどういうことなんだろねw >>594
JP労組が会社の言いなりなのがダメなんだろ >>611
面倒なんて何一つなかったけど、何が面倒なの? 組合入ってないけどなんもデメリットなんてないわ。なんでみんな払ってるん意味不明
組合はバカに入り続けてもらってその上で胡座描いてようよ
職場の半分が脱退したら労使交渉めんどくさくなるし
まあ私は辞めましたけどあんな無能集団に金出す価値は無い
>>624
それ逆手にとってどうしても転勤したいから組合辞めたら案の定翌年に転勤できたよ 東京海上日動火災なら業務提携してるから団体割引使えるぞ組合員じゃなくてもね。組合が提携してる三井住友海上と同じく30%割引。会社は組合に気を使ってか周知してないけどね
国が4%程度のベアを求めてる。
さてこの会社はどう出るか?
>>625
転勤希望してないのに?
なら組合の価値があることになるが。 >>629
「どうしても転勤したいから」と書いてあるのに 見たら組合嫌いの頭がおかしい奴が書いた寝言だったわ。
組合抜けるのと転勤ってなんか関係あるんか?
組合抜けて転勤できるなら一石二鳥やな
エリアは転勤希望してもなこなかダメなんだよ
局長が協定書?だったかな直接労基に書類送ることになるのを知って組合辞めたら面倒がるだろうと思ったら転勤で二名局脱出に繋がったってだけ
世襲でなんにもしない局長の元で何年もやってられないよ
労組脱退できないとか泣き喚いてる障害
一生養分になってろよ笑
最初は休み、次に各種手当、最後は本丸の基本給ってところか
同じ民営化したJRはまだ組合が機能してたらしい
それでもどんどん人員や手当が削られていった
会社と組合がズブズブの郵政は社員にどんな仕打ちをするんだろうと考えると恐ろしい
>>641
JRは最終的には組合機能しなくなって大量脱退
JP労組はさらに酷いからな 組合抜けると保険って高くなるもんなの?
きずなとマイガードって入ってんだけど、よくわからない
>>639
御用組合が抜け道考えるさ
それか組合員の「大多数が賛成してます」ってことにいつの間にかなってたり 毎日必死で組合批判してる奴はなかなかいかれてるな。
組合には支払った金額なりの働きをしてほしいが、毎日批判してる奴は頭の病気。
要は新入社員1年目の半分程度しか仕事できないのに
3倍くらい給料貰ってるゴミ主任が悪いってだけのこと
問題ははっきりしてんだから大鉈入れろよ
>>650
ゴミ主任ならまだマシ
粗大ゴミ代理ってのがいてバカ丸出しで閑散局のイス温めてるのをまずつまみ出せ 日本の正社員は首切れないのがアカンわな
仕事しない出来ない能力ない賃金だけは高いみたいな主任マジでいるし
結局削れない物だからその負担は全体的に負担していく事になる
>>651
たしかにそんなのいるわ
どうやって代理になったんだ?ってヤツ
仕事知らないわ営業できないわ面倒なことから逃げるわ変にプライド高いわ
もはや存在感がバカっぽい感じの給料泥棒 特定局長をまず最初に潰してその次に支社の無能どもとJP労組を壊滅
特定局長は異動がないから犯罪率が高すぎ
郵政グループの面汚し
>>628
現状維持。休み減らします。
がこの会社の解答だな 休みは失いましたが代わりに〜(しょうもないもの)を勝ち取りました!
って言って落としどころにしてくるんかね
結局どーなんのよ?
ある程度の枠組みは決まったのか?
>>652
特定局長が楽して私腹を肥やしてるとか大多数にはわからんよ
それよりは他より給料貰ってて他と同じか最悪他より仕事出来ないのが目に付くので士気に関わる
皆頑張るのが馬鹿らしくなってろくでもない班の出来上がり 今年、新一般に合格した子なんて給料の少なさに悶絶するだろうな
年賀減りすぎて稼ぎ期の1月も手取り15万…
休みよりお金が欲しいなら、有給休暇の買取制度でも提案すれば良いのに
>>667
自分の給料が安いことより、バイトがめちゃくちゃもらってることに驚いた。 >>668
法律で禁じられている
裏道は週休買い上げ >>669
バイトは休み少ないからな
許してやれよ(笑) >>672
去年9月までって2021年かよアホか
これでまた交換葉書の検査が厳しくなるな 夏期と冬期はどうすんの?
また裁判起こされますよー(笑)
男は取り敢えず写真の女が綺麗なら飛びつくよ
それしか見てない
>>672
こんなカスのクズが課長とかさ。
にしてもここの会社ってチェック体制甘すぎじゃないか 【脱退届の書き方】
--------------------------------------------
JP労働組合
中央執行委員長殿
脱 退 届
年 月 日
JP労働組合
○○支部
○○分会
自分の名前 印
私○○は、本日 年 月 日をもって、JP労働組合を脱退します。
以上
---------------------------------------------------
これを、自身の地本か、中央本部にできるだけ簡易書留以上で郵送しよう
後から電話で確認が来ることがありますが、「やめます」とはっきり伝えましょう
郵政福祉ってそもそも途中でやめたらいくら戻ってくるんだ?
>>676
チェックも何も管理者と仲良ければ推してもらえるからな
直ぐに上に上がれるぞ 組合辞めて変わったことといえば、役員の対応が冷たくなる、それくらいだったぞw
組合辞めて変わったことといえば、非組合員同士が無茶仲良くなった、それくらいだったぞw
組合が年始の割増廃止を提案して会社側に維持を求められるって普通逆だろうよw
コンサルタントの基本給を減らした頃から何も変わってないよね
休暇に目を向けさせて賞与も減らされるんじゃないか
もしくは賞与はごっそり減ったけど休暇は守りましたぁ!という茶番か
会社と組合が結託してれば何でもありだよね
御用組合(ごようくみあい、(英: yellow union、独: Gelbe Gewerkschaft、中: 黄色工会)は、雇傭者(使用者)側が実権を握っている労働組合を指す。欧米や中国の訳語にもあるように俗に黄色組合(おうしょくくみあい、(きいろくみあい)と呼ばれる。御用組合は国際労働機関98号条約に違反する。
春闘も期待出来ないし
マジで組合費が無駄金でしかないな
>>696
まだ組合費払ってる事に驚きを隠せないわ 無能しかいないjp労組とトヨタ労組の違い
トヨタ労組、昨春闘の妥結額と同水準要求
1/31(月) 20:46
配信
共同通信
トヨタ自動車労働組合は、2022年春闘の執行部案の賃上げ要求額は、満額で妥結した21年春闘の月9200円とほぼ同じ水準と説明した。
JP労組の場合
経営幹部のトール社買収に係る数千億円の損害や各種特定局長による不祥事とか管理側に大きな問題があるのにやるのは正社員の夏期冬期休暇廃止して一般職非正規の賃上げ
馬鹿しかいねえjp労組
赤字でも賃金上げる企業って結構あるんだけどね。社員のモチベを上げるために。
この会社はまぁ無理だけど
>>701
内部留保がたくさんある企業だと、賃上げ促進税制の導入で、賃上げした方プラスになるらしい
うちの内部留保はどうなんだろう JP労組って必要性ある?
もはやいらないんじゃないかと思うわ
正社員になれる近道だから
と期間雇用を勧誘するのやめーや
そんな枠ないし、当人にとっても不幸にするだけだから。
ユニオンショップ取ってないんだから必要だと思ったら入ればいいし
>>702
うちは内部留保こんなにあります!と見せびらかすばっかりでお客さんにも社員にも何一つ回ってこないね
クソみたいな宣伝と局長のポッケに消えるだけ >>702
そいやそんな制度前にニュースで見たな。一定の賃金上昇で国だかからいくらか支払われるんだっけ? 郵政に限らず極々一部の上級に金と権力を集中させて
その他大多数は等しく貧しくさせようという風潮ができあがりつつある
>>710
最近同じ局の組合役員が、主任連中が丸投げした仕事を残ってやってると妙に気を使ってくる
「なんだかんだでいい仕事だよねー」
「世間に比べればまだいい方だよねー」
裁判でも起こすと思われてるんだろうか >>711
それって幕末とか李氏朝鮮時代の末期の状態と同じで、どちらも国力がた落ちで最後は外国に食われてる(日本はペリーに脅され開国して不平等条約)。
日本を脅して飲み込もうとする外国、隣にいますね・・・。最終的に自民党政府は上級国民を保護して、中国に屈辱外交の末国を売るでしょう。 車の保険
板金工場とか自分で自動車保険入るんだよ
で、他人の車を狭い工場とかで移動させて、すぐぶつけて保険がマックスまで上がるんだぞ
保険代で苦しいから辞めるんだぞ
逆に、運送会社とかは会社で自動車保険
だから、誰か事故したら年々保険代が上がって、、会社が赤字になるまで
だから、事故したら社長が「お前のせいで保険代上がった、会社辞めろ!、赤字になったわ」って罵倒されるんだぞ
面白い社会よね
どんどんJp労組組合員減っててワロタ
12末(参考)
▲414か
意図的に処理していない脱退届をどれだけ隠してるんだろうなw
休暇廃止は悪手でした
現場の慢性欠員もだいぶ不満溜めてますよ
組合員のことを旦那にどんなに殴られてもついてくる共依存妻とでも思ってるんだろう
>>721
ほんとそれ
組合員増やしたいなら好かれる努力をすべきであって掲示板で発狂したり現場で嫌がらせすることじゃない
考え方が完全にDV夫のそれ 人員削減が中経でも提示されてるし自然減確定なのに正社員の待遇改悪ばっかり提案するJP労組に入ろうとする人が出るわけないじゃん
それどころか今騙されて入ってたのもどんどん脱退し始めてるし
JP労組って馬鹿だよな
おそらく今年の春闘の結果発表では「会社のこんごの経営環境考えると休み減らして一般職の待遇改善は急務で受け入れざるを得なかったけどボーナスは4.?勝ち取りました」とか言うんだろうな
完全に負けてるのに
シャンパンタワーみたいな無駄の極みに興じておいて金が無いとか通用せんよ
シャンパンタワーは結局処分無しで4月から現場復帰するの?それとも支社で匿続けるの?
休み減る
ボーナス減る
手当無くなる
ボテの基本給組み込み
このうちどれかでも実現したら即組合やめるわ
>>727
てかまだ辞めてないんやー
ご苦労様です >>499
郵政福祉はまだマシだよ
とりあえずお金は戻ってくる
JP労組は戻ってこないうえに、待遇カットっていうマイナス爆弾
ほんとゴミ! 郵政福祉今辞めて5割7割返礼でも返ってきたもの運用に回したらどう考えても郵政福祉とか言うゴミに置いておくよりいいと思う
郵政福祉も組合もめちゃくちゃ勧誘必死だよな。気持ち悪いくらい。
てか自然減で3万人くらい人減らすならどう考えてもjp労組も郵政福祉も減るよな
労組は辞めたからどうでもいいけど郵政福祉の方支払い能力大丈夫とは思えないわ人減って行ってどうするの?
>>734
15年で元本が戻ると説明した奴らに「今は20年じゃないと元本戻せません」と言い放って逃げる
実際に「10年で元本が〜」と説明されたが、10年目に「今は15年じゃないと〜」と言われて損を覚悟で辞めた 2016年に11年かけてた郵政福祉解約してビットコインに変えたら100倍なったわw
俺もRipple30万入れたら500万くらいになったな。まだ上がり続けてるんか?
>>739
今4000万くらいかーうらやま
俺ドージ持ってたけどイーロン・マスクが呟く前に売っちゃった 組合役員なんて仕事出来ないし無能の集まり
そんな奴らに金払っても無駄遣いしか出来ない
組合なんかやめた方がいいよ
>>741
管理者からめちゃくちゃ忖度されて仕事できる体で扱ってもらってるのマジで自覚してない奴ばかりだからな
労組出世だと課長代理レベルからもうクソ jp労組の会計監査を第三者組織がやったらヤバそうなの大量に出てきそうだな
>>742
うっかり課長になってる奴はもうやばいね
勘違いに気付いてないから痛々しい 今まで何十万、何百万とドブに捨ててきたと思うとゾッとするな…
昔はその金で組合のアイツらは酒でドンチャン騒ぎしてた訳や
クソが!
立憲なんかの応援ハガキに使われてんだぞ
情けなくなってくる
>>743
辞める時に組合費が一体どんな使われ方してるんだ?会計報告の詳細みせろって言ったらそう言うものは無い!って言われたんでじゃあ辞めまーす!で脱退したわ >>748
そう思いたいならそう思えばいいんじゃない?w 負け犬の情けない作り話。
じゃあやめまーす。
馬鹿。
jp労組なんて入る価値ないから
シバとかいう労組候補も落選して仕舞えばいい
元役員だが月2回は居酒屋で宴会したな
おまえらごっそさんなw
もう少し詳しく書けばよかったな
別件で組合の役員に腹が立つことがあったのでもう組合員であり続ける意味がないと思って脱退の話をしてたんだが辞めるの阻止工作されて2ヶ月ほど延び延びにされたのよ
詳しく書くと身バレするから少しボカしてかくけど役員が金を割と自由に使ってることを知ってたんで会計報告の詳細出せって言ったら無いと言い張るのでじゃ辞めるってことで脱退したよ
じゃ辞めまーすは面白く書いたけど実際は金の使途が不明な組合費など払わない!って辞めたよ
生々しい話だね
たまたま組合の宴会に呼ばれた時に食った、うな重とレバ刺しの味思い出した
組合組織で会計監査あるから見せてくれるんちゃう?
でも嘘くそやでw自由に使った領収書なんか提出できるわけもなく
>>762
その会社からダイレクトメールよく来る
保険の案内かな?あれ
組合も組合員の待遇改善はロクにしないくせにダイレクトメールは容赦なくバンバン送ってきやがる ここで辞めるだの辞めただの妄想語り合ってる奴ら悲しすぎる
ダイレクトメールのあれも組合費使われてるのかな
ご丁寧にカラー刷りで毎回送ってるし封筒も定形外だけど
ほんと金の無駄しかないと思うんだけど
>>764
キミはみんな辞めても最後の1人として残ってくれ >>764
だよな。ここでしか通用しない、いやここでさえ通用しない奴らばかりの連中が何をほざいてるんだって感じ。 「お前ら外で通用しないから泣き寝入りしろ、ずっと搾取され続けろ」朝からブラック企業お決まりのキーワードですね
jp労組の会計監査したらやばい内容大量に出てきそう
>>770
むしろ約24万人も加入してる組織なのにちゃんと会計監査してないの?? こう言っちゃなんだが、自分の出身校や学力レベル考えてみろよ
高卒やFラン大卒なんて、よく言って中の下程度
世間値に平均以下なのは間違いない
そりゃ待遇やら何やら、平均以下の就職先しか見つからないさ
簡単に入れるけど辞めるのが難しいってのはブラックだと思う
今後新たに勧誘されるであろう春からの新人達はそのあたりをよく知ったうえでクソJP労組に加入するか否かを見極めることだよ
クソかんぽと似たようなもんで勧誘されて入るのと自発的に入るのでは意味が全く異なる
良いことばかり並べて勧誘とか詐欺じゃね?
昔、全国小売酒販組合中央会
は使い込みで解散したからな
監査は外部でしっかりしないと他人事じゃ無いし
犯罪のオンパレードだし
飲み代は全部組合に出してもらってます(笑)
非組合員が一人は必要だけど
飲んだ社員の名前書けばいいだけ
ガバガバ会計よ
なぜか年の初めに100枚くらいハンコつかされました!
なんとか会議がどうとか日当がどうとか
その時気づきましたがついた覚えのない自分の印章がチラホラ
僕消されますか?
監査は行ってるし外部の監査委員の監査印も押してある
公表もされている、どこからどう突っ込まれてもシロ
でも無駄遣いし放題
早く大人になりなよ坊や
>>780
こういう書き込みされる時点で疚しいことあるんだろうなjp労組には >>780
オマエみたいないカスがいるから組合員がどんどん減ってるんだよ どう考えても組合活動に不要なものも領収証切ってるけど品目無しなのよね
役員の私物だろうなってこと不審感しかない
組合費を一律1000円にすれは再加入検討するよ
組合の全国大会を熊本にするってどう考えてもソープ目当てだよな
わざわざ会議をディズニーリゾートのホテルあたりで開催なんて
絶対してませんよぉ?
ね?中部支部さん?
>>785
品目がない領収書?
そんなの発行するとこある? >>787
愛人とちちくりあって
経費出落としたり、車通勤の駐車代なんかはも落したり、備品購入先が身内のダミー会社なんて絶対に無いから安心しろ 色々出てきてんなww
JP労組を倒した際にはここの住民が革命の先駆けとして語り継がれるだろう
6年前に支部幹部辞めたがその後多少会計厳しくなったとか言ってたな
1つ教えてやろうか?
俺が毎日行く郵便局があるんだよ
ある日、近くにパトカーが何台も来て
ビックリしたんだよ
で、夜も近く通ったらパトカーが何台も停まってたからね
次の日に事件で大ニュースだったよ
倖田來未 夢のうた
こうだ!!
毎日がお休みにさせてあげましょうか
逆らわない方が身の為ですよ
>>804
割らないようにギリギリの追加給付がされる 今月の給料から組合費天引きされてたら流石に弁護士か行政書士でも使って少額訴訟みたいなの起こそうかな
もうかなり前に脱退届出しててそれでも引き落とし止まらんから電話かけて脱退の意思伝えてるのに未だに返金されないし
かんぽ生命の高齢者騙し起きて業務停止命令喰らったのに未だに10万件以上新規契約あるってやばくね?
まあ不祥事前の60万件はさらにやばいけど
騙したやつも悪いが騙されるやつも悪いみたいなこと言ってるバカがいまだにいるからな
今後も売らずに知らん顔で突き通すのが吉とみてる
売らずw
売れずの間違いだろ
日本語勉強し直してこい
jp労組の馬鹿どもが練りに練った基幹職の夏期冬期休暇削減して一般職の賃上げ原資にふる障害者みたいな案は今日の決算発表見たらやる意味ないとはっきりわかったわ
休暇維持ボーナス維持ベアこれが妥当
さあ無能の集まりはどうする?
ろうきんで組合員の優遇金利でローン組んでた場合、組合抜けたらどうなる?
>>818
組合抜けたら本来は優遇金利を受けられないけど、金を貸してる労金の考え次第なので抜ける前に労金に相談してみると良いよ 堺正章 孫悟空
猿の惑星 釈迦の手のひら
逃げ回っても意味なかったんだよ
映画「トゥルーマン・ショー」
ゴールド・・ジム、、、キャリー
マ、ラ、嫌、、キャリー
公務員が「セっクス、セっクス」
トボけたもん勝ち、サクラだもん
いつもの計年の用紙はもらったけど夏期冬期休暇の用紙はまだらしい
は?
>>823
4月に入ってから貰って出してたら、4月どころか、指定表作成時期考えると、5月前半くらいまで取れないじゃん。
まぁ4月は皆あまり取りたがらないから、4月に1日は消化せいと言われる。 >>823
異動したら既に出したのが有効になって異動だぞ 春闘の結果っていつ出るの?
何を争うのか知らんけど
労組の馬鹿どものことだから休暇削減は既定路線で会社の今後考えたらここは飲まざるを得なかつたでもボーナスは勝ち取ったとかアホな発言しそう
jp労組さんは休暇を削減しても「勝ち取った」と表現するぞ
【最後までギリギリの交渉を行い、なんとか組合員のために休暇を勝ち取りました!】
※夏2日冬2日
こんな感じで
出来レースなのに勝ち取ったとか寒すぎるわ
決算見たらボーナスだって増やすべきだし休暇削減も絶対必要無いし
お布施を払う人がそれでも辞めないから止められない。
今回の決算出て待遇改悪提案するならjp労組さらに徹底的に叩くわ
まあもう辞めてるんだけとjp労組は
むしろ組合入ってる人の理由を聞きたい
なんかメリットあったの?
ユニオンも純粋に処遇や職場環境改善のためだけに動いてくれるなら魅力的なのだが。
バックに付いてる有象無象のせいで及び腰
ユニオン入ったらタダで沖縄に連れてってくれるよ
ただ帰ってくる時にはしっかり洗脳されてくるけどね
そしてもう転職できないからね
公安の尾行や自宅近所の聞込みがすごいから
>>842
いいの?そんなデタラメ書いて?
内容的にちょっとヤバいと思うよ 立憲共産党は国賊
それを支持するjp労組も頭おかしい
【朗報】
今月の給与明細から局所控除(組合費)が計上されなくなった
これで脱退完了
あとは脱退届出してから実際に脱退処理終わるまでの期間の返金してもらうだけ
>>847
国賊って言うのは自民党のことだぞ
共産党は内乱罪的ななにかやろ フライングキッズ達
フライング・ゲットー
ナナナナ〜、ナナナナ〜
ジョイ・マン
jp労組に毎月組合費引かれて何も改善しない養分さん今後も払ってね笑
今月から組合辞めたから養分が払った組合費の上に寝るわ
>>852
と、辞めてないのに他人を辞めさせたい根性なしが言ってますから放置決定 >>854
どうせ信じたくない下っ端組合員の絡みだろうから無視無視 >>852
やっと今ごろやめたのかw
ようこそ自由の世界へ jp労組の組合員一人一人に郵送してるカラー刷りの労組新聞いらなくね?
せめて白黒にして経費節減するべきだろ
組合の新聞白黒にしたら組合費安くできるよな
そもそも紙で送る必要無い
ネットで見れるんだし
サントリー 「新型コロナウイルス禍で大変な思いをした社員に報いたい」と少なくとも3%の賃上げをする考えを示した。
一方、郵政は・・・w
>>862
MAX月1000円までしか許容できない 立憲民主は24000局の存続を優先
あほらしいわ
組合やーめた
そもそも立憲共産党支持のアホに人権なんてないわ
170cm以下に人権が無いよりもアホ
つまり立憲共産党支持のjp労組は
郵政福祉は入社してから断り続けてるんだけど未だに勧誘が来る
わざわざ総務部長から呼び出しがあったり。
局内で俺だけ加入してないと言われたが、何でみんな加入してんの?
>>868
個人情報の流用じゃないの?関係各所に相談してみるって言えば? >>870
それ言えばよかったわw
これ強制ですか?任意ですよね?って言えば何も反論されずにいつも終わるけど >>863
国も賃上げ要求してるしね。
まぁこの会社が賃金上げるわけないけどな。
むしろ待遇下げる可能性の方が高いw >>868
そりゃ勧誘が鬱陶しいから。
蝿がたかって来たら鬱陶しいやろ。
ほぼ同じ理由で払っているのが組合費。
あれはショバ代みたいなもの。 >>873
賃金は上げました。休みを減らしてが本命です。 >>877
ショバ代払って自分達が不利になるとか反社よりひでぇよ ソイ ソース
しよう・YOU
ソイや、ソイや、ソイや、
S、老い、
一世風靡セピア
やな、儀、場
お題、場!
ちりめんじゃ!子 組合としても期間ぎりぎりまで粘り強く交渉致しましたが定期昇給の完全実施、一時金の現状維持の確保を会社側からの回答を得たので、ここらへんが落とし所と判断して苦渋の決断ではありましたが妥結と致しました。
組合のプロレスはもう辟易したわ
しかも待遇改悪提案を自分たちからするとか馬鹿しかいねえのか
まあ今年は組合新聞の1番最初に基幹職の休暇削減して一般職の賃上げを春闘テーマに乗せてたからこれはそのままプロレスだろう
言い訳は会社の今後を考えると休暇削減は今後の会社のために仕方なかったから妥協したがボーナスは現状維持勝ち取ったとかあたかも頑張ったふりのパフォーマンスで終わり
ベアも取れずボーナスも上がらず休暇削減とかどう考えても負けなのに絶対勝ち取ったってワード使うから
自分まだ5年目なんだけどボーナスってここ最近ずっと4.3なの?
休暇削減するなら即脱退します
高い組合費払ってる意味がない
ボーナスカットと同じかそれ以上に休暇削減は反発強いだろう
オープンにはなっていないが会社側から計画年休の見直しも提案されている
夏期冬期休暇の見直しは1年先送りになったが23春闘では夏期冬期休暇を差し出すかわりに計画年休の見直しをさせないことも考えられる
かんぽもゆうちょも運用で儲かる会社
なんもせんでも儲かるんやからはよ賃金あげろや
>>890
会社側の「提案」を読むと、ヤマトや佐川などの同業他社では、年休とは別枠で夏期・冬期休暇はないとか、
郵政の年休取得日数が平均18.5日で日本の企業の平均9.4日を「大きく上回る実態にある」とか、
お前らは休みが多すぎるから、ちょっとくらい減らしてもええやろ、と言わんばかりの言い方やね。 他にも、
「正社員に対しても有給の病気休暇制度を設けている企業は少ない」とか、
「私傷病で休む場合は年休や無給休暇で対応するのが一般的である。」とか、
会社側も言いたい放題ですな。
じゃあ給料も他社並みにしろと言いたい。それなら減らしてもいい
エッセンシャルワーカーとして感染リスクに晒されつつ危険手当もなしに働いてきた社員に対する仕打ちがコレか!?
危険手当の交渉すらやってないんだよなjp労組の馬鹿どもは
待遇の改悪提案はやるくせに
>>893
この数字は、非番や週休の廃休を考慮した数字なの?
極論だけど年休を20日取得して、代わりに非番や週休を20日分廃休しても
年休取得日は20日じゃん?
他社も同じく廃休してるんか? ストもようせん組合は闘争資金が貯まるいっぽうやろ
コロナもあってうなるぐらい金持っとるで
そんなに金貯めこんで裏で政治資金に使っとるんか
組合負担の飲み会もやらないからガチで金貯まる一方だろ還元全くしないくせに
還元してもマスク一個とか検査キット一個とかその程度
組合費用はマジで無駄金だな
組合活動もマジで無駄な時間
他社がコロナの見舞金5万貰ってる中
ウチはジュース勝ち取りました!だからな
>>896
医療関係者と違って、何の知識もなくても出来るような単純作業だからね。むしろ今までが贅沢過ぎたんだからこういう時に体張って働かずにいつ働くんだよって話じゃね?これで危険手当まで貰ってたら世間から袋叩きに遭うぞ、マジで >>908
勝手に世間の代表者ヅラして背負って馬鹿みたい
そんなに自分の言うことに自信がないの jp労組の口癖
勝ち取った
組合員のため
全部大嘘詭弁
>>908
単純作業なら危険なことをさせていいの?
じゃあ本社支社が前線に出てノーマスクのお客様の対応してくれよ >>908
意識高い系センパイかっこいいですねw
こんな誰でも出来る単純作業だって言うなら、給料もらうのも申し訳ないんじゃないっスかね? >>912
本社と支社は頭脳として、頭を使わない現場を手足として使うものだよ。 煽りバカに構わないほうがいい
集配を底辺と見下しながらその底辺に延々と粘着することしかできない人間だぞ
>>915
その手足がウィルスに侵されているんだから守れよ
自分たちばっかりリモート勤務とかしやがって
守れないなら危険手当を出せ >>919
自分の身は自分で守りなさいよ。普段は立場もわきまえずにバカにしている癖に金が欲しい時だけ擦り寄るんだな。
そんなんだから現場は下に見られんだぞ? 局長会問題にまったく突っ込まない立憲民主の難波と小沢
あほくさ
しばもあかんやろ
JP労組は入る意味ないな
六本木で遊ぶのが 楽な方
六本木で遊ぶ楽な方を邪魔したら
「自分が六本木で遊ぶ方がツラい」ってホザいて六本木で遊ぶ馬鹿組織
他人の六本木で遊ぶ奴を邪魔したら
自分が六本木で遊ぶ方がツラいって遊べる馬鹿組織
楽な道すらデタラメ
イバラの道すらデタラメ馬鹿組織
他人が銀座で遊ぶの邪魔したら
あら!不思議
自分が銀座で遊ぶのがツラい
イバラの道がデタラメ馬鹿組織
ギンザに耐えない 万歳
辞めたら5000円浮きました!
毎月送られてくる新聞の処分も不要。
良い事しかない。
組合員を減らしたいからこその書き込みをひとりでやってる人ってどんな人なのか気になる
コロナはただの風邪!とか言ってそう
全ては組合員の生活を守るためなんだ!
みんなで考えていこ〜う、ヨシ!w
全ては特定局長を守るため定期
>>893
ヤマト運輸
【従業員】<21.9>連223,544名 単‥名 (40.7歳)[年]915万円
佐川急便
【従業員】<21.9>連52,773名 単227名(37.6歳)[年]704万円
日本郵政
【従業員】<21.9>連237,889名 単2,121名(44.3歳)[年]788万円
佐川さんより年収が多いのは高齢だからだね。
給料もそこと同じぐらい払うのかねw
データーは四季報より >>934
年収は局長の数の多さが引き上げてこれ
ということはつまり? 他社と比較してどうこう言うならそれこそ他社には特定局長みたいな無駄に権力持った名ばかり管理職なんていないだろって話になるわけで
組合からまたゴミ配られてて草
ゴミ配るくらいなら組合費返還しろ
>>937
組合の機関紙作成にはJP労組OBが仕事してるので機関紙廃止はJP労組OBの仕事を奪う事になります。
だから無理。 しばとかゆー知らんオッサンに投票なんかしねーよ(笑)
組合議員ってなんか役に立ってるの?
jp労組の脱退完了したよ
催促しなかったら脱退の手続き進めてなくて宙に浮いてた組合費数ヶ月分もやっと返金された
いまだに労組入ってる情弱おる?
労組なんて守ってくれないし組合費払うだけ無駄やで
それするくらいならボイスレコーダー仕込んで証拠保全して関係各所にリークするべきや
毎月の組合費×12ヶ月×38年計算してみ
トヨタは春闘の労組要求に対して満額回答
jp労組は労組川から待遇改悪提案
jp労組に金払うくらいならその金でピンサロ行った方がマシ
JP労組の執行委員に卵を投げつけようとかありそうだな
海外だとツイッターで卵を投げつけようとか参加者募るよね
アマゾンの創業者のヨットが完成したら卵を投げつけようとか
そもそも組合費がたけー。
月1000円がいいとこだろ
経営陣や特定局長会を慮って社員の待遇改悪提案を組合側からするjp労組とかいう団体に千円すら払う価値ないわ
JP労組という名の宗教なんだから信者が役員教祖のために貢ぐのは当たり前だろ?
無能労組に払う金などビタ一文ないわ
まだピンサロに金払った方がマシ
>>960
そうは言いながらも信者だから払っちゃうんだろ? なんで信者とか言ってしまうんだろう。
付き合いだから仕方なくの人だけなのに。
トヨタなんかも組合費は6000円くらい引かれるけどベースアップで毎年結果出してるからな。
それに比べてこっちの組合は。。。
>>962
仕方なく毎月5800円も払うってのは信者の証だと思うぞ!
「勝ち取りました!」って言われると嬉しくなるんだろ?
ニッコリしたか?ほら!信者確定だwww jp労組のアホどもの言葉って何もかも薄っぺらいわ 何が勝ち取っただよプロレスのくせに
>>963
トヨタと一緒にすんなよ
こっちは純利益下がりっぱなしだぞ かんぽと金コンはグループの評判下げたからボーナスゼロで良くね?
>>968
局長、管理者の犯罪が絶えなくて
ブランド価値低迷させたから全員バイトに降格させた方が良くね? >>969
とりあえず部会長と保険の部会長は社員全員に土下座してからじゃないと営業再開のスタート台にも立てない
ヤツら自分のために社員に無茶苦茶させといて絶対ゆるせん! 昔、泣く子も黙る全逓がありました。
全逓と全郵政が合併時に、全逓は圧倒的多数でした。しかし、全郵政の路線で妥協しました。
これは、全逓幹部に金銭的な不正があり全郵政はこれは黙っていってやるから、全郵政の
自由で民主的な労組に賛成しろと言って、全郵政の主張丸のみしたわけです。
今の若い方はは知らないと思います。
>>968
普通の発想だよね
しかし実際は金コンは救済措置で基本給上げたしゆうちょの手当まで貰ってる >>941
多色刷りで企画立案レイアウト校正なんか色々沢山の会社が絡んで
随意契約なんかしらんけど
原価高そうで恐ろしい
まあ組合費だから カラー刷りやめて白黒にするだけでかなりの経費削減できそうなのにしてない時点でお察し
組合が作る新聞やチラシは執行役員OBが第二の人生で給与を稼いでおります
だから廃止は無理
怪我でかなり入院しててきいてないけど夏季冬季の休暇なくなったの?
>>974
バーカ、上げたんじゃなく元に戻したんだよカス
ゆうちょの営業もしてるんだから手当て貰って当然だろゴミ >>981
ありがとうございます。
来年度から無くなるんかとおもってました。 新一、期間雇用が組合入る意味は多少あるかもしれないが、地域基幹が入る意味はまったくないな。
ここ数年、地域基幹の為に仕事したことないやろ。
パフォーマンスでも、今回も新一の給与上げるために夏季冬季休暇削減案出している。
住宅手当に関してはアホかと思うが、それ以外は目をかけられている。
それ以上なのが期間雇用の方。
あまりにも優遇しすぎ、されすぎ。
その間に地域基幹の優遇施策あったのかな?
なかったと思うが。
なんでわざわざ地域基幹職を優遇せなあかんねん
新一やバイトと違って、将来的に中堅層になるためという名目で
給料貰ってるのに
>>989
その通り
地域基幹が一番組合加入率高いのに何もしない
新一や非正規なんか組合加入してないのに優遇してるの狂ってるわ 優遇?法律に違反してる部分を是正してるだけじゃねーの?
裁判所「違法です」
組合「期間雇用の待遇よくしろ!」
地域基幹「優遇だ!」
誰が一番バカなんだか…
>>988
増えない基幹職よりも今後増えていく一般とアソシを優遇するのは組合としては当然なんじゃ? 何の努力もしてない非正規が優遇されるとか頭湧いてるよな
努力もせず昇進する局長会寄りのゴマスリ主任や代理に言ってやれ
>>992
一番頑張っているのが非正規さん。
一番穀潰しなのが基幹職の主任全員。
最近じゃ世間も気付いているよ。主任の手当を全廃してその分非正規さんに還元するべきでは?
これからの時代間違いなく正社員と非正規さんの立場が入れ替わるようになるからね… 非正規になったゴミ同然の自分を顧みず
他人を下げて自分を上げようとする卑しいスタイル感動しますwww
非正規はそもそも正規の採用試験受けてないんだから冷遇されて当然だろ
>>997
同一労働同一賃金って言葉はご存知?
あと最高裁って知ってる?
判例は?
知らないだろうね
ググってね >>998
その割には、ゆうメイトに教育任せるな、社員がやれよとか、頭の悪いこと言ってるよね lud20220421163835ca
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