俺30相手も同年齢
仕事良く出来ていつも笑顔で優しいので惚れました
現状仕事の話は毎日するけど
プライベートの話はあまりできない。
相手からは仕事の些細な質問とかを結構な頻度で受けるけれど
単に仕事熱心なだけと思う
実家暮らしとか母親の作った弁当持ってきたり
母親との仲がいいこととか
ぐらいしか知らない
>>12
職場が狭い上に女性ばっかりで誘うタイミングもないんだ 同年齢なのに、職場の後輩? 相手は転職中途入社? 派遣?
もしくは自分は高卒、相手は大卒のたぐい?
>>15
俺は大卒相手は大学院
お互い転職組だけどね 缶コーヒー差し入れるとか、少しずつ距離詰めれば。
で一緒に帰るようになったりとか少しずつ進めろよ。
>>23
一緒に帰るようになったりしたらどうすれば良いかわからんのです >>24
ご飯でしょ。そこで軽く飲んで週末とか休みの日は何してんのとか聞いて自分のことも話してデートに誘えよ。 仕事熱心で基本コミュ力も高いんだけど
何故か自分の体調不良だけは悪びれない所があるんだ
急に仕事休んだ翌日もすみませんみたいなの一切無かった
あんまり触れない方がいいのかなと思って大丈夫だった?
とか言わなかったんだけどそれがダメだったのか
私体調不良になりやすいんです!って言われた。
今度からは気遣おうと思うけど
明らかに生理のこと言ってて男としてはちょと気まずい
ワイ37、一回り以上下の後輩を隙になりかけてるので自らを戒めとる真っ最中や
相手が同僚なのに、ためらう理由が分からない
行きつけのお店の人とか通勤の途中で見かける人に一目ぼれしてしまったよりも
お茶やご飯に誘うハードル全然低いのに
普段の関係がよほど悪くない限りは最初の誘いは断らないでしょう
>>31
相手と帰りの時間が全然違うのと
職場の人員少ない上に女性ばかりで軽く誘うのも難しい
さらには相手が結構物事はっきり言うところもあるから
普通に断られてその後気まずくなることすらある >>32
そういう理由で近づけないのなら
さっさと諦めましょう、お互いのために
職場は仕事をするところですしね
>>30
そこまで年が離れてたら
下手したらパワハラにとられかねないのが辛いですね
相手から来ない限りは目がないあたり
戒めているあなたは真面目ないい人ですね、後輩にとっては 諦めません
二人で話せる機会を待ちます
ないでもないと思うので
7個下の新入社員に惚れてしまった
人生で一番話が合う女性なんだけどさ、
7歳差って世間的にはどうなの?
まさか熟女好きの俺が年下に惚れるとは思わなかった
>>38
付き合っていくうちに価値観が合わないと振られるよ
まさにオレがそうだった 1ですが、いろんな方来られたので仮に名前つけておきます。
実は相手は3歳年上でした。
でもかなり若く見える。実際他の年配女性社員も若い感じねと言ってるぐらい。
そして可愛い。
同じ業務の先輩後輩だけど席が別室という状況
良く細かい質問とかしてきてくれて真面目
仕事もしっかり出来て、基本誰にでも愛想がいい
一度仕事について褒めたらすごく喜んでお菓子くれた
でもそれ以降はさらに仕事熱心だけど喜んでないっぽい。。
大抵は相手から書類持ってきてくれる
こちらが顔合わせるとすごく笑顔になってくれるのが可愛い
会話中ずっと見つめてても視線逸らさないのも嬉しい
ただこちらが忙しくて必死だったり落ち込んだ顔してると
黙り込んだ顔で明らかに笑顔が消えてしまうのも悲しい
基本誰にでも笑顔で優しいから
現状ただの先輩社員って認識しかないようにも思えるし
そうかと思うと急に冗談言ってくれたり笑い合えることもある
なんとか脈ありまで持っていきたいけど
職場の他の人の視線も怖い
どうしたらいいかな
いや相手は女性です
この板はまじめに相談は無理かな
>>43
どんなに忙しくても「ありがとうございます」ってご挨拶しておけばOK
邪険な態度に見えないように、笑顔返しとけ >>47
ありがとう
脈はまだわからない感じかなあ? そんなの含めて合わせろよ。ストーカー気味にガッツがないといつまで経っても今のままの関係や。
どういう絡みがあるんだ
接点が少ないなら直で誘う以外の手ないだろ
>>56
仕事上直接の後輩
部屋は違うけど頻繁に書類のチェックとか持ってきてくれる
その時に会話する感じ
相手から仕事の細々とした質問も結構来てくれる でも休憩時間も別でオレンジジュースもくれないんだろ
もうどストレートに仕事中に飯とか誘う以外の手ないだろ
>>58
オレンジジュースはマジで知らないしわかりません 彼氏の有無は聞いてるんだっけ?
いないなら誘えばいいだけやん
>>60
聞けてないです
職場がクソ狭く10名程度しかいない場所で
行き帰りの時間は時差出勤で違うし
お昼も他の社員と食べてるし
2人で誘える場所がない 自分30 相手33
相手は職場の後輩で数ヶ月前から仕事上関わることが増えて、好意を持ち始めました。直接の後輩ですが仕事場所は別々の部屋です。相手は凄く仕事熱心で、毎日仕事上のやりとりがあります。一度入社してくれて助かってるという風な事を言ったのが凄く嬉しかったみたいで、それからも特に仕事こうしました的な話を報告、相談してくれます。
問題は私がその後輩に優しくしているのを気に食わない年配女性が、後輩に冷たく接しているということです。この年配女性はほぼ仕事がなく雑談ばかりしています。それを不愉快に思ったのか、一度後輩がこちらの部屋に仕事しに来た事もありました。
また職場が狭く人員も少ないためアプローチも難しく、苦心しています。休憩時間や出退勤時間も時差のため違います。雑談を投げ掛けたら笑顔で答えてくれますし、冗談言い合うこともありましたが、相手から雑談を振ってくることはありません。
相手の好意は不明で、以前は会話中とか資料を渡す時、目を合わせてくれてたのが最近は目線を逸らされてしまうこともあり、これまでの笑顔もあくまで社交辞令なのかもしれません。慎重にアプローチしていきたいのですが、どう攻めるのが良いでしょうか?
すでに自分が相手の事好きでも相手が自分に好意があるとかないとか測るにはまだまだ早いと思う
まずはもっと相手を知って自分にも興味もってもらうためにもっと距離詰めるところから始めるのが基本なのかなと
LINEは?知らないならインスタとかtwitterとかから繋がってそっちで話すとこから始めたら?
>>63
ありがとうございます。
LINE交換もできてません。
今度紙に書いて渡すとかでもしようと思います。 渡してもおかしくないきっかけ欲しいね
不自然に渡しても会話に困るだろうし
本当は雑談から直接聞くのが一番いいと思うけど周りの目が気になるから無理なんだっけ?
あけおめ送りたいからって言って周りの人全員に聞いたら?
>>67
そうなんです。
だから紙ででも渡すしかないのかなと >>68
それもちょっと難しい。。
周りの人間に拒否されそうだしこちらも繋がりたくはない。。 ちょっとした頼み事してLINEに送ってもらうとかは?
>>73
それ何がありますかね?
ラインでなければいけないようなこと想像できない
たかが事務職ですし。。 そっちの環境知らないし仕事で無理なら雑談から探しなよ
少しは自分で考えたら?
>>75
そうですね
ないですからやっぱ紙で渡します 今年は飲み会ないし難しいね。
書類渡しのときに話しかけて誘うのがいいな。
後輩とLINE交換→後輩に雑談LINEしてちょっとウザがられてた
後輩を仕事の事で怒る(2分で終わる仕事をやらずに帰ったせいでこっちに書類が進まず仕事が停滞した)
→後輩はLINEで自分が冷たくしたせいだとか匂わせるように
別の社員にLINEやりとりを見せた
それ聞いて
とりあえず怒ったことは謝ったけど
LINEブロック削除するって宣言して実行
今冷たい対応取られてる
仕事もろくに手伝わないし、忙しいふりしてる
しかし特別ルールで定時前に帰ってる
まあそうだね
俺もがっくりきたよ
このスレ立てた時は一度怒っただけでキレて
暴れる女とは思ってなかったし
この人知的にも精神的にもめちゃくちゃヤバイけど普通に会社勤め出来てるのかな
そのうち後輩刺しそう
自分は後輩どころか職場で嫌われてて修正不可能って事すら気付いてなさそう