高齢化など関係ないわな、若い奴しかいない
社会保険料負担求められての解散だろう。
どんどん社会保険負担させろ、負担しない企業は国賊だ
関東ITソフトウェア健康保険組合を実は自分もよくわかってない件
>>4
ウチの健保組合も高齢者負担金で収入の５割以上持って行かれてるからな．．．．．．
ほとんど江戸時代の年貢かよと突っ込みたくなるわ。 保険料率が異常に高いのはなんだ？？
疾病が異常に多いのか？派遣奴隷だから鬱病だらけとか？
それか保険組合の幹部が浪費したとか？
最近解散する保険組合多いな
最終的に協会けんぽしか残らんのちゃう？
年金だってとっくに破綻してるし
人口ピラミッドで老人ばかりだから
ネズミ講みたいなのは破綻してるんだろう
後何年かしたら
女の二人に一人は５０代らしいwww
潰れるって前から言われてたやん？
組合健保系統はアホみたいに金使いすぎなんだよ
まあ、逆に協会健保の方は金使わなさ過ぎて
職員が離れて内部がガタガタみたいだけど
> 国内第２位
そんなに大きいのか。
それだけ派遣社員が多いということかな。
>>13
そのうちそうなるだろうね。
で、協会けんぽの保険料爆上げ 健康診断、毎年やるの面倒臭いから
二年に一回にすればいいのに
でも、国民健康保険より安いだろ？
こういう健保の方が保険料は安いから
妻が会社の同僚に教えてもらった健保に問い合わせたら
明らかに加入を嫌がる対応されたぞ。
監督官庁からの締め付けも厳しいんだってよ。
日雇い派遣だと社会保険入れないのかもしれないけど
特定派遣だったら、一応派遣会社の社員扱いだから社保には入れるんじゃないのか
そういう人にはこれはいらないのかもな
>>13
西日本側、特に大阪とかの関西系統がヤバい
千人以上の事業所で作った保険団体どころか公務の技術職や
『担任』講師とかですら殆ど協会健保にぶち込んで放ったらかしみたい
そら人が関東に逃げるわ 負担金と言っても、企業はその分賃金下げるから実質腹は痛まない
そう言う事
今まで散々甘い汁取っておきながら
今から必要って時に解散
ワロタ
中小企業が賃上げをしない理由の第一位だからな
保険年金料の企業負担が増えるから上げない
つまり、経営報酬や株主配当の純利は何が何でも確保したい
業績の責任は全くとってないと言う事です
これ、会計士、税理士、労務士が盛んに中小企業に指南してる事だから
本来、契約社員として派遣先に直接雇用されるべき人達なんだよね
社会保障までアウトソーシングしてる
>>5
関東it最高にいいよね
旦那がそこに入ってて、自分は別のため実費だけど、かなり恩恵受けてる
ほんとこの健保に入るために扶養に入りたいくらい 解散でなく潰れてるんだろ
地味に潰れてる会社増えたよな
>>33
企業が社会的責任を放棄してるんですよ
資本主義なのだから、金儲けだけしてれば良いと、朝鮮式財閥経営手法を
士業がこぞって広めた結果です
企業が社会的責任を果たさないのなら、日本のインフラを利用して儲ける事をNGにしないといけない ホント高齢者支援金が高すぎんだよな
うちの健保組合も現役の給付以上、健保組合の収入の半分は高齢者支援金で持っていかれてるわ
保険料も協会けんぽに追い付きそうだしマジで何のための健保組合なのかわからなくなる
竹中は派遣業が2000万人突破したから
丸儲けだな
>>34
ありがとうございます。
大阪がカリフォルニアになれない理由とは 竹中平蔵は風魔の子孫だ、これこそが変わり身の術、空蝉の術と呼ばれるものだ
自らが受けるはずの衝撃、損害を完全に避ける術
負担が大きいから解散の意味わからない。財務状況次第だろ？
派遣なんてみんな給与が少ないから
保険料もたくさん集まらないし仕方がないのかもな
協会けんぽになったら
ガン検診は自分で病院に行くしかなくなるね
>>36
関西筆頭に西日本は潰れまくりだが中部以東は元気みたいだぞ？
西側はデカ目の企業から人がどんどん逃げて潰れて
辞めた人たちで作った泡沫企業がポコポコできてる コネとペーパーテストで鳴らした俺達公務員は、激務薄給イメージで民間人騙してきたが、
ネットが普及し、実態がバレてきた。
しかし、たかが年収８００万で納得してるような俺達じゃあない。
逮捕さえされなければ金次第でなんでもやってのける恥知らず、無駄な作業を利権にし
巨大な税金をくすね続ける、俺達、寄生虫野郎Ｋチーム！
俺は、リーダー国家公務員総合職。通称キャリア。
天下りと利権構築維持の名人。
俺のようなペーパーエリートでなければ百戦錬磨の寄生虫どものリーダーは務まらん。
俺は公立学校教師。通称性職者。
同年代からは相手にされないけど、子供は大人に萎縮してイチコロさ。
恫喝かまして、盗撮から強制猥褻から強姦まで、性犯罪なら何でもやってみせるぜ。
よおお待ちどう。俺様こそ警察官。通称パチンコップ。
身内を守る為だけの実弾発砲は天下一品！
朝鮮人の犬？日本国民の敵？ だから何。
行政系地方公務員。通称税金泥棒。
モニター見てる振りとカラ残業の天才だ。１６時間でも座ってるだけしてみせらぁ。
でも匿名の苦情だけはかんべんな。
俺達は、増税にあえぐ民間納税者にあえて挑戦する。
殺意の沸く神出鬼没ゴキブリの、寄生虫野郎 Ｋチーム！
官民格差を感じたいときは、いつでも見にきてくれ。
納付金も増えてるけど給付金も増えてるから
これは被保険者も高齢者化してるとかかな？
>>1
そして積立金の一部がごっそりなくなってて、
組合幹部が逮捕されるんだけど、
無くなった分は戻ってこない。
でも、ホントは
海外のどこかにちゃーんとプールしてあって、
お仲間が月々よくやった報奨金として犯人に還元されるのですか？ 協会けんぽに移行するんだね、私４４歳だから保険料下がるみたい
>>49
実際に負担になってる75歳以上がこれ以上増えると、
どこにとってもよろしくない事にはなると思うぞ
具体的に言うと皆保険制度潰れるんじやね？ 人件費削ってこの有様。
竹中小泉の責任は、最早東條英機以上
>>37
JR関連はJR北海道というコスパ悪そうな土地まんまと分離して駅ナカとかの副業でも儲かってるしな >>55
社保なら協会健保に入るんだよ
あそこが社保加入者の最後の行き場 >>13
協会けんぽはザルでペーパーカンパニーでも入れちゃう
与信ないからてきとーな決算と給与でもいれてくれる 年金制度も破綻してるからね
会社側も 淘汰の時代なんだよ
>>34
今若いからいいけど、これから落ちてくるよ >>55
少し上すら読まない(読めない)池沼はレスしないで！ 健保組合で格差がかなりあるな
健康保険の部分の差は無いが、
その他のサービス部分で。
前の職場では東京薬業健保に入ってたな
いつまで持つんだか
ええわ～ええわ～この流れｗ
これをはよやれ
在日特権廃止
左翼特権廃止
沖縄特権廃止
農業特権廃止
肉産業特権利権廃止
年金制度廃止
国民皆保険制度廃止
国連費８割削減
ＯＤＡ廃止
敵国の韓国を滅ぼし竹島を取り戻す
９条改正（９条２項を削除して合法的に戦力を保持） ←売国の安倍じゃ無理だな
いずれ核保有 ←売国の安倍じゃ無理だな
国産戦闘機量産、イプシロン量産
防衛力強化のため国産戦闘機が出来るまでF35-Bを100機、F35-Aを150機をすぐ購入
自衛隊を日本国防軍 ←売国の安倍じゃ無理だな
自衛隊法を日本国防軍法 ←売国の安倍じゃ無理だな
治安維持法
国外追放法(資産没収して国外追放)
銃社会(凶悪犯＝在日・人権屋をその場で射殺)
人権剥奪法(凶悪犯＝在日・人権屋をその場で射殺すれば人権極左テロリストが騒ぐので人権剥奪法)
凶悪犯(在日、人権屋)をその場で射殺すれば在日・人権屋が騒ぐので人権剥奪法を適応してこいつらもその場で射殺
国籍剥奪法(二重国籍防止、国籍ロンダリング防止
>>10
前に入ってたわ。大久保駅近くの病院で検診受けた。 自民・公明・維新・国民・小池・官僚・日銀・アメリカは財政破綻させて社会保障を大幅に削減しようとしてるからな
自民党が歳入改革(増税)をほとんどやってこなかったのも、財政を破綻(銀行券の大量発行による高インフレ)させ社会保障を(事実上)潰し、さらに社会保障の根拠となる現憲法25条も、財政再建や老若間格差の是正、ベーシックインカムなどを名分に改正させて、
名実ともに社会保障を潰し、社会保障にかかっていたお金をすべて軍事費に転用させるため。(→中国と戦争)
憲法25条 2項
＜現憲法＞国はすべての生活部面について、社会保障の向上及び増進に努めなければならない。
＜自民党草案＞国は国民生活のあらゆる側面において、社会保障の向上及び増進に努めなければならない。
国の保障を「すべての生活」から「生活の側面」へ変更。
国が生活の「側面」しか面倒を見なくなる(→「正面」は面倒見ないということ)。
これにより社会保障(医療、介護、年金、子育て)の費用は大幅に削減される。
社会保障を潰す前(ハイパーインフレ＆現憲法25条改正前)に消費増税すると、そのすべてを社会保障に使わざるを得ず軍事費に使用できない。社会保障を潰した後なら増税したすべての税収を軍事費に使用できる。
★ 現憲法と自民党憲法草案の条文比較表
http://satlaws.web.fc2.com/0140.html
現に2016年に成立した年金法案は実質年金受取額崩壊法といった方がいい。
この法案の骨子は賃金スライドの徹底にあり、実質賃金低下の際に、年金額を実質賃金に徹底して連動させ減額させようとするものである。
実質賃金が低下するのはインフレか名目賃金が低下した場合しかありえず、ハイパーインフレが起こった場合、年金の給付額は著しく減少し、実質的に年金制度の崩壊となる。
将来、もしインフレなどで年金の実質給付額が著しく低下したら(急激な物価上昇なのに給付額が変わらない)、
それは法案に賛成した安倍自民党、公明党、維新、希望･国民系・都民F(小池も自民党を担ってきたんだから同罪)のせい。
※維新が社会保障費の財源に一切言及せず消費増税の中止を訴えたり、国民が国債のさらなる増発を訴えたり、
ベーシックインカム(インフレで社会保障を子供の小遣い並にしようとしている)を訴えるのも社会保障を崩壊させるため。
維新が身を切る改革で社会保障費を捻出するなら、維新に所属する議員や首長は報酬０、維新が首長の自治体は
職員の給与を少なくとも半分以上は下げなければとても賄えない。だが、そこまですることは一切ない。せいぜい、数十万程度の議員報酬の返納。
一方、立憲や共産は法人税の増税を訴えている。 自民・公明・維新・国民・小池・官僚・日銀・アメリカはソフトランディング(普通のインフレ)じゃなくて
ハードランディング(ハイパーインフレ) させようとしてるからな。
もし、ソフトランディングを目指しているなら、量的緩和でもっと銀行券を発行して国債を購入しているはずだが、
実際は市中銀行から借金をして、それを原資にして国債を購入している。量的緩和開始以来増えた銀行券の量は6兆円程度でしかない。
【日銀のバランスシート】
2012年12月20日
《資産の部》 《負債の部》
国債 １１２兆円｜発行銀行券 ８４兆円
その他 ４５兆円｜当座預金 ４８兆円
｜その他 ２５兆円
計 １５７兆円｜計 １５７兆円
https://www.boj.or.jp/statistics/boj/other/acmai/release/2012/ac121220.htm/
2015年8月10日
《資産の部》 《負債の部》
国債 ２９８兆円｜発行銀行券 ９０兆円
その他 ５５兆円｜当座預金 ２２０兆円
｜その他 ４３兆円
計 ３５３兆円｜計 ３５３兆円
https://www.boj.or.jp/statistics/boj/other/acmai/release/2015/ac150810.htm/
■異次元緩和はハイパーインフレを引き起こすための仕掛け
これは量的緩和が限界に達したとき、つまり、何らかの理由(国債暴落や大天災、戦争など)で市中銀行が日銀の当座預金に預けている預金を一斉に引き上げたとき、大量の銀行券を一気に発行させる(→ハイパーインフレの一因)ためだと思われる。
(インフレが起こるか否かは銀行券の発行量次第、日銀のBSの規模、マネタリーベースはほとんど関係ない)
時間をかけて貨幣(銀行券)を発行する分にはそれほど酷いインフレにはならない、今の日本の状況では10兆－20兆／年程度(発行銀行券残高の10-20%程度)なら問題ないと思われる。もし政府日銀が金融政策によりインフレにするつもりならこれをやる必要がある。
市中銀行が当座預金から預金を引き出した場合、日銀は国債を売って現金を得るか、新たに銀行券を発行しなければバランスシートを維持できない(引き出しに応じる現金がない)。
緩和を継続する限り(または国債が暴落した時などは)、国債は売却することができず、銀行券を新たに発行せざるを得ない。
■なぜ国債暴落・大天災で日銀当座預金が流出するのか？
国債暴落→金利上昇→市中銀行は日銀の当座預金からより利回りのいい投資先へ資金移動。
大天災の発生→破壊された生産設備や住宅の復旧、家財などの購入のために膨大な資金需要が生じる→市中銀行は日銀の当座預金から預金を引き出しそれに対応。
首都直下型で約100兆円、南海トラフ3連動で約220兆の被害額が発生すると言われている。これにインフレが加味されたら被害額は雪だるま式に増えていく。ちなみに東日本大震災の被害額は約25兆円。
■ハードランディングさせる目的は
①貧困層を増やして家族を頼らざるを得なくして大家族を復活させる(現実問題として無理、騙されてるだけ)。
②中間層の貯蓄を紙くずにして、すべての国民を働かざるを得なくさせ、鍛える。
そして、国民すべてをあくせく働かせることで思考力を削ぎ政治をコントロールしやすくさせる(全体主義国家へ)。
③貧困層の不満を爆発させ、戦争を含め社会に大変革を引き起こす(これは主にアメリカの目的)。
なお、マスゴミやインチキ経済学者が量的緩和について、「じゃぶじゃぶお金を刷ってる」とデタラメを吹聴しているが、
これは来るべき危機を国民に覚らせないためと、ハイパーインフレの責任を、異次元緩和を始めた安倍に押し付けるためだと思われる。
６７６７ 協会が9.9%で派遣が9.7%なのに解散したほうが負担減るのはなんで？
派遣って若いやつが多いイメージがあるが、それでも解散するのか？
>>33
そりゃぁ、派遣先は社会保険の面倒な手続きや、
給与計算は派遣会社に丸投げして、
請求書
派遣某 時給単価 × 勤務時間数 = 請求金額
で済ませてもらった方が楽だものね。 >>75
むしろそうする為にアウトソーシングしてるからな 安倍「消費税は社会保障費に使います(( ｰ`дｰ´)ｷﾘｯ
大嘘つきが！
>>73
給料が安い奴が多いので保険料入らんのよ
実は高齢者も多いし >>79
旧共済年金受給者のクズﾄﾞﾓがｷｯﾁﾘ盗んでるよ 人を若いうちに使い捨てするから
年収高い層がいなくなり崩壊？
若い人ばかりな健康保険組合は
基本財政状態はいいよ
支出が少ないからね
我々が派遣だから若い人が
多いはずって認識がまず違うのかね？
病気餅の扶養家族が多いのか？、国保に転入すれば良い事
大手の会社健保しか残らないね 年金もそうなるんじゃ
友人の親父が大手だが定年退社後も長年面倒みてて
団塊の世代まで面倒みてる会社はえらいなと思ったわ
>>86
それは特例退職被保険者制度だと思うけど
もう廃止の流れが決まってるね まあ、国保が破綻しているからな
老人医療費が大きすぎて。
>>1
詐欺だらけの日本！！！、
恥ずかしねーーーーー！！ーーー！のか！！！、馬鹿政府！！！、 けんぽにごっそりと非正規が流れるのか
そして値上げとｗ
派遣の人が入る保健？
国内で2位とかすげー数だったんだな？
初めて聴いたわ…
国内１位はどこなの？
そこが倒れたらもう駄目だね。
解散しても変わらないけどね
もともと儲かってない組合の場合は過剰サービスが制限される仕組みだから
>>91
うん。長期の派遣ははいる保険。
他の組合健保にはいる人もいる。 なんだかなぁ
交通費も支給されないという人材派遣業の人が
健康保険も除外されるって、もうなんかあれだよなぁ
なんでもいいけど、公務員の共済とかは禁止にしなきゃこの国ダメじゃね？
自分らは税金で守られた自分らだけの安全地帯にいる連中に国の舵取りなんて
できないでしょう。同じ船にのんないと、ダメ
政治的意味合いの方が強そうだけどな
同一労働同一賃金福利厚生
まあ地域差も無さそうなんでその辺協会より不利になったのかも
知れないけど
多分違う
>>91
だってこの国の労働者の4割が非正規なんだもの もう保険とか違法にしろよ
全て自己責任の世界でいいから
単純に加入者が少なくなったからだろ
ねずみ講と同じ。
>>88
数もだけど使い放題もどうにかする気ないんだよな
真面目に規制すれば調剤薬局の閉鎖ラッシュだろうけどさ というかちゃんと調べてないが
同じ会社に所属して二つの健保組合が並列してたやうに読める
そんなこと出来たのかね？
派遣会社正社員も役員も全員加入だったら経済的理由だけだけど
健康保険を解散するよりか、乾坤診断を止めればいいんじゃねーの？
あれこそ医療業界利権じゃん？？
どんだけ重大疾病を早期発見できてるんだか知らんけど
壮大なムダじゃねーの？
>>86
それでもガン治療してるやつがいると物凄い勢いで金が飛んで行くらしいな 健診はまあ利権だけど手が付けられんよね
それより健保経由の民間血液検査を健診代替え措置として緩和
45くらいまでかなの方が現実的、選択制で
ここより小売りサービス系の方がヤバくないのかね
社保加入拡大と老人雇用促進セットでやれば
不思議
第二位って・・・全員ではないかも知れんがそれだけ派遣が多いって事だろ
「人材派遣健康保険組合」=「奴隷互助会」
こんなカード病院で出したくないわ
>>11
そんな健保ありえるの？額面30万なら健保個人負担が15万て事？
税金年金など除いたらもう殆ど残らんやんけ 正直共済健保は国保と統合すべきだよね
税金から半額補填してんだし
健康保険なんて国民皆保険と言いつつ
バラバラなのが、おかしいんじゃないのか？
国保ですら地域差があるし
リタイアしたら国保に入る形態なら、そりゃ高齢者負担金が必要になるわな
はけんけんぽあぼーん？
こりゃ営業でかいぞ。小泉がやった後期高齢者の影響がデカすぎる。
じゃない？
要は小規模人材派遣業の職域健保だったくさくて
派遣社員だけが大量に無保険になるわけでもなんでも無さそうだけど
まあ朝日だから(笑)
民間は徐々に協会健保に行くし
都道府県移管で多分共済と国保も統合する
だから協会、共済、後期の
三つに集約で効率化が
まあやりたいところ
協会けんぽに移行するんだけど、協会けんぽって婦人科検診は2年に1回なんだってよ
毎年やらせてくれや…
そして健保の集約こそが
医療ビッグデータの入口なのよね
おわかり？
たしかに協会健保は健診しぶちん
まあ名簿が悪いからしゃーないし
どこもそうなるその内
てかフジツーとかNECとか
そうそうに協会健保に移管したらいいのに
>>5
しっかり逝ってるってことと、医療費消化するような事案が起きないからだな >>21
うちの会社派遣業もやってるから最近までこの健保だった
病院に出す時派遣社員と思われんの嫌だったな >>115
ありえないだろw
額面53で組合健保だが月1万8千円弱だよ 5chには派遣で時給3000円以上ってのが沢山いるのに
おかしいな
７５歳以上は一人当たり年７０万円とか医療費を使ってるんだろ？
どうみても破綻する。
不要な医療から保険適用を外していかないとまずい。
ていうか、外国人も加入できるようにしたのが
そもそもの原因だろ
>>73
コールセンターなんかの派遣は
４０代以上が多い
孫がいる人とかもいる 派遣でも関連親会社の方のに入れられるところもあったけどな。
NTT健保組合とかソニー健保組合とかリクルート健保とか。
派遣健保ってのに入ってたのは独立系だろうな
なんでそんなに金がたりないの？
こちとら花粉症20年目だけど耳鼻科も眼科も行ってないぞ
パブロン鼻炎カプセルでしのいでるんだぞなめてんのか？
保険を使わない層もかなりいるはずなのにおかしいだろ
前に国保の時は1年保険使わなかったら健康の御祝いで毛布を貰ったが
社保になってからは何にもないからなwww完全に寄付状態
>>106
派遣みたいな生ける屍に 思考力ないでしょｗｗ 自分が加入してる保険組合も年々保険料上がってるし
値上げについて言い訳めいた手紙が来るしヤバそうなんだよなぁ
>>139
組合の財源の半分が老人医療拠出金に消えてる
老人には悪いが、85歳過ぎたら全額自己負担にするくらいの荒療治が不可避 >>34
関東IT本当に羨ましいわ
配偶者IT系だけど、親会社の組合健保だから >>122
乳がんのマンモが2年に一度、子宮がんは毎年補助でるよ
あとは市町村でやっているのを併用するとか 甲斐性のある人間なら一生うだつの上がらない派遣で工場のラインなんて選択しない
土建屋でも料理人でも職人の道を選ぶね
中堅ITの有名な会社で、社会保険無し
従業員は国民健康保険には入れというとこがあった。
いまは自前で健保組合作ってるようだ
10年位前までは若い人が多かったんだと思う。
今や若者は空前の人出不足で派遣なんかやる奴は少ない。
皆正社員でVIP待遇さ。新卒の就職活動も自分の時とはもう全く違う別世界。
そしてこの健保組合は今や40代以上の溜まり場となった。
医療費が高騰するのも分かるわ。
