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かんぽ生命保険と日本郵便による保険の不正販売への関与を理由に
懲戒解雇されたのは不当として、札幌市の日本郵便元社員2人が
地位確認などを求めて札幌地裁に提訴したことが8日、分かった。
日本郵政によると、3月までにグループで計3千人以上を処分し、
うち28人を懲戒解雇したが、懲戒解雇の違法性を訴えた訴訟は初。
提訴は2月12日付。訴状などによると、原告は北海道内の郵便局で
保険営業を担当していた40代男性2人。いずれも昨年8〜9月、
「契約者の意向を把握せず、新規契約を結んだ」として処分された。
日本郵便は「懲戒処分は適切。係争中のためコメントは差し控える」とした。 ネトウヨという言葉には愛国者 という意味がある
誰かを批判する時にネトウヨという言葉を使う人は自分が反日だと認めている
切られなかった奴らをクビにしないのはおかしいならともかく逆はない
そもそもノルマで達成できなかった者への出向、減給、リストラで社員を脅してた背景があるからね
言い分は理解できるよ
昔からやりたい放題だったからな・・・・・・
客も騙されたと思って契約しても金利が良くてリターンが多かったから文句でなかった
悪いことしてお咎めなしって方がおかしいわ
スケープゴートかも知らんが、解雇は当然だろ
法令遵守だろう、金融商品販売するにあたって
守らなければならない法律に反することをやったわけよ。
まるで法律が理解できていない。
詐欺まがいの事をしたのは会社の責任であって自分達は悪くないって言いたいのかな
上層部だけ生き残ってズルい！だろ
内部告発ネタもう持ってないのかな
省庁を民営化すると公務員のなっさけない実態がどんどん表に出てくるな
まーじで厚労省や経産省の一部民営化やったら官僚どもは尋常じゃないくらい顔真っ青になって狼狽するんだろうな
平なら上から命令されて・・・って言い訳も出来る
管理職なら自業自得
この40代元社員はどうだろうね
>>14
詐欺まがいって言うか詐欺だけどね
自分らに指南した連中はとっくに上にいってお咎めなしの奴もいるから
とかじゃね？ トカゲのしっぽ切りに納得がいかないのだろう。
気持ちはわかる。
>>18
郵便局も人員は変わってないからなｗ
民間になるだけであっちこっちから問題ボロボロ（そして隠蔽しようとして失敗）
官のままなら隠蔽出来た事も多かったろうになぁ 真面目に働いていれば、郵便局の仕事なんて簡単で、
しかも一生安泰なのに。バカだよねぇ。
まあ自分達だけ糞を喰わされたと考えれば訴えるのも分かる
色々ばらすぞって脅しが効けば復帰なのかねえ
>>23
そりゃそのためのノルマだもの。
民間では普通のこと。
良いか悪いかは別の話だけど。 解雇は当然
むしろ懲戒解雇が少なすぎる
廃業になった奴は全員懲戒解雇にするべき
保険業法違反して廃業になってまだ会社に居続けるとか異常も異常
まぁ、ノルマきつくて事実上会社からの強制だったと言えなくもないけどさ、
だから許されていいってわけでもないのよね
まあトカゲのしっぽとして切られた側はたまらんわな
その不正をしてやっとまともな評価が付く、みたいな社風だろうし
不正販売した連中全員懲戒解雇なら、コイツラの言い分には何の反省も無いって思えるが、そうじゃないんだよねぇ。
まぁ、自分なら解雇不当ではなくトップは解雇&販売した分の罰金上乗せ、それ以外は全員解雇を求めるがね。
それじゃなきゃ不当でも何でもないと思うわ。
犯罪者を雇うわけ無いだろ。なんとおこがましい。死ねばいいのに。
>>29
不正を見付けたら加担するのではなく、さっさと組織を見限って徹底的にリークするほうがいいのかもな 飲酒運転厳罰化の時も、ガンガン懲戒免職出してたが
処分が重すぎるって判例が出てからは、次々と職場復帰してる
これも同じように、処分が重過ぎってことで復帰になるよ
法律もわからない連中が組織を動かしているから異常なのよ。
これ機会に人の入れ替えでいいの。
氷河期積極採用とかやればいいわ。
大学どころか大学院、各種法律系資格取得者を集める。
不正の強要は日本社会の伝統だから首切られたら納得できんわな
>>33
普通はそうだけど、かんぽ生命の外交員なんて
大半は郵政省時代には郵政外務で入庁した連中。
だから、どこにもいけないからしがみつくしかない。 組織的詐欺として会社解体で民間に切り売りすべきだった
未だに反社企業が実質国有で残り続けるってメチャクチャだよ
>>35
復帰できたところで居場所なんてないから、せいぜい退職金もらえる程度のこと。
公務員だったら馬耳東風でしがみつくこともできるけど、民間だからね。 他も対象者いるってならわかるけど
お前らの解雇は不当じゃねえだろｗ
会社ぐるみの不正だからね
個人の不正として処理するのは
可哀想ではある
親が騙された案件の契約を復元するのに膨大な時間がかかった
かんぽは絶対に許さねえわ
シンプルにメンタル強いよね
懲戒免職って売ってた張本人だろ単なる処分者でもない
しかし解雇は不当だ！と
>日本郵政によると、3月までにグループで計3千人以上を処分し、
うち28人を懲戒解雇したが、懲戒解雇の違法性を訴えた訴訟は初。
3000人のうち28人しか解雇までいってないなら相応の悪質さとかがあったと想像されるのだが
日本郵政側は世間には詳細を明らかにはできないんだろうな
裁判待つしかないのか
この人たちは不正をやらされたわけで森友事件で自殺した役人みたいなもんだよ
>>1
故意で騙して大被害を与えおいて不当だと抜かすか？ 詐欺をしてたのは会社ぐるみだろ。研修会で二分の一契約とか本社から来たやつが勧めいてたじゃないか。
>>60
ならば、やらした奴らも解雇すれば問題無し 頭おかしいわ
そりゃ犯罪を犯罪とも思ってないんだろうなｗ
3千人以上処分してる中で28人が懲戒解雇なんだから、相当悪質だったってことだろ。
他にも悪質な奴がいたからそいつらも解雇しろ、ならわかるけど 自分の懲戒解雇が違法って訴えるのは盗人猛々しい。
もう日本人の潔さなんて残ってないな
人を騙しても自分が良ければOKの世界ｗｗ
組織の命令でやったとしても実行犯が無罪放免になるなんてありえんからな。
時代劇で言えば首謀者が打首、下っ端でも終生遠島みたいなもの。
>>34
こんなのだから犯罪こうをけいそつに平気で実行出来る
そしてバレたら、あんまりだ〜と泣き言をほざく 詐欺グループの下っ端が、詐欺行為をしたのは上からの指示で
自分は悪く無いと言っているようなもの
会社からの圧力に屈して犯罪に手を染めたらクビ
それに抗ってたら居続けることが厳しくて退社
どっちにしても失業
もう、そういうとこに就職した自分を呪うしかないよ
なんで3000人逮捕されないの？
振り込み詐欺みたいなものでしょ？
(´・ω・｀)
結局は
無理矢理民営化したのが
間違いだったわけよ
ゴリ押ししたあのバカは
のうのうと暮らしてやがる
>>35
処分が厳しすぎるかどうかが争われて、
あの当時は飲酒運転の処分の基準が周知されてない状況では厳しすぎるという事で
無効になることがあった
今は飲酒運転は解雇って周知されてるし
間違いなく解雇はひっくり返らない
お金を扱う業務で詐欺を行ったら
今も昔も解雇は当然だと思うけどね
後は組織的な対応であり、自分は従っただけなら変わるかも
でも会社がそんな証拠を残すとは思えないし
あっても、従業員同士の伝承みたいなもんでしょ >>81
かんぽの場合民営化とはあまり関係ない。
低金利の時代には貯蓄型の商品ばかり売ってたから。
郵政省時代から変わらぬラインナップ。 >>7
それを証明しないとなあ
なかなかハードル高そう ノルマがあったから何？
ほとんどの人は不正に手を染めてない
ごく少数の狡賢い奴らだけが出世やボーナスほしさに犯罪に走る
そんな奴らに情け容赦は無用
ちゃんと刑事訴追すべき
>>1
詐欺に加担しておいて責任感じたり反省したりとかないの？ 上層部が下級職員にやらせて、上層部がそいつらをしっぽ切りしてるだけじゃね
不正販売ってなんだっけ？
つか、同じように悪いことしてたのなら、３０００人全員を懲戒解雇すべきなんじゃないの？
まぁ不正に走ったのは上からの圧力の結果だろうしな
末端切って終わりてのもおかしな話ではある
>>93
そうだね
だけど、その解決が解雇不当っていうのは逆方向だから、
市民の理解は得られないだろう 40歳代で懲戒解雇
次の就職先がなく、金がないから
裁判しただけです！
>>7
詐欺やる理由にはならんだろ
ただの犯罪者じゃん
犯罪者だって理由もなく犯罪に走るわけじゃないからな
理由があれば犯罪やっていいわけじゃないだろ犯罪者が >>9
解雇ぐらいで済むのがおかしい
詐欺なんだから実刑つけるべき >>18
さすがにそれはない
国鉄だって電々だって公営だったじゃん
郵便はもともと底辺職なんだよ
配るだけだしバカでもできる
人材の質が悪すぎるだけ >>23
命令はしてないぞ
やるかやらないかは自分の意思だ
こいつら全員ただの犯罪者だよ
解雇で済ませるな実刑つけろ 〒は現代の大本営・軍令部
下っ端はただの日本兵に過ぎない
ボスからの命令で詐欺や殺人を犯した下っ端は無罪か、そうかそうか
会社の命令なら人を騙してもいいのか？本当ならオレオレ詐欺並みに社員が刑事告発されるところ、潰すに潰せないからうやむやにしてるのわかってるんかね
28人解雇3千人処分てどう言う事?
個々の判断で詐欺やるにしては数が多過ぎで
どうにもおかしい
社命が違法だったとしても、違法を認識して犯行を重ねたんだから処分されて当然だ
過労運転で殺傷事故起こした運転手だって、事故の責任取らされて懲戒解雇されるだろ
頬かむりして許されるのは、原子炉ふっ飛ばした電力会社くらいなもんだ
>>99
配るだけwww
もし本当にそう思ってるなら
お前は相当バカだなw 企業側がやらせてたのに
解雇されたらそりゃねーよってなるわな
目標に達してない月末なんて
夜渉外を回らせて
なんとしても達成させますとか
いってた部長
>>87
元郵政公社１期生だけど、保険課はほぼ全員が犯罪者だったよ。あまりにも酷いので病んだ。
しかし、民間保険会社も酷いよ。生命保険は犯罪者の温床。てか、犯罪者しかいない。本社は業績至上主義、犯罪者を最高有績者としてもてはやす。 > 「契約者の意向を把握せず、新規契約を結んだ」として処分された。
詐欺で解雇されて「不当だ！」とか、すごい神経の持ち主だな
>>1
だって会社ぐるみの組織的犯行だから個人に責任問うのは間違いだろ トカゲの尻尾切り。経営陣を起訴し順次実行犯を逮捕するべき。
>>14
そりゃもちろん
お客様や上司から激しく叱られても、それは個人ではなくあくまで会社の一員としてだから気に病むことはないってのは有名な話やん 会社が具体的に犯罪行為の指示出してたならともかく、
ノルマがキツいから、犯罪行為をやりましたとか、
話にならんよ。
達成出来ないなら降格減給か退職すれば良いだけ。
>>107
昔から外務はやめとけって言われてたみたいだけど >>116
何寝言こいてんだ？
調子こいてると
家族まで行くぞ？ 流石にひどい
命令に従った鉄砲玉はむしろ昇進させるのが筋だろう
