dupchecked22222../4ta/2chb/918/60/poverty158936091821736806881 働き方改革 残業時間の上限規制が始まった 残業代が50％減 生活できない 電通社員 [659060378]◎正当な理由による書き込みの削除について： 　　　　　生島英之とみられる方へ:

働き方改革 残業時間の上限規制が始まった 残業代が50％減 生活できない 電通社員 [659060378]

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1番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ｻｻｸｯﾃﾛﾗ Sp9f-HntD)2020/05/13(水) 18:08:38.15ID:0rh/cu4up●?2BP(8000)

働き方改革で「残業時間の上限規制」が始まり、
大手企業の社員の残業代が減ってきている。
三菱電機、電通グループ、JT、日本マイクロソフト、
楽天、野村不動産、朝日新聞社、毎日新聞社
などの社員のナマ情報から透けるのは、
「残業代ゼロ時代」の到来だ。

「残業代を当てにできなくなった」
電通マンの悲哀

電通グループに勤務する30代の男性は、
給料日が近づいてもワクワクすることがなくなった。
残業代が半減したからだ。

「コロナショック」
が残業時間削減の流れに拍車を掛けた。
社員が新型コロナウイルスに感染したことが判明したため、
電通は2月下旬から全社でテレワークを始めた。

https://diamond.jp/articles/amp/232999?display=b

2番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ｻｻｸｯﾃﾛﾗ Sp9f-HntD)2020/05/13(水) 18:08:51.49ID:0rh/cu4up?2BP(7000)

死ね

3番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ｻｻｸｯﾃﾛﾗ Sp9f-HntD)2020/05/13(水) 18:09:00.31ID:0rh/cu4up?2BP(7000)

ざまー

4番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ｵｯﾍﾟｹ Sr99-JnUf)2020/05/13(水) 18:10:03.93ID:o+A3AjBUr
こう言う大手より中小が悪用して残業代減らしに使うのが問題
仕事の量は倍増でも残業減らせとかな

5番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ﾜｯﾁｮｲW a316-Fw7x)2020/05/13(水) 18:10:05.56ID:vSTmOW8D0
じゃあ公務員になればいいじゃん

6番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ｱｳｱｳｳｰ Sa1d-Cs0W)2020/05/13(水) 18:10:26.73ID:TG6JveZta
アフターコロナには不要な企業ってことだろ
潔く消えてどうぞ

7番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ﾜｯﾁｮｲW f1ca-ExMz)2020/05/13(水) 18:10:39.84ID:Sefb1D410
>>1に書いてある企業に勤めてるがテレワークで残業しまくりだわ

8番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ﾜｯﾁｮｲW c7e5-sWcV)2020/05/13(水) 18:10:49.77ID:D/MD9Gzn0
うちの会社は最近、新規ビジネス！イノベーション！って騒いでるけど
その前にもっと業務効率化すべきだろって箇所が多過ぎる

9番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ﾜｯﾁｮｲ 2175-gIXh)2020/05/13(水) 18:11:19.78ID:EMuaJ/BM0
電通の高年収の実態が、ただの「残業代」と知った時の哀れさね
過労死余裕レベルで残業しておきながら
平均年収1000万いくかいかないかくらいってやべえだろ

しかも広告収入激減したせいで
ボーナスろくにでなくなって
今の若手は今の40代ほどの給料貰えないことが
確定してるからな

10番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ﾜｯﾁｮｲW 233b-h1DF)2020/05/13(水) 18:11:25.18ID:vy750H1W0
残業代あてにするとか言う頭の時点でおかしいと思うんだけどなんでそう言う奴多いの？基本給でもの考えれ無いのアホ？

11番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (JPW 0H33-vglG)2020/05/13(水) 18:12:17.36ID:5IINqupSH
生活はできるだろ
甘え

12番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ﾜｯﾁｮｲ 6b0c-KD4K)2020/05/13(水) 18:12:42.71ID:B6oUDvL/0
まつりちゃんに謝れクソ電通

13番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ｽｯﾌﾟ Sddb-klWZ)2020/05/13(水) 18:12:55.27ID:1oaZJQqUd
そもそも残業代を当てにすることが不健全

14番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ﾜｯﾁｮｲ 2175-gIXh)2020/05/13(水) 18:14:05.58ID:EMuaJ/BM0
>>10
プルゴリの電通時代もそのスタイルだよ
残業代で稼がんと安いから
定時までは働いてる振りしてて
残業代つくようになってから仕事するようにしてた
でも、そんな働き方じゃダメになると思いなおして
先輩が行ってたプルデンシャルに転職

インタビューで言ってる

15番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ﾜｯﾁｮｲW 9b12-TDgL)2020/05/13(水) 18:15:14.17ID:ySFSPtnm0
うちも元々は残業しまくりの会社だったのに、テレワークになってから残業禁止になったわ
別にテレワークになっても業務量が減る訳じゃないからみんなサービス残業やってるんだろうな
俺は元から基本給分しか働いてないから影響ないけど

16番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ﾜｯﾁｮｲ 8b72-32x/)2020/05/13(水) 18:20:05.01ID:K0NuygoV0
>>10
大手はまだいい。賃金水準高いし福利厚生、住宅手当、家族手当があり残業も申告しやすい
中小というか大半の零細は固定残業代にそれらを組み込んでるから問題

17番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ｵｯﾍﾟｹ Sr6f-Be+/)2020/05/13(水) 18:27:22.23ID:x2YQ+bmhr
不要不急の業種は残念ながらそうなるわね
不要の業種が低賃金で必要な業種が高賃金になるのはよい流れだ

18番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ｵｯﾍﾟｹ Sra5-NmTG)2020/05/13(水) 18:34:55.20ID:VS6Il6OWr
基本給はアホみたいに高いだろうに

19番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ﾜｯﾁｮｲW 4fde-ein+)2020/05/13(水) 19:11:57.81ID:84gGuc5y0
俺も残業貯金出来なくなった
かなり助かってたのに

20番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ｱｳｱｳｶｰ Sad3-VHAB)2020/05/13(水) 19:15:35.15ID:mUxmAazoa
この辺は民意だろ

21番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ﾜｯﾁｮｲ 6161-uRPb)2020/05/13(水) 21:22:07.78ID:Wc4/7lia0
電通は高橋まつりを利用してコストカットしたということなのか


lud20201112112946
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